Profesional Universitario
Desarrollar acciones que permitan una gestión y revisión adecuada de los actos administrativos necesarios para lograr la correcta administración de los bienes y prestación de los servicios de la Entidad, de acuerdo a la normatividad vigente y directrices de los órganos rectores
Profesional Especializado
Desarrollar y evaluar el cumplimiento de las metas y objetivos definidos en las políticas, planes, programas y proyectos en materia de administración del talento humano, de acuerdo con la normatividad vigente
Profesional Universitario
Gestionar los procesos de atención a la ciudadanía, para la adecuada prestación de trámites y servicios relacionados con la movilidad cargo de la entidad, atendiendo las instrucciones y lineamientos del superior jerárquico.
Profesional Especializado
Desarrollar acciones dirigidas a contribuir al fortalecimiento, consolidación del Sistema de Control Interno y de los Sistemas de Gestión promoviendo una cultura de control y autocontrol de acuerdo con la normatividad vigente, así como verificar y evaluar requisitos, políticas, procedimientos, instructivos, guías y demás documentación de los procesos de gestión…
Profesional Especializado
Diseñar y efectuar acciones y actividades que permitan el funcionamiento de los recursos informativos y tecnológicos de la entidad, teniendo en cuenta la correcta aplicación de las normas y de los procedimientos vigentes.
Profesional Universitario
Desarrollar actividades tendientes a la asistencia administrativa y financiera de la dependencia con el fin de generar un continuo mejoramiento en las metas de la Subdirección para garantizar el aseguramiento de la población del distrito de acuerdo a la normatividad vigente y las directrices del jefe inmediato.
Profesional Especializado
Ejecutar las actividades de auditoria a proyectos de infraestructura en cualquiera de sus fases: planeación, diseño, construcción y fase pre-operativa de acuerdo con las orientaciones metodológicas de la Subdirección de Infraestructura.
Profesional Universitario
Desarrollar las actividades adelantadas dentro de la Subdirección de Infraestructura relacionadas con el transporte y la movilidad dentro de la ciudad de Bogotá de acuerdo con las políticas, planes y proyectos ejecutados por la Secretaria Distrital de Movilidad.
Profesional Especializado
Ejecutar las actividades de auditoria a proyectos de infraestructura en cualquiera de sus fases: planeación, diseño, construcción y fase pre-operativa de acuerdo con las orientaciones metodológicas de la Subdirección de Infraestructura.
Profesional Universitario
Diseñar y revisar diseños en el marco del desarrollo de los proyectos de infraestructura existentes y futuros, relacionados con el transporte y la movilidad en la ciudad de Bogotá D.C.
Profesional Especializado
Asegurar el cumplimiento de los objetivos de los proyectos TI en términos de alcance, costo, tiempo y calidad, ejecutando proyectos relacionados con adquisición de bienes y servicios, diseño y estructuración del equipo de software, así como la gestión de información.
Profesional Especializado
Definir y controlar la estrategia informática que permita el logro de los objetivos y la minimización de riesgos de la institución y promover el mejoramiento de la seguridad informática dentro de sus pilares fundamentales de confidencialidad, integridad y disponibilidad.
Profesional Especializado
Liderar al interior de la Subdirección de Transporte Privado las actividades requeridas para la mejora de las condiciones de movilidad y seguridad de los usuarios de transporte privado al interior de la ciudad de Bogotá D.C., de acuerdo con las instrucciones recibidas por parte de la Dirección de Planeación de…
Profesional Especializado
Liderar al interior de la Subdirección de Transporte Privado las actividades requeridas para la mejora de las condiciones de movilidad y seguridad de los usuarios de transporte privado al interior de la ciudad de Bogotá D.C., de acuerdo con las instrucciones recibidas por parte de la Dirección de Planeación de…
Profesional Universitario
Elaborar el diagnóstico de necesidades, adopción, ejecución y evaluación de los planes y programas relacionados con capacitación, bienestar e incentivos y evaluación del desempeño, para contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de los servidores públicos de la Unidad en ambientes de trabajo sanos y seguros.