Estamos cerca de presentar las Pruebas Escritas del Concurso Entidades del Orden Nacional 2020-2 y por eso es importante que conozcas todos los detalles sobre esta etapa.
Por eso en el blog de hoy hablaremos de las pruebas, su puntaje, ponderación y sobre qué rango se califican, esto con el fin de que conozcas los datos relativos a la calificación de las Pruebas Escritas. ¡Iniciemos!
¿Cuáles son las Pruebas Escritas del Concurso Entidades del Orden Nacional 2020-2?
Lo primero que debes saber es que todos los aspirantes, independientemente de su nivel jerárquico y del empleo al que apliquen, deben presentar las Pruebas Escritas. ¿Cuáles son esas pruebas? Ya te lo contamos.
Las Pruebas Escritas son las siguientes:
- Prueba de Competencias Básicas y Funcionales: estas buscan medir la capacidad de aplicación de los conocimientos y habilidades en el campo laboral. Este examen es de carácter eliminatorio.
- Prueba de Competencias Comportamentales: con este se miden las capacidades, habilidades, rasgos y actitudes del aspirante que potencializarán su desempeño laboral en el Empleo Público. Esta evaluación es de carácter clasificatorio.
Después de presentar estas dos pruebas, se realiza la Prueba de Ejecución, la cual se aplica únicamente a los aploicantes que participan por empleos de Conductor Mecánico o Conductor, y que hayan aprobado la prueba de Competencias Funcionales.
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¿Cuál es el puntaje mínimo que debo obtener?
En la siguiente tabla vamos a ver el porcentaje y el puntaje mínimo de cada una de las Pruebas Escritas que deberás presentar. Mira esta información para estar preparado antes de que llegue el tan esperado día.
| Pruebas |
Carácter |
Porcentaje |
Puntaje mínimo aprobatorio |
| Competencias Funcionales |
Eliminatorio |
60% |
65.00 |
| Competencias Comportamentales |
Clasificatorio |
20% |
N/A |
Y en el caso de los inscritos a las vacantes de Conductor y Conductor Mecánico, contamos con los siguientes porcentajes y puntaje mínimo aprobatorio.
| Pruebas |
Carácter |
Porcentaje |
Puntaje mínimo aprobatorio |
| Competencias Funcionales |
Eliminatorio |
30% |
65.00 |
| Competencias Comportamentales |
Clasificatorio |
25% |
N/A |
| Pruebas de Ejecución |
Clasificatorio |
45% |
N/A |
Como puedes ver, las Pruebas Escritas están compuestas por las Competencias Básicas y Funcionales y las Competencias Comportamentales.
La prueba de Competencias Básicas y Funcionales es de carácter eliminatorio, es decir, que si obtienes una calificación menor a 65 puntos serás descartado del Proceso de Selección.
Por otra parte, la prueba de Competencias Comportamentales es de carácter clasificatorio, esto significa que no necesitas un puntaje mínimo para aprobarlas, pero su calificación será tenida en cuenta dentro del puntaje global. Este es el mismo caso de las Pruebas de Ejecución.
Y con esta última información te recomendamos que inicies con tu preparación, porque como ves, debes aprobar las Pruebas Escritas de este concurso si quieres quedarte con la vacante.
También te hacemos esta invitación, porque por cada vacante hay en promedio 100 personas inscritas, eso quiere decir que la competencia es dura y, por lo tanto, debes repasar todos los temas hasta que te vuelvas un experto en ellos. Y es que entre más repases y midas tus conocimientos, mejor te vas a desempeñar el día de la prueba.
Ya que te hablamos de aprendizaje y poner a prueba esos conocimientos, te presentamos nuestro curso virtual, que se encuentra personalizado por nivel jerárquico y que resolverá todas tus dudas sobre las temáticas que contienen las Pruebas Escritas. Para acceder a él y matricularte tan solo debes hacer clic en el botón de abajo. ¡Anímate!
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