Secretario
ADMINISTRACION DE LAS PETICIONES QUEJAS Y RECLAMOS QUE LLEGUEN A LA DEPENDENCIA, ELABORACION DE INFORMES, RECIBO, RADICACION, CIRCULACION Y ENVIO DE CORRESPONDENCIA, DIGITALIZACION DE DATOS, LABORES DE REGISTROS, ANALISIS DE DOCUMENTOS DE ACUERDO A LA MISION Y OBJETIVOS DEL AREA A LA CUAL SEA ASIGNADO.
Secretario
Apoyar y desarrollar las actividades necesarias para el desarrollo de los procesos del área del talento humano con el fin de garantizar los derechos y deberes del personal de la Administración Municipal.
Secretario
APOYAR LA GESTION ADMINISTRATIVA DE LA ENTIDAD Y DESARROLLAR ACTIVIDADES QUE FACILITEN EL DESEMPENO DE LAS FUNCIONES DEL PERSONERO(A) MUNICIPAL.
Secretario
APOYAR LA REALIZACION DE ACTIVIDADES BASICAS EN LA DEPENDENCIA DONDE SE UBIQUE, PERMITIENDO EL CUMPLIMIENTO DE METAS Y OBJETIVOS, GENERANDO VALOR AGREGADO EN LA PRESTACION DEL SERVICIO Y POR ENDE CONTRIBUIR EN EL CUMPLIMIENTO DE PRINCIPIOS DE CALIDAD, EFICACIA Y EFICIENCIA.
Secretario
APOYAR ADMINISTRATIVAMENTE LAS FUNCIONES PROPIAS DEL DESPACHO, ORGANIZANDO, PREPARANDO Y COORDINANDO EL DESARROLLO DE LA AGENDA, REUNIONES, COMITES Y DEMAS ACTIVIDADES PROPIAS DEL DESPACHO DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y NORMATIVIDAD VIGENTE.
Secretario
Ejercer Funciones de apoyo institucional en el desarrollo de la ejecución de actividades administrativas y de atención al público, logrando el eficaz desarrollo de la misión y funciones de la Personería Municipal.
Secretario
APOYAR A SU OFICINA EN TODOS LOS ASUNTOS RELACIONADOS CON LA ORGANIZACION DE LA INFORMACION, ARCHIVISTICA,Y HACER LA CORRESPONDIENTE DISPOSICION DE ESA INFORMACION YA SEA ESTA ESCRITA O VERBAL
Secretario
BRINDAR APOYO ASISTENCIAL A LOS FUNCIONARIOS DE LA DEPENDENCIA EN TODAS LAS LABORES ADMINISTRATIVAS QUE POR SU NATURALEZA REQUIERAN TRABAJO EN EQUIPO PARA SU DESARROLLO ASI COMO LA REALIZACION DE ACCIONES RELACIONADAS CON EL CUMPLIMIENTO DE METAS DEL PLAN DE DESARROLLO EN COORDINACION CON EL JEFE INMEDIATO.
Secretario
REALIZAR ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS DE CARACTER ASISTENCIAL O DE APOYO A LA LABOR DE LA DEPENDENCIA O PROCESO DEL CUAL FORMA PARTE, DE ACUERDO CON PROCEDIMIENTOS Y NORMAS ESTABLECIDAS, CON EL FIN DE GARANTIZAR SU FUNCIONAMIENTO Y EL INTERCAMBIO INTERNO Y EXTERNO DE LA INFORMACION DE SU DEPENDENCIA.
Secretario
Apoyar y desarrollar las actividades administrativas y de atención al público necesarias para el buen funcionamiento de la Inspección de Policía, procurando la convivencia ciudadana y la solución de conflictos en el Municipio.
Secretario
REALIZAR ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y ASISTENCIALES DE LA DEPENDENCIA A LA CUAL SE ENCUENTRE ASIGNADA, PARA DAR SOPORTE Y COLABORACION A TODOS LOS PROCESOS ADELANTADOS POR LA DEPENDENCIA Y MANTENER SU BUENA IMAGEN Y CORRECTO FUNCIONAMIENTO.
Secretario
Ejercer Funciones de apoyo institucional en desarrollo de la ejecución de actividades secretariales, administración documental, legalización de cuentas y trámite de pago, con el fin de poder contribuir a una eficiente y eficaz labor de la Personería Municipal al servicio de la comunidad.
Secretario
ADELANTAR LAS LABORES DE APOYO ADMINISTRATIVO DE LA DEPENDENCIA DE FORMA OPORTUNA, CONFORME A LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DEFINIDOS, EN ATENCION AL CUMPLIMIENTO DEL PLAN DE DESARROLLO Y LOS PRECEPTOS Y LINEAMIENTOS LEGALES.