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Empleos / Territorial 11

Profesional Universitario

En Tenjo / Cundinamarca
$4.432.114 al mes

  • Disponible

  • OPEC #225919

  • Nivel Profesional

  • 6 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria Territorial 11 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.

Descripción

DESARROLLAR ACTIVIDADES PROFESIONALES PARA IMPLEMENTAR LOS PROCESOS DE SENALIZACION, APROBACION DE PLAN DE MANEJO DE TRAFICO, Y ATENCION DE SOLICITUDES DE LA COMUNIDAD PLANEAR Y ORGANIZAR LA EJECUCION DE OPERATIVOS DE CARACTER PREVENTIVO, ACOMPANAR Y EJECUTAR LOS PROCESOS DE CULTURA CIUDADANA.

Entidad

Alcaldia Tenjo.

Requisitos de estudios

Título de PROFESIONAL en NBC: INGENIERIA CIVIL Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA DE TRANSPORTE Y VIAS , INGENERIA CIVIL.

Requisitos de experiencia

Seis(6) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Funciones del cargo

  • PARTICIPAR CON LOS JEFES DE DEPENDENCIA EN LA REALIZACION DE ESTUDIOS E INVESTIGACIONES Y DISEÑO DE SISTEMAS E INSTRUMENTOS NORMATIVOS QUE REQUIERAN DE SUS CONOCIMIENTOS, PARA LOGRAR EL CUMPLIMIENTO DE LA MISION DE LA DEPENDENCIA.
  • PREPARAR LOS INFORMES Y PRESTAR LOS SERVICIOS DE ASISTENCIA PROFESIONAL QUE SE REQUIERAN PARA EL CUMPLIMIENTO Y DESARROLLO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, PROGRAMAS Y SERVICIOS A CARGO DE LA DEPENDENCIA DONDE LABORA Y SUS DIFERENTES AREAS
  • COORDINAR, PROMOVER Y PARTICIPAR EN LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES QUE PERMITAN MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A SU CARGO Y EL OPORTUNO CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS, ASI COMO LA EJECUCION Y UTILIZACION OPTIMA DE LOS RECURSOS DISPONIBLES
  • PROPONER E IMPLANTAR PROCESOS, PROCEDIMIENTOS, METODOS E INSTRUMENTOS REQUERIDOS PARA MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A SU CARGO.
  • ABSOLVER CONSULTAS, EMITIR CONCEPTOS EN EL AREA DE DESEMPEÑO, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y LAS DISPOSICIONES VIGENTES SOBRE LA MATERIA Y VIGILAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS MISMAS.
  • COORDINAR Y REALIZAR ESTUDIOS E INVESTIGACIONES TENDIENTES AL LOGRO DE LOS OBJETIVOS, PLANES Y PROGRAMAS DE LA ENTIDAD Y PREPARAR LOS INFORMES RESPECTIVOS, DE ACUERDO CON INSTRUCCIONES RECIBIDAS.
  • COORDINAR, EVALUAR Y CONTROLAR LA EJECUCION Y DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS, PROYECTOS O PROCESOS ADMINISTRATIVOS QUE SE LE ASIGNEN, CONFORME A LAS INSTRUCCIONES QUE RECIBA.
  • CUMPLIR EN EL AREA DE TRABAJO QUE SE LE ASIGNE, LAS ACTIVIDADES ESPECIFICAS QUE LE SEÑALE LA AUTORIDAD COMPETENTE, ACORDES CON LA NATURALEZA DEL EMPLEO Y NECESIDADES DEL SERVICIO.
  • COORDINAR, SUPERVISAR Y EVALUAR LAS ACTIVIDADES DEL PERSONAL BAJO SU INMEDIATARESPONSABILIDAD, VERIFICANDO QUE SE ESTEN CUMPLIENDO CON LO ESTABLECIDO.
  • DEFINIR LAS POLITICAS Y ESTABLECER PLANES, PROGRAMAS, PROYECTOS, REGULACIONES Y EXPEDICION DE AUTORIZACIONES, PARA LA ADMINISTRACION Y EL CONTROL DEL TRANSITO, EL TRANSPORTE Y EL MEJORAMIENTO DE LAS CONDICIONES DE MOVILIDAD Y DE SEGURIDAD VIAL, DE ACUERDO AL PLAN DE DESARROLLO Y A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
  • ELABORAR Y TRAMITAR RESPUESTAS Y CONCEPTOS SOBRE CONSULTAS Y PETICIONES FORMULADAS AL DESPACHO, QUE ESTEN RELACIONADAS CON LA MOVILIDAD EN EL MUNICIPIO, DE ACUERDO CON LAS DIRECTRICES IMPARTIDAS Y LAS NORMAS LEGALES.
  • ASESORAR AL SECRETARIO DE DESPACHO LO REFERENTE A CONTROL Y REGULACION DEL TRANSITO Y TRANSPORTE EN EL MUNICIPIO.
