Estado
La convocatoria Territorial 11 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE UNA PROFESION UNIVERSITARIA EN LA EJECUCION DE FUNCIONES ORIENTADAS AL DESARROLLO DE LOS PROCESOS, PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS Y A LA ATENCION DE LAS NECESIDADES DEL SERVICIO EN EL AREA DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO.
Entidad
Alcaldia Municipal Mosquera.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA.
Alternativas:
- Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA.
Requisitos de experiencia
Doce(12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Alternativas:
- Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL
Funciones del cargo
- APORTAR SU SABER TECNICO- PROFESIONAL PARA LA GESTION FINANCIERA DEL SECTOR EDUCATIVO MUNICIPAL, CONFORME A LA NORMATIVIDAD Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
- COORDINAR CON LA SECRETARIA DE HACIENDA EL PAGO DE LAS OBLIGACIONES DE LA SECRETARIA, CON BASE EN EL PLAN MENSUALIZADO DE CAJA, EL FLUJO DE FONDOS, COMPETENCIAS QUE SE LE ASIGNE, INSTRUCCIONES RECIBIDAS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- COORDINAR Y REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LOS PROCESOS DE CONSOLIDACION Y ORGANIZACION DE INVENTARIOS Y USO OPTIMO DE LOS RECURSOS EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS, CON OBSERVANCIA DE LAS METODOLOGIAS Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
- LIDERAR Y CONTROLAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS PARA LA ADMINISTRACION DE LOS ACTIVOS FIJOS DE LA SECRETARIA Y/O SUMINISTRO DE BIENES PARA EL OPTIMO FUNCIONAMIENTO DEL SECTOR, DE ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y DISPOSICIONES SOBRE LA MATERIA.
- PARTICIPAR EN LA ELABORACION DEL PRESUPUESTO DE LA SECRETARIA DE ACUERDO CON LAS DISPOSICIONES VIGENTES SOBRE LA MATERIA.
- COORDINAR EL DESARROLLO DE PROGRAMAS Y PROCESOS DENTRO DE LA ORGANIZACION ADMINISTRATIVA DEL SECTOR EDUCATIVO A NIVEL MUNICIPAL, DE ACUERDO CON LAS DISPOSICIONES LEGALES, REGLAMENTARIAS Y PROCEDIMENTALES SOBRE LA MATERIA.
- APLICAR LOS CONOCIMIENTOS PROPIOS DE SU PROFESION PARA LA SUPERVISION DE PROCESOS RELACIONADOS CON LA GESTION DEL TALENTO HUMANO DEL SECTOR EDUCATIVO MUNICIPAL, CONFORME A LAS COMPETENCIAS Y NORMAS SOBRE LA MATERIA.
- COORDINAR Y SUPERVISAR EL DESARROLLO DE PROCESOS DE ADMINISTRACION DE LA NOMINA Y NOVEDADES RELACIONADAS CON AFILIACIONES, LIQUIDACION, PAGO Y TRAMITES REFERENTES AL REGIMEN DE SEGURIDAD SOCIAL, PRESTACIONAL, PENSIONAL Y FONDO NACIONAL DE PRESTACIONES SOCIALES DEL MAGISTERIO DE LA PLANTA DE PERSONAL DOCENTE, DIRECTIVO DOCENTE Y ADMINISTRATIVO DEL SECTOR EDUCATIVO A NIVEL MUNICIPAL.
- ABSOLVER CONSULTAS Y/O EMITIR CONCEPTOS RELACIONADOS CON LOS PROCESOS ASIGNADOS AL EMPLEO, DE ACUERDO CON LAS PETICIONES Y DEMANDAS DE LOS USUARIOS TANTO INTERNOS COMO EXTERNOS, CON OBSERVANCIA DE LOS TERMINOS, CALIDAD Y OPORTUNIDAD ESPERADOS.
