Estado
La convocatoria Territorial 8 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
EFECTUAR LAS TAREAS DE ASEO A LAS DEPENDENCIAS Y PRESTAR SERVICIO DE CAFETERIA EN LA INSTITUCION O ESTABLECIMIENTO EDUCATIVO.
Entidad
Secretaria Educacion Cultura Tolima Planta Administrativa.
Requisitos de estudios
FORMACION BASICA: Título de BACHILLERATO.
Requisitos de experiencia
Doce(12) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- COLABORAR EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES Y EVENTOS QUE REALICE LA INSTITUCION PARA EL CUMPLIMIENTO DE SUS OBJETIVOS.
- MANTENER EN ESTADO HIGIENICO Y OPTIMA PRESENTACION LOS IMPLEMENTOS, EQUIPOS Y SITIO DE TRABAJO CON EL FIN DE MOSTRAR UNA BUENA IMAGEN INSTITUCIONAL Y SER CONSECUENTE CON LAS NORMAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.
- ORIENTAR A LOS USUARIOS DE LA INSTITUCION O ESTABLECIMIENTO EDUCATIVO Y SUMINISTRAR LA INFORMACION QUE LES SEA SOLICITADA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- MANTENER ASEADAS LAS DISTINTAS OFICINAS Y AREAS COMUNES DEL SITIO DONDE PRESTEN SUS SERVICIOS, PARA HACER MAS AGRADABLE LA LABOR DE LOS FUNCIONARIOS.
- APLICAR LOS PRINCIPIOS DEL CONTROL INTERNO, AUTOCONTROL, AUTOGESTION Y AUTORREGULACION, DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DE LAS FUNCIONES Y COMPETENCIAS ASIGNADAS, QUE SE ENMARCAN, INTEGRAN Y COMPLEMENTAN DENTRO DE LOS PRINCIPIOS LEGALES Y CONSTITUCIONALES.
- APOYA A LA INSTITUCION EDUCATIVA EN EL CONTROL DE INGRESO DE PERSONAL, ALUMNADO Y PUBLICO EN GENERAL CUANDO ESTE LO REQUIERA.
- APOYAR LA INSTITUCION EN LABORES DE MENSAJERIA.
- APOYAR LA INSTITUCION EDUCATIVA EN LABORES DE VIGILANCIA CUANDO ESTE LA REQUIERA.
- INFORMAR AL JEFE INMEDIATO DE LAS NECESIDADES EXISTENTES EN CUANTO A ELEMENTOS DE ASEO Y SUMINISTROS QUE SE REQUIERAN PARA EL DESARROLLO DE SUS LABORES.
- CUMPLIR CON LAS ORDENES E INSTRUCCIONES RECIBIDAS DE SUS SUPERIORES, PARA OPTIMIZAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A SU CARGO.
- COLABORAR EN LA REALIZACION DE TAREAS PROPIAS DE LOS SERVICIOS REQUERIDOS POR LA INSTITUCION, CON EL FIN DE FACILITAR SU OPTIMA REALIZACION.
- CUMPLIR LA JORNADA LABORAL LEGALMENTE ESTABLECIDA.
- CUMPLIR CON LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR LEY O POR SUS SUPERIORES EN CONSIDERACION CON LAS NECESIDADES INSTITUCIONALES, RAZONES DEL SERVICIO Y EN ESPECIAL LA NATURALEZA DEL CARGO.