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Profesional Universitario
Ejecutar oportunamente las resoluciones en firme expedidas por tesorería a través de los procesos de cobro coactivo encaminados al recaudo eficiente de la cartera del Municipio de Florencia, conforme al reglamento interno de cartera, y el estatuto tributario nacional y el estatuto tributario Municipal.
Profesional Universitario
Liquidar las sanciones pertinentes, profiriendo los actos administrativos que se requieran para el cumplimiento de las obligaciones de los contribuyentes, tales como informar, declarar y determinar correctamente los impuestos, y retenciones.
Inspector de Policía 3ª a 6ª Categoría
Es un cargo del nivel Técnico, al que le corresponde recibir y tramitar las querellas policivas que mediante acta de reparto lleguen a su conocimiento, de conformidad con las normas consagradas en los códigos Nacional y Departamental de Policía.
Inspector de Policía Rural
Realizar las acciones y actividades necesarias para conservar la tranquilidad y seguridad de la comunidad del municipio de El Doncello, conforme a la normatividad vigente
Profesional Universitario
Soportar la estrategia territorial para el cumplimiento a la Ley de Víctimas y Restitución de Tierras 1448 del 2011 y sus decretos reglamentarios, así como para la implementación de sus decretos reglamentarios y los otros actos administrativos del orden nacional. Los Autos de la Corte Constitucional derivados de la Sentencia…
Profesional Universitario
Realizar los procesos de cobro coactivo de impuestos, tasas, contribuciones, rentas contractuales y demás ingresos del Municipio; impuesto predial Unificado, impuesto de Industria y Comercio para garantizar el recaudo por dichos tributos disminuyendo la cartera morosa con el inicio de procesos por Jurisdicción coactiva, dando aplicación a lo establecido en…
Técnico Administrativo
Brindar apoyo técnico en la actualización y mantenimiento de los procesos y procedimientos derivados de la gestión de planeacion en la administración central del municipio.
Profesional Universitario
Ejecutar oportunamente las resoluciones en firme expedidas por tesorería a través de los procesos de cobro coactivo encaminados al recaudo eficiente de la cartera del Municipio de Florencia, conforme al reglamento interno de cartera, y el estatuto tributario nacional y el estatuto tributario Municipal.
Profesional Universitario
Elaboración de los procesos precontractuales, contractuales y post contractuales del Municipio. Dirigir, aprobar e implementar los procesos de contratación estatal, bajo los principios de equidad, oportunidad, transparencia, celeridad, economía y responsabilidad, para el cumplimiento de los planes, programas y proyectos institucionales, de acuerdo con la normatividad vigente.
Profesional Especializado
Ejecutar oportunamente las resoluciones en firme expedidas por tesorería a través de los procesos de cobro coactivo encaminados al recaudo eficiente de la cartera del Municipio de Florencia, conforme al reglamento interno de cartera, y el estatuto tributario nacional y el estatuto tributario Municipal.
Profesional Universitario
Ejecutar y realizar el seguimiento a las actividades relacionadas con la contratación pública del Municipio, de conformidad con las normas legales vigentes.
Profesional Universitario
Contribuir en el diseño e implementación de programas sociales dirigidos a distintos grupos poblacionales que contribuyan a una mejor calidad de vida, conforme la normatividad y los procedimientos aplicables.
Profesional Especializado
Participar en la formulación, ejecución y evaluación de planes y programas de la Alcaldía en lo relacionado con temas administrativos o financieros, de acuerdo con los lineamientos del Plan de Desarrollo y las políticas municipales establecidas.
Técnico Administrativo
Realizar seguimiento a todas las modalidades de selección contractual, obedeciendo a los lineamientos normativos establecidos a nivel contractual en todas las etapas del proceso contractual.
Profesional Universitario
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”