Profesional Especializado
DISENAR.PARTICIPAR E IMPLEMENTAR LOS PLANES DE CAPACITACION Y CULTURA ORGANIZACIONAL DE LA ENTIDAD EN CUMPLIMIENTO DEL MARCO NORMATIVO.
Profesional Especializado
COORDINAR, DISENAR, EJECUTAR Y EVALUAR PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS, DIRIGIDOS A PROMOVER INFORMACION, FORMACION, CAPACITACION Y LA PARTICIPACION DE LAS VICTIMAS, ORGANIZACIONES DE VICTIMAS Y ORGANIZACIONES DEFENSORAS DE LOS DERECHOS DE LAS VICTIMAS EN EL MARCO DE LA EJECUCION DE LA POLITICA DE RESTITUCION DE TIERRAS Y LOS MECANISMOS DE…
Profesional Especializado
DISENAR, EJECUTAR Y EVALUAR PROGRAMAS Y ESTRATEGIAS DE CAPACITACION Y FORMACION PARA LA APROPIACION DE CONOCIMIENTOS Y EL DESARROLLO DE CAPACIDADES DE LOS ACTORES INSTITUCIONALES EN LA IMPLEMENTACION DE LA POLITICA DE RESTITUCION DE TIERRAS.
Profesional Especializado
GESTIONAR LOS PROGRAMAS, PLANES Y PROYECTOS DE COMPETENCIA DEL GRUPO DE GESTION DEL TALENTO Y DESARROLLO HUMANO DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Universitario
ELABORAR ESTUDIOS E INVESTIGACIONES PARA LA FORMULACION, EJECUCION Y CONTROL DEL PLAN DE CAPACITACION, DE ACUERDO A LAS POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Profesional Especializado
DISENAR, EJECUTAR Y APLICAR PLANES, ESTRATEGIAS, PROYECTOS ENCAMINADOS A LA APLICACION DEL PLAN METODOLOGICO DE CASO Y LOS LINEAMIENTOS DE LA DIRECCION SOCIAL EN TODAS LAS FASES DEL PROCESO DE RESTITUCION DE TIERRAS.
Auxiliar Administrativo
REALIZAR LABORES ADMINISTRATIVAS, QUE SIRVAN DE SOPORTE A LA EJECUCION DE LAS FUNCIONES DE LA DEPENDENCIA, TENIENDO EN CUENTA, LOS PROCESOS E INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO.
Ayudante
EJECUTAR LOS ASUNTOS EN LO RELATIVO A LA COMUNICACION PERSONAL, ESCRITA Y TELEFONICA DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO A LOS REQUERIMIENTOS, INSTRUCCIONES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Auxiliar Administrativo
PRESTAR APOYO EN LAS ACTIVIDADES DE CARACTER OPERATIVO Y ASISTENCIAL, QUE PERMITAN EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL CUMPLIMIENTO MISIONAL DE LA DEPENDENCIA Y LA ENTIDAD.
Secretario Ejecutivo
EJECUTAR LOS ASUNTOS EN LO RELATIVO A LA COMUNICACION PERSONAL, ESCRITA Y TELEFONICA DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO A LOS REQUERIMIENTOS, INSTRUCCIONES, NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Ayudante
APOYAR LOS ASUNTOS, PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE CARACTER TECNICO QUE PERMITAN EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL NORMAL FUNCIONAMIENTO DE LA UNIDAD CONFORME A LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Auxiliar Administrativo
APOYAR EN EL DESARROLLO Y APLICACION DE PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS QUE PERMITAN EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS DEL GRUPO GESTION ECONOMICA Y FINANCIERA, EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES DE LA SECRETARIA GENERAL.
Auxiliar Administrativo
REALIZAR LABORES ADMINISTRATIVAS, QUE SIRVAN DE SOPORTE A LA EJECUCION DE LAS FUNCIONES DE LA DEPENDENCIA, TENIENDO EN CUENTA, LOS PROCESOS E INSTRUCCIONES DEL JEFE INMEDIATO.
Ayudante
APOYAR LOS ASUNTOS, PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE CARACTER TECNICO O TECNOLOGICO QUE PERMITAN EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS Y OPERATIVAS EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL NORMAL FUNCIONAMIENTO DE LA UNIDAD CONFORME A LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Ayudante
REALIZAR LABORES DE CARACTER OPERATIVO, QUE PERMITAN EFECTUAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS EN FORMA EFICIENTE Y EFICAZ, FACILITANDO EL CUMPLIMIENTO DEL GRUPO DE GESTION DE TALENTO Y DESARROLLO HUMANO DE LA UNIDAD.