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Profesional Universitario
“Apoyar a la Dirección Regional en la coordinación, control y administración del talento humano de la Regional y de los recursos físicos asignados a la Regional. NOTA: En las regionales que tengan Grupo de Gestión Humana, no se tendrá en cuenta las funciones relacionadas en esta área funcional. ”
Técnico Operativo
Realizar actividades de carácter técnico y operativo que deban realizarse para el cumplimiento de los planes y programas propuestos para el área, de acuerdo con los procedimientos, políticas institucionales y normatividad vigente
Técnico Operativo
Realizar actividades de carácter técnico y operativo que deban realizarse para el cumplimiento de los planes y programas propuestos para el área, de acuerdo con los procedimientos, políticas institucionales y normatividad vigente.
Técnico Operativo
Realizar labores de técnicas en el apoyo, trámite y registro de información respecto de la documentación del área de trabajo. Participar en la implementación de los sistemas de información y aplicar y adoptar tecnologías que sirvan de apoyo al desarrollo de las actividades propias de la dependencia y del cargo…
Técnico Operativo
Realizar actividades de carácter técnico y operativo que deban realizarse para el cumplimiento de los planes y programas propuestos para el área, de acuerdo con los procedimientos, políticas institucionales y normatividad vigente.
Técnico Operativo
Realizar las actividades técnicas de los procesos y procedimientos asignados al Área de Archivo y Correspondencia
Técnico Operativo
Realizar actividades de carácter técnico y operativo que deban realizarse para el cumplimiento de los planes y programas propuestos para el área, de acuerdo con los procedimientos, políticas institucionales y normatividad vigente.
Técnico Operativo
Apoyar táctica y operativamente la ejecución de las actividades relacionadas con las acciones afirmativas y de protección alrededor de la las mujeres
Técnico Operativo
Realizar actividades de apoyo técnico y complementario que contribuyan a los planes, programas y logros de los objetivos de la dependencia, de conformidad con los lineamientos establecidos
Técnico
Apoyar en el desarrollo de los procesos del área de desempeño con el fin de contribuir al cumplimiento de la misión y los objetivos institucionales y a la eficiente prestación del servicio.
Asesor
ASESORAR Y ACONSEJAR AL DIRECTOR TERRITORIAL EN EL DEPARTAMENTO DONDE SE DESEMPENE PARA PROMOVER EL DESARROLLO INTEGRAL DEL TRABAJO, ORIENTANDOLO EN MATERIA DE PREVENCION, INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL SOBRE LAS DISPOSICIONES LABORALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL DENTRO DE LAS DIRECTRICES DEL GOBIERNO NACIONAL Y LAS NORMAS VIGENTES EN LAS AREAS…
Técnico
Apoyar en desarrollo de los procesos administrativos y misionales del área de desempeño con el fin de contribuir al cumplimiento de la misión y los objetivos institucionales y a la eficiente prestación del servicio.
Técnico
Apoyar en el desarrollo de los procesos del área de desempeño con el fin de contribuir al cumplimiento de la misión y los objetivos institucionales y a la eficiente prestación del servicio.
Técnico
APOYAR EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS Y MISIONALES DEL AREA DE DESEMPENO CON EL FIN DE CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DE LA MISION Y LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES Y A LA EFICIENTE PRESTACION DEL SERVICIO.
Gestor Iii
AT-OP-3011 FACILITAR EL COMERCIO EXTERIOR, EL CONTROL Y LA GESTION ADUANERA EN CONCORDANCIA CON LAS NORMAS NACIONALES, ACUERDOS INTERNACIONALES, MEJORES PRACTICAS Y METODOLOGIAS ESTABLECIDAS.