Estado
La convocatoria 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Desarrollar la operación de las actividades relacionadas con la administración del sistema de identificación y clasificación de potenciales beneficiarios para los programas sociales SISBEN, así como apoyar actividades técnicas de identificación, verificación y control de la secretaria. Dando cumplimiento a la normatividad y procedimientos legales vigentes
Entidad
Alcaldia Puebloviejo.
Requisitos de estudios
Título de formación tecnológica o de formación técnica profesional en áreas relacionada con las funciones de desempeño.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia laboral o relacionada
Funciones del cargo
- Realizar y orientar el diligenciamiento de formatos necesarios para el buen desarrollo del sistema de gesti�n seg�n los procedimientos establecidos.
- Aplicar sistemas de informaci�n, clasificaci�n, actualizaci�n, manejo y conservaci�n de recursos propios de la Organizaci�n.
- Adelantar estudios y presentar informes de car�cter t�cnico y/o estad�sticos.
- Apoyar en la comprensi�n y la ejecuci�n de los procesos auxiliares e instrumentales del �rea de desempe�o y sugerir las alternativas de tratamiento y generaci�n de nuevos procesos.
- Proyectar la elaboraci�n de actos administrativos que le correspondan al �rea de su competencia, de acuerdo con las instrucciones recibidas.
- Brindar asistencia t�cnica, administrativa u operativa, de acuerdo con instrucciones recibidas, y comprobar la eficacia de los m�todos y procedimientos utilizados en el desarrollo de planes y programas.
- Las dem�s que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el �rea de desempe�o.
- Participar activamente en las diferentes actividades programadas secretaria y por la entidad.
- Clasificar la informaci�n y documentos que se produzcan en el �rea y/o la Secretar�a a la cual se encuentra adscrito, conforme a las instrucciones recibidas y alimentar las bases de datos respectivas, informando oportunamente de las dificultades que se presentan y sugiriendo las alternativas de soluci�n para las mismas.
- Contribuir en la estructuraci�n de alianzas estrat�gicas para el fortalecimiento empresarial del Municipio.