Profesional Universitario
DESARROLLAR LAS ACTIVIDADES QUE CONTRIBUYAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DEFINIDOS EN EL AREA DE DESEMPENO, ORIENTADOS AL LOGRO DE LA MISION Y LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
Profesional Universitario
Coadyuvar con la Dirección de Gestión Humana, en la gestión del recurso humano del Hospital. Ejecutar todas acciones y actividades tendientes a cumplir y mantener el sistema de gestión integrado de calidad del Hospital, estándares de habilitación y acreditación. Ejecutar las acciones necesarias para logar el cumplimiento del plan de…
Profesional Especializado
Responder por los estudios geológicos, geomorfológicos y de suelos en el marco de la gestión del riesgo ambiental y brindar asistencia técnica a los municipios en la incorporación de estos en los diferentes instrumentos de planificación como Planes de Ordenamiento y Manejo de Cuencas Hidrográficas (POMCAS), Planes de Ordenamiento Territorial…
Médico General
Es un empleo público de carrera administrativa del nivel profesional al cual corresponde Realizar actividades relacionadas con la aplicación de los conocimientos propios de la Medicina General para atender y aplicarlos a los usuarios del servicio de salud de la entidad, a través de la consulta externa y las brigadas…
Profesional Universitario
COORDINAR, PLANIFICAR, EVALUAR Y EJECUTAR POLITICAS PUBLICAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DIRIGIDOS A LA PROTECCION, RECUPERACION, CONSERVACION, MANEJO, USO Y APROVECHAMIENTO SOSTENIBLE DE LOS RECURSOS NATURALES RENOVABLES DEFINIDOS EN LOS PLANES DE CARACTER AMBIENTAL O POR DIRECTRICES DEL GOBIERNO NACIONAL Y DEPARTAMENTAL, CONFORME A LA LEY Y DENTRO DEL AMBITO…
Analista Ii
CC-AU-2012: Tramitar las solicitudes básicas de los usuarios relacionadas con la facilitación del cumplimiento voluntario de las obligaciones de carácter tributario, aduanero y cambiario administradas por la Entidad, y la administración del Registro Único Tributario, de conformidad con lineamientos de gobierno nacional, normativa y procedimientos vigentes.
Profesional Universitario
Desarrollar los programas sociales para la atención integral de grupos poblacionales en condiciones de pobreza, inequidad o vulnerabilidad del municipio de Piedecuesta de acuerdo a los lineamientos institucionales.
Profesional Universitario
Realizar las actividades de apoyo, desarrollo, análisis y verificación, relacionadas con la ejecución de los procesos contables, tanto en los establecimientos educativos como en la SE.
Profesional Especializado
Aplicar y desarrollar la respectiva asistencia jurídica y legal de conformidad con los términos establecidos por la ley, para la expedición, suspensión o cancelación de licencias, permisos, concesiones y lo relacionado con quejas y reclamos, sobre manejo ambiental y desarrollo sostenible.
Profesional Especializado Area Salud
Prestar servicios profesionales en el área de Neuropsicológica y psicología centrando la atención en el paciente/familia, encaminados a la integración de la persona con discapacidad al medio familiar, social y ocupacional, desarrollando acciones simultáneas de promoción de la salud y de la participación y prevención de la discapacidad, evaluación y…
Profesional Especializado
EJECUTAR LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS, FINANCIEROS, CONTABLES Y PRESUPUESTALES DE LA OFICINA DE REGISTRODE INSTRUMENTOS PUBLICOS ORIP, ASI COMO VERIFICAR LA EJECUCION DE LOS RECURSOS ASIGNADOS Y DE LOS RECAUDOS DEL SERVICIO.
Profesional de Seguridad o Defensa
Desarrollar actividades administrativas que aseguren el desarrollo de los procesos y procedimientos a cargo del área.
Profesional Universitario
DESARROLLAR LAS ACTIVIDADES QUE CONTRIBUYAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DEFINIDOS EN EL AREA DE DESEMPENO, ORIENTADOS AL LOGRO DE LA MISION Y LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES.
Profesional Universitario
Ejecutar las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas de la Oficina de apoyo a la gestión de la secretaria de salud en el tema de Auditoría de Cuentas Médicas
Profesional de Seguridad o Defensa
Formular y desarrollar políticas, planes, programas y proyectos de bienestar social para el mejoramiento de la calidad de vida laboral de los funcionarios de la entidad y administrar el talento humano de la entidad.