Inspector de Policía 3ª a 6ª Categoría
ejercicio de las funciones que exigen el desarrollo de procesos y procedimientos en labores técnicas, misionales y de apoyo, así como las relacionadas con la aplicación de la ciencia y la tecnología.
Técnico Administrativo
TÉCNICO ADMINISTRATIVO PARA EL ÁREA DE GESTIÓN DOCUMENTAL: Realizar actividades de tipo técnico y tecnológico requeridos en el Cumplimiento de las funciones y procedimientos de la dependencia, en apoyo a las tareas propias de los niveles superiores
Asesor
Asesorar a las diferentes dependencias de la administración municipal en materia legal para el desarrollo de los planes,proyectos y programas, conforme a las normas y procedimientos legales vigentes
Inspector de Tránsito y Transporte
Aplicar las normas y procedimientos contravencionales garantizando la seguridad y control del tránsito y el transporte, preservando los derechos, libertades y garantías fundamentales de los habitantes de su jurisdicción, conforme al cumplimiento de las disposiciones legales vigentes
Inspector de Tránsito y Transporte
Coadyuvar a la gestión técnico – administrativa del Municipio, siendo responsable del desarrollo de los procesos de transito y transporte y la aplicación de las tecnologías, ejecución de los planes, programas y proyectos de la administración municipal, procurando la oportuna y debida prestación del servicio.
Técnico Operativo
Velar por la tranquilidad, la moralidad y el orden público en el Municipio; apoyo en el cumplimiento de la Constitución, las Leyes, Ordenanzas, Acuerdos y demás normas vigentes, así como también en la preservación, conservación y recuperación del espacio público indebidamente ocupado. Estudiar y aplicar las normas legales y procedimentales…
Inspector de Policía Urbano 2ª Categoría
Ejercer sus competencias como Inspector Central de Policía en el municipio de San Andrés de Sotavento Córdoba y coordinar acciones con las autoridades de policía del sector rural y urbano.
Profesional Universitario
Aplicar conocimientos profesionales en el seguimiento y control de procesos legales requeridos para el cumplimiento de las funciones y competencias de la Dependencia, de acuerdo con la orientación estratégica y de gestión de la Entidad, en concordancia con la normatividad vigente y los procedimientos establecidos.
Comisario de Familia
Realizar acciones para la protección integral de los niños, niñas y adolescentes (NNA), velando por el reconocimiento de sus derechos, la garantía y el cumplimiento de los mismos; así como la aplicación de medidas para prevenir, remediar y sancionar la violencia intrafamiliar, a afecto de asegurar su armonía y unidad,…
Comisario de Familia
Garantizar la protección integral de los menores y de las familias en sus derechos fundamentales con base en la Constitución Nacional y las normas vigentes.
Comisario de Familia
Propender por el desarrollo de planes, programas y acciones tendientes a la prevención y tratamiento de las situaciones familiares que así lo ameriten, así como la protección a los menores que se hallen en situación irregular y en los casos de conflictos familiares, en coadyuvancia del Instituto Colombiano de Bienestar…
Técnico Operativo
Aplicar conocimientos jurídicos y habilidades técnicas en la ejecución de actividades que contribuyan al buen desempeño de la Dependencia a la que pertenece y al cumplimiento de sus metas y objetivos; procurando una adecuada gestión de los trámites y procedimientos que desarrolla para la eficaz prestación del servicio.
Profesional Universitario
Liderar el proceso de Atención a Víctimas del Conflicto Interno adscrito a la Secretaría de Gobierno de la Administración Municipal de El Carmen de Viboral respondiendo a la política nacional, a las normas vigentes en la materia y respondiendo a las necesidades de la población del Municipio
Comisario de Familia
Ejercer la vigilancia, protección, promoción, control y sanción en relación con la normatividad protectora de la familia, la niñez, la mujer, la juventud y la tercera edad.
Profesional Universitario
Realizar actividades relacionadas con la liquidación y reconocimiento de deudas laborales, aportes patronales a la seguridad social y Parafiscales, pasivos de Ley 550 de 1999, con el fin de optimizar los recursos y servicios del sector.
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