Estado
La convocatoria Territorial para municipios de quinta y sexta categoría ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
DESARROLLO DE CAPACIDADES Y COMPETENCIAS EN EL DESEMPENO DE LA PROFESION, DE ACUERDO A LAS NECESIDADES INSTITUCIONALES PROYECTANDOSE Y BUSCANDO SIEMPRE EL BUEN SERVICIO HACIA LA COMUNIDAD, DESARROLLANDO EL TALENTO, DESTREZA O CAPACIDAD CON APTITUDES ENCAMINADAS A LA EFICIENCIA
Entidad
Alcaldia Arjona.
Requisitos de estudios
Título Profesional
Requisitos de experiencia
Un (1) año
Funciones del cargo
- ACONSEJAR Y ORIENTAR LA TOMA DE DECISIONES EN LOS TEMAS QUE LE HAN SIDO ASIGNADOS.
- ASESORAR EN MATERIAS PROPIAS DE SU CAMPO DE CONOCIMIENTO, EMITIENDO CONCEPTOS, JUICIOS O PROPUESTAS AJUSTADOS A LINEAMIENTOS TEORICOS Y TECNICOS.
- COMUNICARSE DE MODO LOGICO, CLARO, EFECTIVO Y SEGURO.
- APLICAR EL CONOCIMIENTO PROFESIONAL EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS Y TRANSFERIRLO A SU ENTORNO LABORAL.
- REALIZAR EL ACOMPANAMIENTO A LA IPS E INSTITUCIONES EDUCATIVAS DEL MUNICIPIO PARA EL ADECUADO CARGUE DE LOS ARCHIVOS DE VERIFICACION DE CUMPLIMIENTO EN LA PLATAFORMA SISTEMA DE INFORMACION FAMILIAS EN ACCION SIFA
- ORGANIZAR Y CONVOCAR A LA POBLACION BENEFICIARIA DEL PROGRAMA PARA QUE ACCEDAN A LAS OFERTAS INSTITUCIONALES EN EDUCACION Y SALUD OFERTADAS POR EL MUNICIPIO.
- CONVOCAR A LOS TITULARES PARA QUE PARTICIPEN EN LA ELECCION DE MADRES LIDERES EN EL MUNICIPIO.
- APORTAR TODAS LAS EVIDENCIAS DE LAS ACTIVIDADES DEL PROGRAMA FAMILIAS EN ACCION AL MODULO DE GESTION DEL PLAN OPERATIVO ANUAL CON EL FIN DE CUMPLIR CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL CONVENIO INTERADMINISTRATIVO FIRMADO ENTRE EL DEPARTAMENTO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL Y EL MUNICIPIO DE ARJONA.
- REALIZACION DE MESAS TEMATICAS EN SALUD Y EDUCACION CON LOS DIFERENTES ACTORES BUSCANDO GARANTIZAR LA OFERTA DEL SERVICIO QUE CADA UNO OFRECE PARA LOGRAR CONTRIBUIR EN EL BIENESTAR INTEGRAL DE LAS FAMILIAS INSCRITAS EN EL PROGRAMA Y COMUNIDAD EN GENERAL.
- APOYAR LA BUSQUEDA DE DATOS QUE SE REQUIEREN PARA LA RESOLUCION DE SOLICITUDES QUE PRESTEN A LOS TITULARES Y BENEFICIARIOS, LAS INSTITUCIONES O LOS INTEGRANTES DE LA COMUNIDAD EN GENERAL.
- PARTICIPAR EN EL COMITE DE INSTALACION DEL POA DE CONFORMIDAD CON LOS LINEAMIENTOS DE PROSPERIDAD SOCIAL.
- ACOMPANAR, PROMOVER LOS PROCESOS DE CONVOCATORIA Y PARTICIPAR EN EL DESARROLLO DE ACCIONES DE OFERTA COMPLEMENTARIA Y PROMOVIDA POR EL NIVEL NACIONAL Y REGIONAL
- ARTICULAR CON EL OPERADOR BANCARIO EL ALISTAMIENTO LOGISTICO Y DE CONVOCATORIA PARA LA ENTREGA DE INCENTIVOS, BAJO LAS CONDICIONES ESTABLECIDAS POR EL PROGRAMA FAMILIAS EN ACCION.
- ORIENTAR EL DESARROLLO DE PROYECTOS ESPECIALES PARA EL LOGRO DE RESULTADOS DE LA ALTA DIRECCION.
