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- Uae Gestion Restitucion Tierras Despojadas Modalidad Abierto ✕
Tecnico
APOYAR TECNICAMENTE EL DISENO, IMPLEMENTACION, PUESTA EN MARCHA Y ADMINISTRACION DE LOS SISTEMAS INFORMATICOS DESARROLLADOS POR LA OFICINA DE TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION Y REQUERIDOS POR LA UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS.
Tecnico
DESARROLLAR Y APLICAR PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE CARACTER TECNICO O TECNOLOGICO, QUE PERMITAN EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS DEL GRUPO GESTION DE TALENTO Y DESARROLLO HUMANO, EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES DE LA SECRETARIA GENERAL.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN EL DESARROLLO Y SEGUIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS NECESARIAS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES DEL GRUPO DE GESTION EN CONTRATACION, INTELIGENCIA DE MERCADO Y ANALITICA DE DATOS.
Profesional Universitario
APOYAR LA EJECUCION DE LAS LABORES REQUERIDAS PARA LA RESTITUCION DE TERRITORIOS DE GRUPOS ETNICOS DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS
Profesional Especializado
LIDERAR, PARTICIPAR, DESARROLLAR Y HACER SEGUIMIENTO A LAS ACTIVIDADES NECESARIAS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES ASIGNADAS A LA SECRETARIA GENERAL, DE ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA UNIDAD Y LA PROGRAMACION ESTABLECIDA.
Profesional Universitario
APOYAR LA GESTION DE TALENTO HUMANO A NIVEL REGIONAL EJECUTANDO LAS POLITICAS Y PROGRAMAS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL, BIENESTAR SOCIAL, CAPACITACION, SALUD OCUPACIONAL Y DEMAS ASUNTOS LABORALES DE CONFORMIDAD A LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA SECRETARIA GENERAL DE LA UNIDAD.
Profesional Especializado
COORDINAR LA EJECUCION DE LAS LABORES NECESARIAS PARA LA IMPLEMENTACION Y EJECUCION DE LA POLITICA DE RESTITUCION DE TERRITORIOS DE GRUPOS ETNICOS EN LO ATINENTE A ASPECTOS JURIDICOS.
Profesional Especializado
APOYAR EN LA IMPLEMENTACION DE POLITICAS, PLANES, PROYECTOS, PROCEDIMIENTOS Y METODOS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LA MISION Y OBJETIVOS DE LA OFICINA Y CONTRIBUIR EN EL FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO Y SU ARTICULACION CON EL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION Y SISTEMA INTEGRADO DE GESTION.
Profesional Especializado
GESTIONAR LOS PROGRAMAS, PLANES Y PROYECTOS DE COMPETENCIA DEL GRUPO DE GESTION DEL TALENTO Y DESARROLLO HUMANO DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Especializado
IMPLEMENTAR ACCIONES TENDIENTES A PROMOVER EL DESARROLLO INTEGRAL DEL TALENTO HUMANO AL SERVICIO DE LA ENTIDAD.
Profesional Especializado
GESTIONAR LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS ORIENTADOS AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS LIDERADOS POR LA DIRECCION SOCIAL.
Profesional Especializado
DESARROLLAR ACTIVIDADES RELACIONADAS CON ORGANIZACION, CUSTODIA, MANEJO, CONSERVACION, ADMINISTRACION Y SUMINISTRO, DE LOS BIENES A CARGO DE LA UNIDAD, CONFORME A LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Profesional Especializado
IMPLEMENTAR LA METODOLOGIA DE ORGANIZACION DOCUMENTAL, EN RELACION CON EL SISTEMA DE CLASIFICACION, TRANSFERENCIAS Y CONSERVACION DE LA DOCUMENTACION, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA DE GESTION DOCUMENTAL DE LA UNIDAD.
Profesional Universitario
REALIZAR LAS ACTIVIDADES TENDIENTES AL DESARROLLO, IMPLEMENTACION Y FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE GESTION AMBIENTAL DE LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS QUE REGULAN LA MATERIA.
Profesional Universitario
REALIZAR ACTIVIDADES QUE PERMITAN EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS DEL GRUPO RELACIONADOS CON LA MOVILIZACION DE PERSONAS, INSUMOS Y ELEMENTOS, DE ACUERDO CON LOS PROTOCOLOS DE SERVICIO Y LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS.
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