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Empleos / 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena

Comisario de Familia

En La Capilla / Boyacá
$2.004.233 al mes

  • No disponible

  • OPEC #8176

  • Nivel Profesional

  • 12 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Prevenir, Garantizar, Restablecer y Reparar los derechos de los miembros de la familia conculcados por situaciones de violencia intrafamiliar, la protección de los menores de edad y las demás establecidas por la ley, en coordinación con las autoridades competentes.

Entidad

Alcaldia Capilla.

Requisitos de estudios

Título profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento en: Derecho y afines. Título de postgrado en la modalidad de especialización en derecho de familia, derecho civil, derecho administrativo, derecho constitucional, derecho procesal, derechos humanos, o en Ciencias Sociales siempre y cuando en este último caso el estudio de la familia sea un componente curricular del programa. Tarjeta profesional en los casos requeridos por la ley.

Requisitos de experiencia

Doce (12) meses de experiencia profesional relacionada

Funciones del cargo

  • Garantizar, proteger, restablecer y reparar los derechos de los miembros de la familia conculcados por situaciones de violencia intrafamiliar.
  • Atender y orientar a los niños, las niñas y los adolescentes y demás miembros del grupo familiar en el ejercicio y restablecimiento de sus derechos.
  • Recibir denuncias y adoptar las medidas de emergencia y de protección necesarias en casos de delitos contra los niños, las niñas y los adolescentes.
  • Recibir denuncias y tomar las medidas de protección en casos de violencia intrafamiliar.
  • Definir provisionalmente sobre la custodia y cuidado personal, la cuota de alimentos y la –
  • reglamentación de visitas, la suspensión de la vida en común de los cónyuges o compañeros permanentes y fijar las cauciones de comportamiento conyugal, en las situaciones de violencia intrafamiliar.
  • Practicar rescates para conjurar las situaciones de peligro en que pueda encontrarse un niño, niña o adolescente, cuando la urgencia del caso lo demande.
  • Desarrollar programas de prevención en materia de violencia intrafamiliar y delitos sexuales.
  • Adoptar las medidas de restablecimiento de derechos en los casos de maltrato infantil y denunciar el delito.
  • Aplicar las medidas policivas que correspondan en casos de conflictos familiares, conforme a las atribuciones que les confieran los Concejos Municipales.
  • Representar al municipio y al Alcalde Municipal en los eventos y actividades para las cuales se le designe y/o comisione.
  • Preparar y rendir los estudios e informes inherentes a la misión de la dependencia, que le sean solicitados o deba rendir regularmente ante las instancias del sector o relacionadas, del orden nacional, departamental o municipal.
  • Implementar, desarrollar y buscar la mejora continua en todas las actuaciones inherentes a la misión del empleo y de la dependencia, bajo la órbita del Modelo Estándar de Control Interno MECI, así como del Sistema de Gestión de Calidad, sí este último fue adoptado por el municipio.
  • Velar por la correcta organización de la dependencia, el efectivo y oportuno cumplimiento de las funciones a cargo, proponiendo y/o disponiendo en tiempo real según el caso, los ajustes o modificaciones que considere necesarios e inherentes a la misión de la misma.
  • Las demás que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del empleo y al área de desempeño.

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