- GESTIONAR Y/O ELABORAR LOS INFORMES REQUERIDOS POR ENTES EXTERNOS O USUARIOS INTERNOS, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
- PARTICIPAR EN REUNIONES, DILIGENCIAS Y COMITES QUE SEAN DELEGADOS Y REALIZAR EL SEGUIMIENTO A LOS COMPROMISOS ADQUIRIDOS, DE CONFORMIDAD CON LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
- APORTAR Y PARTICIPAR EN LOS PROCESOS FORMULACION, DISEÑO Y DESARROLLO DE ESTRATEGIAS, ESTUDIOS, POLITICAS, PLANES Y PROGRAMAS ENCAMINADOS A CUMPLIR LAS COMPETENCIAS Y FUNCIONES ASIGNADAS A LA DEPENDENCIA DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO, EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
- PARTICIPAR JUNTO CON EL GRUPO INTERDISCIPLINAR DE LA DEPENDENCIA EN LA ELABORACION DE INSTRUMENTOS, ESTRATEGIAS, Y PROCEDIMIENTOS PARA EL MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS, PRODUCTIVIDAD Y APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS PARA UNA OPTIMA PRESTACION DE LOS SERVICIOS QUE PRESTA LA DEPENDENCIA.
- IDENTIFICAR, ELABORAR Y PONER A DISPOSICION DE LA ADMINISTRACION LA INFORMACION SOBRE RESULTADOS Y AVANCES DE LA GESTION DE LA DEPENDENCIA DONDE SE UBIQUE, DE ACUERDO CON LOS REQUERIMIENTOS Y NORMATIVIDAD VIGENTE.
- ESTIMAR, PRESENTAR Y/O SUSTENTAR LOS REQUERIMIENTOS FINANCIEROS PARA LA EJECUCION, DESARROLLO Y PUESTA EN MARCHA DE LOS PROCESOS, PLANES Y PROYECTOS QUE TIENE A SU CARGO, EN TERMINOS DE OPORTUNIDAD Y CALIDAD.
- PARTICIPAR EN LAS JORNADAS DE AUDITORIAS DE LOS PROCESOS Y PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON EL PLAN ANUAL DE AUDITORIAS Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE SOBRE LA MATERIA, ASI COMO BRINDAR APOYO TECNICOPROFESIONAL EN LA SOLUCION DE HALLAZGOS Y/O RIESGOS PRESENTADOS DE MANERA OPORTUNA Y DE CALIDAD.
- DESARROLLAR O PARTICIPAR EN PROCESOS DE CAPACITACION Y ORIENTACION A USUARIOS INTERNOS DE LOS PROCESOS O PROCEDIMIENTOS DE SU RESPONSABILIDAD, GARANTIZANDO LA TRANSFERIBILIDAD DEL CONOCIMIENTO DENTRO DE LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- ELABORAR, CONFORMAR, ACTUALIZAR, ADMINISTRAR, REALIZAR EL CRUCE O CONSERVAR LA INFORMACION CONTENIDA EN SISTEMAS DE INFORMACION, BASES DE DATOS, CARPETAS Y/O EXPEDIENTES DE LA DEPENDENCIA DONDE SE UBIQUE EL EMPLEO, EN TERMINOS DE CONFIABILIDAD, OPORTUNIDAD, CALIDAD Y CON OBSERVANCIA DE LA POLITICA PUBLICA DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACION PUBLICA.
- APLICAR LOS INSTRUMENTOS, TABLAS DE RETENCION DOCUMENTAL -TDR- PARA LA PRODUCCION DE DOCUMENTOS, OFICIOS, ACTOS ADMINISTRATIVOS Y/O DEMAS DOCUMENTACION OFICIAL A CARGO DE LA DEPENDENCIA DONDE SE UBIQUE, CONFORME AL PROCEDIMIENTO, TERMINOS Y DISPOSICIONES VIGENTES.
- OPTIMIZAR Y GARANTIZAR EL BUEN USO DE LOS ELEMENTOS, EQUIPOS, MOBILIARIO Y ELEMENTOS ASIGNADOS PARA LA EJECUCION DE SUS FUNCIONES, Y SOLICITAR SU REABASTECIMIENTO DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS, PROTOCOLOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA ELLO.
- OBSERVAR, APLICAR Y ACATAR LAS NORMAS, PLANES, PROGRAMAS Y PROCESOS RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES, CONFORME A LAS DISPOSICIONES APLICABLES SOBRE LA MATERIA.
- APLICAR Y PARTICIPAR EN EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES ENCAMINADAS A LA IMPLEMENTACION, SOSTENIMIENTO Y MEJORAMIENTO DEL MODELO INTEGRADO DE PLANEACION Y GESTION -MIPG-, CONTROL INTERNO Y SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD A NIVEL INSTITUCIONAL, CONFORME A LAS DISPOSICIONES, NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS.