Estado
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Descripción
DESARROLLAR ACTIVIDADES EN PRO DE LA DEFENSA DE LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES EN MATERIA DE EMPLEO, TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL, A TRAVES DE LA PROYECCION DE ACTOS ADMINISTRATIVOS ASI COMO EL DESARROLLO DE MECANISMOS Y ACCIONES DE PREVENCION
Entidad
Ministerio Trabajo Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES. Titulo de postgrado en la modalidad de ESPECIALIZACION EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.
Alternativas:
- Título de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES.
Requisitos de experiencia
Siete(7) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Alternativas:
- Treinta y uno(31) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- PARTICIPAR EN EL DESARROLLO DE MECANISMOS, PROCEDIMIENTOS E INSTRUMENTOS QUE FACILITEN Y GARANTICEN EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS REGULADORAS DE LOS DERECHOS INDIVIDUAL Y COLECTIVO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL EN LOS SECTORES PUBLICO Y PRIVADO.
- PROYECTAR Y DESARROLLAR LAS ACCIONES DE PREVENCION Y DE INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL EN TODO EL TERRITORIO NACIONAL, CON EL FIN DE ESTIMULAR Y GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS LEGALES Y CONVENCIONALES SOBRE EL TRABAJO, EL EMPLEO Y LA SEGURIDAD SOCIAL TANTO EN EL SECTOR PUBLICO COMO EN EL PRIVADO, DE CONFORMIDAD CON LA COMPETENCIA DEL MINISTERIO.
- GARANTIZAR LA PROTECCION Y RESPETO DE LOS DERECHOS LABORALES, INDIVIDUALES Y COLECTIVOS CONFORME A LO PREVISTO EN LOS CONVENIOS Y TRATADOS INTERNACIONALES, EN LA CONSTITUCION POLITICA, EL ESTATUTO DE TRABAJO Y LAS DEMAS DISPOSICIONES LEGALES.
- PARTICIPAR CON OTRAS ENTIDADES Y DEPENDENCIAS, EL DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS Y ACTIVIDADES DE INSPECCION Y VIGILANCIA.
- PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE VIGILANCIA Y CONTROL SOBRE LAS ACTIVIDADES DE INTERMEDIACION LABORAL Y DE LAS PERSONAS ENCARGADAS DE DESARROLLARLAS.
- PARTICIPAR EN EL DISEÑO Y APLICACION DE MECANISMOS QUE PERMITAN PREVENIR Y CONTROLAR LA EVASION Y ELUSION DEL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL Y APORTES PARAFISCALES.
- PARTICIPAR EN EL ESTABLECIMIENTO DE LOS MECANISMOS PARA LA APLICACION DE LAS SANCIONES POR INCUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES SOBRE EMPLEO, TRABAJO, SEGURIDAD SOCIAL Y RIESGOS PROFESIONALES, CONFORME A SU COMPETENCIA.
- PROYECTAR Y DESARROLLAR LAS ACCIONES DE PREVENCION Y DE INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL EN EL TERRITORIO NACIONAL, CON EL FIN DE ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS LEGALES Y CONVENCIONALES SOBRE EL TRABAJO, EL EMPLEO Y LA SEGURIDAD SOCIAL TANTO EN EL SECTOR PUBLICO COMO EN EL PRIVADO, DE CONFORMIDAD CON LA COMPETENCIA DEL MINISTERIO.
- PARTICIPAR EN LA PROMOCION Y EVALUACION DE POLITICAS, PLANES Y PROGRAMAS DE INSPECCION, VIGILANCIA Y PREVENCION PARA ESTIMULAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS NORMAS DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL.
- PROPONER Y ANALIZAR EL DISEÑO DE PLANES Y PROGRAMAS DE INTERVENCION EN SECTORES CRITICOS, DENTRO DEL MARCO DEL SISTEMA DE INSPECCION, VIGILANCIA Y CONTROL DEL TRABAJO.
- ADOPTAR, DESARROLLAR E IMPLEMENTAR ACCIONES DE CONTROL INTERNO Y SISTEMA INTEGRADO DE GESTION QUE EN MATERIA DE SU COMPETENCIA SE ESTABLEZCAN, SEGUN LOS REQUERIMIENTOS ESTABLECIDOS POR LA ENTIDAD.
- LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO, DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL EMPLEO.