Profesional Universitario
ADELANTAR ACCIONES TENDIENTES A LA GESTION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA DE COMPETENCIA DE LA OFICINA ASESORA JURIDICA DE LA AUTORIDAD NACIONAL DE LICENCIAS AMBIENTALES, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA ESTABLECIDA.
Profesional Universitario
APOYAR LA EJECUCION DE LOS PLANES, PROGRAMAS, Y PROYECTOS A CARGO DE LA SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
Profesional Universitario
APOYAR EN LA ELABORACION Y EJECUCION DE LOS PLANES Y PROGRAMAS DE LA POLITICA DE GESTION HUMANA RELACIONADAS CON LOS PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES Y LA NORMATIVA LEGAL VIGENTE.
Profesional Universitario
IMPLEMENTAR EN LOS GRUPOS TERRITORIALES Y O PUNTOS DE ATENCION ASIGNADOS, LA ESTRATEGIA DE COMUNICACIONES PARA LA DIVULGACION DE LOS PROGRAMAS, PROYECTOS Y ACTIVIDADES CON EL FIN DE FORTALECER LA IMAGEN DE LA ENTIDAD CON PUBLICOS EXTERNOS E INTERNOS.
Profesional Universitario
GESTIONAR LOS SERVICIOS TECNOLOGICOS DE LA ENTIDAD DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE Y LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS Y ADMINISTRAR EL SISTEMA DE INFORMACION PARA LA REINTEGRACION – SIR EN ASPECTOS TECNICOS.
Profesional Universitario
DISENAR, IMPLEMENTAR E IMPULSAR LA APLICACION DE POLITICAS, ESTANDARES, PROCEDIMIENTOS Y ACUERDOS DE NIVEL DE SERVICIOS (ANS) ASOCIADOS AL MODELO OPERATIVO DE MESA DE SERVICIOS DE TI CON EL FIN DE BRINDAR A LOS USUARIOS SOLUCIONES OPORTUNAS A SUS REQUERIMIENTOS.
Profesional Universitario
REALIZAR LAS ACTIVIDADES TENDIENTES AL DESARROLLO, IMPLEMENTACION Y FORTALECIMIENTO DEL PROCESO DE GESTION AMBIENTAL DE LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS NORMAS QUE REGULAN LA MATERIA.
Profesional Universitario
APOYAR LA RECOLECCION DE INFORMACION Y EL ANALISIS DE LOS IMPACTOS AMBIENTALES OCASIONADOS SOBRE LOS FACTORES SOCIOCULTURALES Y ECONOMICOS EN LOS TERRITORIOS ETNICOS, DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS DE LA DIRECCION DE ASUNTOS ETNICOS.
Profesional Universitario
APOYAR LA EJECUCION DE LAS LABORES REQUERIDAS PARA LA RESTITUCION DE TERRITORIOS DE GRUPOS ETNICOS DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS
Profesional Universitario
APOYAR LA GESTION DE TALENTO HUMANO A NIVEL REGIONAL EJECUTANDO LAS POLITICAS Y PROGRAMAS DE ADMINISTRACION DE PERSONAL, BIENESTAR SOCIAL, CAPACITACION, SALUD OCUPACIONAL Y DEMAS ASUNTOS LABORALES DE CONFORMIDAD A LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA SECRETARIA GENERAL DE LA UNIDAD.
Profesional Universitario
APOYAR EL DISENO Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS, ESTRATEGIAS, HERRAMIENTAS, PLANES DE FORMACION, CAPACITACION Y PARTICIPACION, ORIENTADOS A GARANTIZAR LA INCLUSION DEL ENFOQUE DIFERENCIAL. GENERO, EDAD, ORIENTACION SEXUAL Y CONDICION DE DISCAPACIDAD. DE MANERA QUE SE EFECTIVICE LA ATENCION PREFERENCIAL Y PRIORITARIA A LOS SUJETOS DE ESPECIAL PROTECCION, EN EL MARCO…
Profesional Universitario
APOYAR LOS ASUNTOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS EN EL MANEJO DE INVENTARIOS Y ANALISIS DE LOS SISTEMAS DE INFORMACION DEL GRUPO DE GESTION DE SEGUIMIENTO Y OPERACION ADMINISTRATIVA.
Profesional Universitario
APOYAR LA EJECUCION DE LOS PROCESOS ADMINISTRATIVOS DE LA UNIDAD, REALIZANDO LAS ACCIONES REQUERIDAS PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS Y METAS DE LA ENTIDAD.
Profesional Universitario
TRAMITAR Y SUSTANCIAR LOS PROCESOS DISCIPLINARIOS QUE LE SEAN ASIGNADOS, DANDO CUMPLIMIENTO A LOS TERMINOS Y DEMAS CONDICIONES SENALADAS EN LA LEY. ASI COMO EJERCER LA PREVENCION DE LA FUNCION DISCIPLINARIA A TRAVES DE ESQUEMAS DE SENSIBILIZACION ATENDIENDO LA NORMATIVA EN LA MATERIA.
Profesional Universitario
APOYAR EN EL SEGUIMIENTO Y CONTROL A LOS PROYECTOS, OBRAS O ACTIVIDADES SUJETO DE LICENCIA AMBIENTAL Y OTROS INSTRUMENTOS DE MANEJO Y CONTROL AMBIENTAL DE COMPETENCIA DE LA AUTORIDAD NACIONAL DE LICENCIAS AMBIENTALES -ANLA, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.
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