Lider de Programa
ADELANTAR EN FASE INSTRUCCION EL PROCESO DISCIPLINARIO FRENTE A LAS CONDUCTAS DE LOS SERVIDORES PUBLICOS DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL, CONFORME A LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
Líder de Programa
Aplicar los conocimientos profesionales en la elaboración, ejecución y control de los diferentes planes, programas y proyectos que adelanta la administración municipal en cada dependencia con el fin de prestar un mejor servicio.
Líder de Programa
Verificar el desarrollo de los planes, programas, proyectos y procesos institucionales relacionados con el Sistema de Control Interno, formulando recomendaciones y ajustes para el mejoramiento continuo, difundiendo la cultura del Control como herramienta fundamental para la apropiación de los servidores públicos del Municipio.
Líder de Programa
Coordinar el diseño, organización, ejecución y control de los planes programas y proyectos relacionados con la población juvenil, con el fin de que se generen espacios de participación e identificación de los jóvenes agremiados y no agremiados.
Lider de Programa
APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROFESIONALES EN LA ELABORACION, EJECUCION Y CONTROL DE LOS DIFERENTES PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE ADELANTA LA DEPENDENCIA CON RELACION A ASUNTOS DE SU COMPETENCIA, CON EL FIN DE PRESTAR UN MEJOR SERVICIO.
Lider de Programa
FOMENTAR AL INTERIOR DE LA TESORERIA LA FORMACION DE UNA CULTURA DEL AUTO-CONTROL QUE CONTRIBUYA AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE ESTA DEPENDENCIA Y DE LAS QUE RECIBA INSUMOS DE INFORMACION.