Profesional Especializado
REALIZAR ESTUDIOS Y ANALISIS DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON FONDOS ESPECIALES SIN PERSONERIA JURIDICA ADSCRITOS AL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCION SOCIAL DIFERENTES AL FOSYGA
Profesional Especializado
PROMOVER LA DIVULGACION Y PARTICIPACION EN LA APLICACION DE PROGRAMAS DE MODERNIZACION Y RACIONALIZACION DE LA GESTION PUBLICA QUE EXPIDA EL GOBIERNO NACIONAL Y CUYA RESPONSABILIDAD LE SEA CONFIADA A LA OFICINA DE PLANEACION
Profesional Especializado
REALIZAR ACTIVIDADES Y PROCEDIMIENTOS PARA LA DEFINICION, FORMULACION, COORDINACION, DESARROLLO E IMPLEMENTACION DE NORMATIVIDAD Y POLITICAS EN MATERIA DE RELACIONES COLECTIVAS E INDIVIDUALES DEL TRABAJO, PROTECCION DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DEL TRABAJO, Y PROMOCION DEL DIALOGO SOCIAL.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN LA FORMULACION Y EJECUCION DE CADA UNA DE LAS ETAPAS QUE CONFORMAN LOS MECANISMOS DE PROVISION DE EMPLEOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA CON EL OBJETO DE PROMOVER EL DESARROLLO INTEGRAL DEL TALENTO HUMANO DEL MINISTERIO DEL TRABAJO.
Profesional Especializado
PROPONER, DESARROLLAR Y RECOMENDAR LAS ACCIONES ENCAMINADAS AL MANEJO DE LAS POLITICAS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL DEL MINISTERIO DEL TRABAJO DENTRO DEL MARCO NORMATIVO EXISTENTE
Profesional Especializado
PROMOVER LA ELABORACION DE LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES QUE SERVIRAN DE BASE PARA EL DISENO DE LOS PROGRAMAS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA SUBDIRECCION DE SUBSIDIO FAMILIAR, DE ACUERDO CON LAS NORMAS VIGENTES Y OBJETIVOS DEL SECTOR, PARA MEJORAR LAS CONDICIONES LABORALES EN EL PAIS.
Profesional Especializado
DISENAR, COORDINAR, EJECUTAR, EVALUAR Y CONTROLAR LOS PROCESOS DE LA SUBDIRECCION RELACIONADOS CON LA PROVISION DE LA PLANTA DE PERSONAL, EL MANUAL DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES, EL INGRESO Y RETIRO DE FUNCIONARIOS, Y LAS DIFERENTES SITUACIONES ADMINISTRATIVAS LABORALES.
Profesional Especializado
PROMOVER Y ADMINISTRAR LOS ACTOS TENDIENTES A LA ADMINISTRACION DE PLANTA DE PERSONAL, ASI COMO, EL REGISTRO DE LAS NOVEDADES DE VINCULACION Y RETIRO DE CONFORMIDAD CON LAS POLITICAS, PROCEDIMIENTOS Y NORMATIVIDAD LEGAL VIGENTE
Profesional Especializado
CONTRIBUIR, DESARROLLAR Y RECOMENDAR LAS ACCIONES ENCAMINADAS AL MEJORAMIENTO DE LOS PROGRAMAS DE INTERVENCION EN SECTORES CRITICOS DENTRO DEL ESQUEMA DE INSPECCION PREVENTIVA DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD NACIONAL E INTERNACIONAL APLICABLE.
Profesional Especializado
REALIZAR ANALISIS, MONITOREO Y ACTUALIZACION DE LAS NOVEDADES DE LA PLANTA DE PERSONAL, PARA CONTRIBUIR EN LA FORMULACION DE LINEAMIENTOS Y DIRECTRICES EN MATERIA DE GESTION DEL TALENTO HUMANO.
Profesional Especializado
REALIZAR ESTUDIOS E INVESTIGACIONES DE CARACTER LEGAL PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL TALENTO HUMANO AL SERVICIO DEL MINISTERIO DEL TRABAJO, EN CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS LEGALES Y REGLAMENTARIAS EN MATERIA DE ADMINISTRACION DE PERSONAL.
Profesional Especializado
PARTICIPAR EN TODAS LAS ACTIVIDADES DEL PROGRAMA DE CORRESPONDENCIA Y MANEJO DE ARCHIVOS DEL MINISTERIO, DE ACUERDO A LOS LINEAMIENTOS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Profesional Especializado
DESARROLLAR ACCIONES DE ASISTENCIA TECNICA QUE COMPLEMENTEN DE MANERA EFECTIVA EL PROCESO DE INVESTIGACION, ESTUDIO Y ANALISIS DE TEMATICAS QUE LE COMPETEN, PARA BRINDAR A LA NACION ESTUDIOS, INVESTIGACIONES Y MEDICIONES DE IMPACTO, ENTRE OTROS, EN EL SECTOR DE EMPLEO Y TRABAJO.
Profesional Especializado
REALIZAR PROCEDIMIENTOS PARA LA IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS POLITICAS ACTIVAS DE EMPLEO DE ACUERDO A LOS LINEAMIENTOS DEL MINISTERIO.
Profesional Especializado
DESARROLLAR ESTRATEGIAS DE BIENESTAR LABORAL DE ACUERDO CON NECESIDADES DE LOS SERVIDORES DE LA ENTIDAD, PARA FORTALECER LA CALIDAD DE VIDA LABORAL, LA CULTURA ORGANIZACIONAL Y OBTENER EL MAXIMO RENDIMIENTO DE SU DESEMPENO.