  • REALIZAR ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LAS COMPETENCIAS DEL MUNICIPIO EN TEMAS DE MOVILIDAD COMO ACTUALIZACION Y AUTORIZACION DE TARIFAS, EXPEDICION DE TARJETAS DE OPERACION, ASIGNACION DE RUTAS, SUPERVISION DE COBRO DE TARIFAS, SUPERVISION DE PLANES DE SEGURIDAD VIAL, REALIZACION DE CAMPAÑAS PEDAGOGICAS.
  • APOYAR EN LA PLANEACION, ORGANIZAR, COORDINAR Y EVALUAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROCESOS RELACIONADOS CON LA GESTION Y EL EJERCICIO DE LA FUNCION DE POLICIA A NIVEL MUNICIPAL, ORIENTADO A SALVAGUARDAR LA SEGURIDAD DE LOS HABITANTES DEL MUNICIPIO.
  • APOYAR EN LA FORMULACION DE PROGRAMAS PARA LA PREVENCION, NORMALIZACION Y REHABILITACION DE GRUPOS POBLACIONALES EN SITUACION DE DESPLAZAMIENTO AL TERRITORIO MUNICIPAL, MEJORANDO LA CALIDAD DE VIDA DE ESTAS PERSONAS.
  • BRINDAR ASESORIA Y ASISTENCIA AL SECRETARIO DE DESPACHO EN MATERIA DE ORDEN PUBLICO, SEGURIDAD CIUDADANA Y CONVIVENCIA SOCIAL, QUE PROPENDA POR LA PROTECCION DE LA INTEGRIDAD
  • APOYAR Y ASESORAR AL SECRETARIO DE DESPACHO EN LA COORDINACION EN EL AREA ADMINISTRATIVA EL SISTEMA DE ATENCION Y PREVENCION DE EMERGENCIAS Y DESASTRES A NIVEL MUNICIPAL, CON BASE EN EL PLAN QUE SE DISEÑE PARA EL EFECTO.
  • APOYAR EN LA PLANEACION, COORDINACION, EJECUCION DE PROGRAMAS DE FOMENTO Y CAPACITACION A NIVEL COMUNITARIO E INSTITUCIONAL, RELACIONADOS CON EL SISTEMA DE PREVENCION Y ATENCION DE DESASTRES A NIVEL MUNICIPAL, RESPONDIENDO A LAS NECESIDADES REALES DE LA POBLACION.
  • VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DE REQUISITOS DE LEY Y OTORGAR LOS PERMISOS Y AUTORIZACIONES PARA LAS ACTIVIDADES SUJETAS A CONTROL, TALES COMO, JUEGOS DE SUERTE Y AZAR, JUEGOS DE HABILIDAD Y DESTREZA, PARQUES DE DIVERSIONES, DISPOSITIVOS DE ENTRETENIMIENTO Y ATRACCIONES MECANICAS, ESPECTACULOS PUBLICOS, MANIFESTACIONES PUBLICAS Y DEMAS QUE LA LEY DETERMINE
  • PROYECTAR RESPUESTA A DERECHOS DE PETICION, CONSULTAS, SOLICITUDES DE INFORMACION Y AYUDAR A LA RESPUESTA DE TUTELAS Y REPRESENTACION JUDICIAL Y EXTRAJUDICIAL DE LA ENTIDAD.
  • REVISAR, ANALIZAR Y PROYECTAR ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON LOS ASUNTOS PROPIOS DEL AREA QUE DEBAN SUSCRIBIRSE CONFORME CON LA CONSTITUCION Y LA LEY.
  • APOYAR, ORIENTAR Y HACER SEGUIMIENTO A LA GESTION DE LAS AUTORIDADES DE POLICIA A CARGO DE LA SECRETARIA, ASI COMO AL TRAMITE Y DESARROLLO DEL PROCESO DE POLICIA, LA APLICACION DE MEDIDAS CORRECTIVAS Y DEMAS MEDIDAS DEL CODIGO NACIONAL DE POLICIA.
  • ORIENTAR, EJECUTAR Y HACER SEGUIMIENTO A LOS PROGRAMAS DE CULTURA CIUDADANA Y PEDAGOGICOS SOBRE EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS POLICIVAS QUE REGULAN LAS LIBERTADES CIUDADANAS Y ACTIVIDADES LICITAS
  • ORIENTAR A LOS USUARIOS Y SUMINISTRAR LA INFORMACION QUE LES SEA SOLICITADA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
  • ORIENTAR AL CIUDADANO RESPECTO A LOS TRAMITES Y PROCEDIMIENTO ADOPTADOS POR LA ENTIDAD.
  • BRINDAR ATENCION EFICIENTE, OPORTUNA, EFICAZ Y DE CALIDAD A LOS USUARIOS COMO PRINCIPAL OBJETIVO DE BUEN SERVICIO.
  • DISEÑO E IMPLEMENTACION DEL PLAN ESTRATEGICO DE SEGURIDAD VIAL PESV
  • ATENDER CONSULTAS Y REQUERIMIENTOS DE LOS USUARIOS CON BASE EN LOS PROCEDIMIENTOS DEFINIDOS SUMINISTRANDO INFORMACION VERAZ Y CON CALIDAD.
  • LAS DEMAS QUE LES SEAN ASIGNADAS POR AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL AREA DE DESEMPEÑO Y LA NATURALEZA DEL EMPLEO.

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