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Medico Especialista
COORDINAR, DISENAR, PLANEAR, IMPLEMENTAR, CONTROLAR Y EVALUAR LOS PROCESOS DE PREVENCION Y PROMOCION DE LA SALUD DE LOS SERVIDORES PUBLICOS, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS LEGALES VIGENTES Y LAS RESPONSABILIDADES DE LA ADMINISTRACION CENTRAL DEL DEPARTAMENTO DEL VALLE DE CAUCA.
Profesional Especializado
COORDINAR EL DESARROLLO DE ACCIONES EN ENFERMEDADES TRANSMISIBLES CON ENFASIS EN SALUD INFANTIL EN EL VALLE DEL CAUCA, CON EL FIN DE INTERVENIR POSITIVAMENTE LAS CONDICIONES Y ESTADOS QUE SE MATERIALIZAN EN LA POBLACION INFANTIL E INFLUYEN EN SU DESARROLLO INTEGRAL, EN LA POBLACION DEL VALLE DEL CAUCA.
Profesional Especializado
REALIZAR ACCIONES QUE PERMITAN DESDE LA ENTIDAD TERRITORIAL (LABORATORIO DE SALUD PUBLICA) ESTABLECER Y DIRECCIONAR EL SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD DE LA RED DEPARTAMENTAL DE LABORATORIOS EN LOS EJES ESTRATEGICOS DE VIGILANCIA EN SALUD PUBLICA Y DE GESTION DE CALIDAD, REALIZAR VISITAS A LA RED DE LABORATORIOS DEL VALLE…
Profesional Universitario
COORDINAR SERVICIOS DE APOYO LOGISTICO A LOS PROCESOS DE LA SECRETARIA DE SALUD, MEDIANTE LA ASIGNACION DE LOS VEHICULOS, EN OPTIMAS CONDICIONES PARA EL DESPLAZAMIENTO OPORTUNO DE LOS FUNCIONARIOS A LOS MUNICIPIOS DEL VALLE DEL CAUCA, Y LA ENTREGA DE INSUMOS, MATERIALES Y EQUIPOS PARA LA OPERACION DE SUS PROCESOS.
Profesional Universitario
PLANEAR Y EJECUTAR LOS PROCEDIMIENTOS DE VERIFICACION, INSPECCION, VIGILANCIA, CONTROL Y CERTIFICACION A LOS PRESTADORES DE SERVICIOS DE SALUD DE ASISTENCIA TECNICA A LOS MISMOS EN EL VALLE DEL CAUCA, DENTRO DEL MARCO DEL SISTEMA UNICO DE HABILITACION Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE PARA CONTRIBUIR AL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DE…
Facilitador Iii
TP-AD-1015 PREPARAR Y REGISTRAR INFORMACION, DATOS Y CODIGOS DE PROGRAMACION, REQUERIDOS EN LA GENERACION, IMPLEMENTACION Y PROCESAMIENTO DE SOLUCIONES ANALITICAS, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES IMPARTIDAS.
Facilitador Ii
TP-AD-1016 RECOPILAR Y REGISTRAR INFORMACION, DATOS Y CODIGOS DE PROGRAMACION, REQUERIDOS EN LA GENERACION, IMPLEMENTACION Y PROCESAMIENTO DE SOLUCIONES ANALITICAS, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES IMPARTIDAS.
Facilitador Iii
TP-DE-1015.EJECUTAR ACCIONES DE APOYO A LA GESTION ADMINISTRATIVA Y OPERATIVA DE LOS PROCESOS DE LA ENTIDAD, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA, INSTRUCCIONES, LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Facilitador Iii
AF-RA-1009.REALIZAR LAS ACCIONES DE CONDUCCION DEL VEHICULO ASIGNADO AL TRANSPORTE DE FUNCIONARIOS Y BIENES DE LA ENTIDAD, Y DE APOYO A LA EJECUCION Y CONTROL DEL PLAN DE SEGURIDAD VIAL, CONFORME CON LAS NORMAS DE TRANSITO Y TRANSPORTE, LOS PLANES DE SEGURIDAD VIAL Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
Facilitador Iv
TP-DE-1014.DESARROLLAR ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS, LOGISTICAS, OPERATIVAS Y DE CONTROL, INHERENTES A LA GESTION DEL PROCESO, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA, LINEAMIENTOS Y DIRECTRICES VIGENTES.
Tecnico Operativo
EJECUTAR LABORES DE APOYO TECNICO, PARA ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LA MISION, LAS FUNCIONES Y ACTIVIDADES ASIGNADAS A LA ENTIDAD, ADELANTANDO ACTIVIDADES QUE POR NORMATIVIDAD SEAN COMPETENCIA DE LA ENTIDAD, RELACIONADAS CON LA INTERVENCION SOBRE LOS DETERMINANTES SANITARIOS Y AMBIENTALES QUE AFECTAN LA SALUD.
Secretario
REALIZAR ACTIVIDADES DE APOYO EN LA DEPENDENCIA ASIGNADA, ADMINISTRANDO LA INFORMACION, APLICANDO LOS SISTEMAS DE GESTION E INFORMACION DE LA ENTIDAD Y SIGUIENDO INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO.
Secretario
REALIZAR LAS ACTIVIDADES DE SECRETARIADO EN LA DEPENDENCIA ASIGNADA, VELANDO POR EL CORRECTO FUNCIONAMIENTO DE LA MISMA Y COLABORANDO CON LA EJECUCION DE LAS ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS DEL JEFE DE LA DEPENDENCIA Y DEL GRUPO DE TRABAJO DE LA RESPECTIVA AREA A LA QUE SE LE ASIGNE.
Profesional Universitario
EJECUTAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DIRECCION DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO, DESARROLLANDO FUNCIONES DE SUPERVISION, COORDINACION Y CONTROL, APLICANDO CONOCIMIENTOS PROPIOS DE UNA CARRERA PROFESIONAL.
Auxiliar Administrativo
REALIZAR ACTIVIDADES DE ORDEN ADMINISTRATIVO Y OPERATIVO QUE APOYEN EL DESARROLLO DE FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DE LOS NIVELES SUPERIORES EN LA GESTION MISIONAL Y ADMINISTRATIVA DE LA DEPENDENCIA, CON EL FIN DE CONTRIBUIR AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DEL PROCESO Y A LOS PROPOSITOS INSTITUCIONALES.