Estado
La convocatoria Ministerio del Trabajo está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
PARTICIPAR, PROYECTAR Y SUMINISTRAR INFORMACION EN LO RELACIONADO CON LAS ACTIVIDADES PROPIAS DE NOMINA, NOVEDADES DE PERSONAL, Y PLANILLA INTEGRADA UNICA.
Entidad
Ministerio Trabajo Ascenso.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.
Alternativas:
- Título de PROFESIONAL en NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES.
Requisitos de experiencia
Veinticinco(25) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Alternativas:
- Cuarenta y nueve(49) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- CONTRIBUIR CON EL PROCESO DE VINCULACION, REGISTRO Y CONTROL DE NOVEDADES DE PERSONAL Y PAGO DE NOMINA.
- ELABORAR LA NOMINA DE LOS EMOLUMENTOS Y PRESTACIONES SOCIALES, ASI COMO TRAMITAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS DE LIQUIDACION PARA LOS EXFUNCIONARIOS DEL MINISTERIO
- DISEÑAR LOS INSTRUMENTOS QUE SE REQUIERAN PARA EL DESARROLLO DEL AREA Y APOYAR SU SEGUIMIENTO Y EJECUCION.
- VERIFICAR NOVEDADES CON LAS EPS- FONDOS DE PENSIONES, ARP, CAJAS DE COMPENSACION, Y RESOLVER PETICIONES SOBRE APORTES AL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD.
- VERIFICAR LAS ACTUALIZACIONES DE LAS BASES DE DATOS DE NOMINA, REVISAR INCONSISTENCIAS, GARANTIZAR AJUSTES Y MEJORAMIENTO Y SUMINISTRAR LA INFORMACION REQUERIDA REFERENTE A LIQUIDACIONES Y PAGOS REALIZADOS.
- APORTAR ELEMENTOS TECNICOS Y METODOLOGICOS EN LA EVALUACION Y APLICACION DE LOS DIFERENTES PROGRAMAS Y PROCESOS DESARROLLADOS POR LA DEPENDENCIA.
- RESPONDER POR LA CONFIABILIDAD Y OBJETIVIDAD DE LA INFORMACION, SOPORTES, ACTOS ADMINISTRATIVOS Y DEMAS DOCUMENTOS ELABORADOS Y,O PROYECTADOS.
- TRAMITAR Y REVISAR LOS REPORTES ANTE EL FONDO NACIONAL DEL AHORRO.
- TRAMITAR Y REVISAR EL REGISTRO INFORMATICO AL SIGEP.
- PREPARAR INFORMES SOBRE LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- ANALIZAR, PROYECTAR, PERFECCIONAR Y RECOMENDAR LAS ACCIONES QUE DEBAN ADOPTARSE PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y LAS METAS DEL AREA DE TRABAJO.
- LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO, DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.