¿Qué es la Educación Informal?

La Educación Informal corresponde a cursos, talleres, diplomados, seminarios o capacitaciones que no conducen a un título académico, pero fortalecen habilidades específicas relacionadas con el cargo.

Características principales:

• No otorgan título formal

• Deben indicar intensidad horaria

• Generalmente son de corta o mediana duración

• Deben ser pertinentes con el empleo

Puntaje en algunos concursos:

En varias convocatorias de la CNSC y otras entidades, la Educación Informal puede otorgar entre 0.5 y 2 puntos, dependiendo de:

• La intensidad horaria

• El número de cursos presentados

• Lo establecido en el acuerdo de la convocatoria

¿Qué es la Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano?

La Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano (ETDH) está regulada por el Estado y es impartida por instituciones autorizadas. Está orientada al desarrollo de competencias laborales específicas.

Características principales:

• Programas estructurados

• Mayor intensidad horaria

• Instituciones debidamente autorizadas

• Certificados con mayor nivel de formalidad

Puntaje en algunos concursos:

En diferentes concursos de mérito, este tipo de formación puede otorgar entre 5 y 10 puntos en la valoración de antecedentes, dependiendo de:

• El programa cursado

• La relación con el cargo

• Los topes máximos definidos en la convocatoria

Diferencias clave entre ambos tipos de certificación

¿Cuál certificación conviene más?

Ambas suman puntos y pueden ser complementarias. Lo más recomendable es:

• Revisar el Acuerdo y Anexo de la convocatoria

• Verificar los topes máximos de puntaje

• Priorizar certificaciones relacionadas con el empleo

Recuerda que, aunque los certificados suman puntos, la Prueba Escrita suele tener el mayor peso dentro del concurso. Prepararte de forma integral es clave para obtener un buen resultado.

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