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Publicado hace 204 días

Lee sobre los requisitos de participación para el Concurso Ministerio del Trabajo

Si vas a participar en el Concurso Ministerio del Trabajo, es importante que leas sobre los requisitos de participación y otros datos relevantes.

Lee sobre los requisitos de participación para el Concurso Ministerio del Trabajo

¿Quieres participar en un Concurso Público como el de Ministerio del Trabajo? Esta es la oportunidad que estabas esperando. Recuerda que ya puedes consultar los Acuerdos y los Anexos correspondientes a la convocatoria en la página de la CNSC, así como las OPEC en la plataforma SIMO. Además, ya puedes inscribirte en la Modalidad de Ingreso hasta el 03 de noviembre.

¿Qué requisitos generales de participación tienen los empleos de la Modalidad Ascenso?

En el siguiente listado encontrarás las disposiciones para participar en los empleos de la Modalidad Ascenso,  establecidas por la Comisión Nacional del Servicio Civil para el Concurso del Ministerio del Trabajo. ¡Sigue leyendo para conocer los detalles!

  • Ser ciudadano(a) colombiano(a) mayor de edad.
  • Registrarse en el SIMO.
  • Aceptar en su totalidad las reglas establecidas para este Proceso de Selección.
  • Presentar,  en las fechas establecidas por la CNSC, las diferentes pruebas y actividades previstas para este Proceso de Selección.
  • Ser servidor público con derechos de carrera administrativa en la entidad que reporta el respectivo empleo en esta modalidad, condición que debe mantener durante todo el Proceso de Selección.
  • Inscribirse en un empleo que represente “Ascenso” en términos del Nivel Jerárquico, grado o salario.
  • Cumplir con los requisitos mínimos del empleo seleccionado, los cuales se encuentran establecidos en el MEFCL vigente de la entidad que lo ofrece, y están  trascritos en la correspondiente OPEC.
  • No estar incurso en causales constitucionales y legales de inhabilidad, incompatibilidad o prohibiciones para desempeñar empleos públicos, que persistan al momento de posesionarse.
  • No encontrarse en situaciones que generen conflicto de intereses durante las diferentes etapas del presente Proceso de Selección, que persistan al momento de posesionarse.
  • No haber obtenido evaluación de desempeño insatisfactoria, no haber sido retirado por razones de buen servicio, y no haber sido sancionado administrativamente por la respectiva Entidad en los últimos cinco (5) años.

¿Cuáles son los requisitos generales de participación que tienen los empleos de la Modalidad Abierto?

Dentro del siguiente listado encontrarás los datos importantes de participación para la Modalidad Abierto; recuerda que esta información es proporcionada por la CNSC. ¡No dejes de leer!

  • Ser ciudadano(a) colombiano(a) mayor de edad.
  • Registrarse en el SIMO.
  • Aceptar en su totalidad las reglas establecidas en el Proceso de Selección.
  • Presentar cumplidamente, en las fechas establecidas por la CNSC, las diferentes pruebas y demás actividades previstas para este Proceso de Selección.
  • No estar inscrito para un empleo ofertado en este Proceso de Selección en la modalidad de Ascenso.
  • Cumplir con los requisitos mínimos del empleo seleccionado, los cuales se encuentran establecidos en el MEFCL vigente de la entidad que lo ofrece, con base en el cual se realiza este Proceso de Selección, trascritos en la correspondiente OPEC.
  • No encontrarse incurso en causales constitucionales y/o legales de inhabilidad, incompatibilidad o prohibiciones para desempeñar empleos públicos, que persistan al momento de posesionarse.
  • No encontrarse incurso en situaciones que generen conflicto de intereses durante las diferentes etapas del presente Proceso de Selección que persistan al momento de posesionarse.

¡Conoce las causales de exclusión del Concurso Ministerio del Trabajo!

En esta lista podrás leer cuáles son las causales de exclusión del Concurso MinTrabajo; toma nota y evita cometerlos.

  • Aportar documentos falsos o adulterados para su inscripción.
  • No ser ciudadano(a) colombiano(a) o ser menor de edad.
  • No presentar, en las fechas establecidas por la CNSC, las diferentes pruebas previstas para este Proceso de Selección, incluidas las clasificatorias.
  • No cumplir o no acreditar los requisitos mínimos del empleo al cual se inscribe el aspirante, establecidos en el MEFCL vigente de la entidad que lo ofrece y trascritos en la correspondiente OPEC.
  • Conocer y/o divulgar con anticipación las pruebas que se van a aplicar en este Proceso de Selección.
  • No presentar o no superar las pruebas de carácter eliminatorio establecidas para este Proceso de Selección.
  • Ser suplantado por otra persona para la presentación de las pruebas previstas en este Proceso de Selección.
  • Divulgar las pruebas aplicadas en este Proceso de Selección.
  • Realizar acciones para cometer fraude u otras irregularidades en este Proceso de Selección.
  • Presentarse en estado de embriaguez o bajo los efectos de sustancias psicoactivas a las pruebas previstas en este Proceso de Selección.
  • Renunciar voluntariamente en cualquier momento a continuar en este Proceso de Selección.

¿Te gustaron estos datos? Te invitamos a compartirlos con más interesados en el Empleo Público en Colombia. Recuerda que,  si deseas obtener  información más detallada, puedes consultarla en la  página oficial de la CNSC.

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