- RESPONDER LAS SOLICITUDES Y DERECHOS DE PETICION QUE INTERPONGAN LAS AUTORIDADES Y CIUDADANIA EN GENERAL DE MANERA OPORTUNA Y EFICIENTE.
- LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPENO DEL CARGO.
- CUMPLIR LA CONSTITUCION POLITICA Y LA LEY, TENIENDO EN CUENTA QUE SON FINES ESENCIALES DEL ESTADO SERVIR A LA COMUNIDAD, PROMOVER LA PROSPERIDAD GENERAL Y GARANTIZAR LA EFECTIVIDAD DE LOS PRINCIPIOS, DERECHOS Y DEBERES CONSAGRADOS EN LA CONSTITUCION, FACILITAR LA PARTICIPACION DE TODOS EN LAS DECISIONES QUE LOS AFECTAN Y EN LA VIDA ECONOMICA, POLITICA, ADMINISTRATIVA Y CULTURAL, ASEGURAR LA CONVIVENCIA PACIFICA Y LA VIGENCIA DE UN ORDEN JUSTO.
- SER EFICIENTE EN LA PRESTACION DEL SERVICIO A LA COMUNIDAD, YA QUE LA FUNCION ADMINISTRATIVA ESTA AL SERVICIO DE LOS INTERESES GENERALES Y SE DESARROLLA CON FUNDAMENTO EN LOS PRINCIPIOS DE IGUALDAD, MORALIDAD, EFICACIA, ECONOMIA, CELERIDAD, IMPARCIALIDAD Y PUBLICIDAD.
- PROYECTAR RESPUESTA A LAS SOLICITUDES Y DERECHOS DE PETICION QUE PRESENTEN LAS AUTORIDADES Y LOS PARTICULARES, ASI COMO PROYECTAR RESPUESTA A LAS ACCIONES DE TUTELAS QUE SE PRESENTEN EN RELACION CON EL AREA A DESEMPENAR.
- TRAMITAR DENTRO DE LOS TERMINOS, LOS PROCESOS Y DILIGENCIAS PROPIAS DE SU COMPETENCIA.
- ACATAR Y FOMENTAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE AUTOCONTROL Y RESPONDER A LAS DIRECTRICES DEL MODELO DE EVALUACION DE CONTROL INTERNO MECI Y DEMAS CRITERIOS ADOPTADOS POR EL SISTEMA DE CALIDAD DE LA ALCALDIA.
- REALIZAR MINIMO TRES COMITES MUNICIPALES DE MADRES LIDERES, CONFORME CON LOS LINEAMIENTOS DEL COMPONENTE BIENESTAR COMUNITARIO Y LO REQUERIMIENTO DEL PROGRAMA PARA LA VIGENCIA, ELABORAR LAS CORRESPONDIENTES ACTAS Y ENVIARLAS AL DEPARTAMENTO DE LA PROSPERIDAD SOCIAL DPS PARA SU REVISION Y APROBACION.
- REALIZAR LAS CORRESPONDIENTES CAPACITACIONES CON EL PROPOSITO DE ARTICULAR ACCIONES ENTRE LOS BENEFICIARIOS DEL PROGRAMA Y LAS ENTIDADES ENCARGADAS DE FACILITAR LAS AYUDAS DE GOBIERNO NACIONAL.
- APOYAR TODOS LOS PROCESOS OPERATIVOS DEL PROGRAMA, ASI COMO LA CAPACITACION A LOS AGENTES MUNICIPALES DE EDUCACION Y SALUD.
- APOYAR LA SISTEMATIZACION DE LOS PROCESOS DE VERIFICACION DE CUMPLIMIENTO DE COMPROMISOS SEGUN LO ESTABLECE EL MANUEL OPERATIVO DEL PROGRAMA Y EMITIR LOS INFORMES CORRESPONDIENTES.
- ORGANIZAR PARA QUE SE LLEVEN A CABO LOS ENCUENTROS PEDAGOGICOS CON LAS MADRES LIDERES Y TITULARES DEL PROGRAMA, EN EL SECTOR RURAL Y URBANO DE MUNICIPIO.
- SER EL PRINCIPAL INTERLOCUTOR DE LA POBLACION BENEFICIARIA POR LA EJECUCION DEL PROGRAMA ATENDIENDO LOS REQUERIMIENTOS Y LAS DUDAS POR PARTE DE LA COMUNIDAD, DANDO RESPUESTA Y AYUDA A DICHAS SOLICITUDES CON BASE A LOS LINEAMIENTOS DEL GOBIERNO NACIONAL.