Técnico Administrativo
Prestar el apoyo técnico y administrativo para el óptimo desarrollo de los procesos a cargo de la dependencia.
Técnico Operativo
Apoyar en la coordinación, supervisión y control de los procesos, procedimiento, y tecnología de la entidad, con el propósito de diseñar métodos y políticas que permitan desarrollar los planes, programas y proyectos institucionales.
Técnico Operativo
Brindar asistencia técnica y operativa en el desarrollo de los procesos, procedimientos y tecnología de la entidad, con el propósito de mejorar los mismos y apoyar en el cumplimiento las metas trazadas en la sectorial.
Técnico Operativo
Brindar asistencia técnica y operativa en el desarrollo de los procesos, procedimientos y tecnología de la entidad, con el propósito de mejorar los mismos y apoyar en el cumplimiento las metas trazadas en la sectorial.
Técnico Operativo
Apoyar en la coordinación, supervisión y control de los procesos, procedimiento, y tecnología de la entidad, con el propósito de diseñar métodos y políticas que permitan desarrollar los planes, programas y proyectos institucionales.
Técnico Operativo
Apoyar el desarrollo y cumplimiento de las competencias, atribuciones y funciones de la Secretaría de Desarrollo y Promoción Social de la Salud mediante la ejecución oportuna de las actividades de registro, actualización y verificación de base de datos, operación de programas sociales y sistemas, realización de estudios de campo, elaboración…
Técnico Operativo
Brindar asistencia técnica y operativa en el desarrollo de los procesos, procedimientos y tecnología de la entidad, con el propósito de mejorar los mismos y apoyar en el cumplimiento las metas trazadas en la sectorial.
Inspector de Policía Rural
Ejecutar y aplicar planes, programas, procesos, procedimientos y normas tendientes a garantizar la tranquilidad y seguridad de las personas y de sus bienes dentro de la jurisdicción municipal de conformidad a las atribuciones conferidas por la ley, los Códigos de Policía y los Acuerdos del Concejo Municipal
Inspector de Policía 3ª a 6ª Categoría
Ejecutar y aplicar planes, programas, procesos, procedimientos y normas tendientes a garantizar la tranquilidad y seguridad de las personas y de sus bienes dentro de la jurisdicción municipal de conformidad a las atribuciones conferidas por la ley, los Códigos de Policía y los Acuerdos del Concejo Municipal
Técnico Operativo
Brindar asistencia técnica y operativa en el desarrollo de los procesos, procedimientos y tecnología de la entidad, con el propósito de mejorar los mismos y apoyar en el cumplimiento las metas trazadas en la sectorial.
Técnico Operativo
Brindar apoyo técnico al superior inmediato y al profesional universitario infraestructura en los procesos relacionados con el esquema de ordenamiento territorial, supervisión de obras civiles, construcciones y desarrollo de infraestructura municipal.
Técnico Administrativo
Participar en la planeación, coordinación y ejecución de acciones que conducen al desarrollo de los programas sociales institucionales en beneficio de la población en situación de vulnerabilidad, dando cumplimiento al Plan de Desarrollo
Técnico Administrativo
Dirigir, coordinar, ejecutar y consolidar Políticas y estrategias en materia presupuestal en la Administración municipal, acorde con los lineamientos trazados en el Estatuto orgánico de presupuesto y demás normas competenciales, tendientes al desarrollo económico y financiero del municipio.
Técnico Operativo
Apoyar y coordinar la gestión de la Secretaría de Educación del Cesar en su componente estratégico, programas, proyectos y la cobertura del servicio educativo, para asegurar el cumplimiento de parámetros técnicos, legales y sectoriales.
Técnico Administrativo
diseñar desarrollar y aplicar sistemas de información clasificación actualización manejo y conservación de los recursos propios de la organización en apoyo a la comprensión y ejecución de los procesos auxiliares e instrumentales del área de desempeño en áreas sociales y sugerir las alternativas de tratamiento y generación de nuevos procesos.
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