Estado
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Descripción
APLICAR CONOCIMIENTOS TECNICOS EN LA PLANIFICACION Y EJECUCION DE LAS ACTIVIDADES Y ACCIONES QUE SURGEN DE LA IMPLEMENTACION, DOCUMENTACION, MANTENIMIENTO Y MEJORA CONTINUA DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SG-SST), ENCAMINADAS AL MEJORAMIENTO Y BIENESTAR DEL TRABAJADOR PARA DAR CUMPLIMIENTO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
Entidad
Alcaldia Marinilla Abierto.
Requisitos de estudios
Título de TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: TECNOLGIA EN GESTION INTEGRADA DE LA CALIDAD, MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL ,O, NBC: SALUD PUBLICA Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN SALUD OCUPACIONAL , TECNOLOGIA EN SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL , TECNOLOGIA EN GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
Requisitos de experiencia
Doce(12) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- APOYAR CON LA ADMINISTRACION DE LA DOCUMENTACION Y APLICACION DE METODOLOGIAS QUE PERMITAN LA SOSTENIBILIDAD DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, DE LA ALCALDIA MUNICIPAL DE ACUERDO CON EL PLAN DE DESARROLLO Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
- REALIZAR LAS INSPECCIONES PLANEADAS Y NO PLANEADAS, PROGRAMADAS DENTRO EL CRONOGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
- EJECUTAR LAS ACCIONES DE LOS SUBPROGRAMAS DEL SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE ACUERDO A LAS ACTIVIDADES DEFINIDAS DENTRO DEL CRONOGRAMA.
- DIVULGAR LA POLITICA INTEGRAL DEL SG-SST JUNTO CON LOS OBJETIVOS DEL SISTEMA DISEÑADOS PARA LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- ACTUALIZAR Y DIVULGAR LOS PROCEDIMIENTOS OBLIGATORIOS EXIGIDOS POR LAS NORMAS TECNICAS BASE DEL SG-SST.
- PROMOVER EL CUMPLIMIENTO DE TODOS LOS REQUISITOS LEGALES, TECNICOS Y LOS DEMAS APLICABLES A LA EJECUCION DE LAS ACTIVIDADES DIARIAS DE LA ALCALDIA PARA LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
- ORIENTAR AL SECRETARIO DE DESPACHO EN LA GESTION DE TRAMITES Y REQUISITOS PARA ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
- REALIZAR LAS INVESTIGACIONES DE ACCIDENTES E INCIDENTES PRESENTADOS EN LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- ELABORAR LOS REPORTES DE LAS CONDICIONES PELIGROSAS (RCP) NOTIFICADAS POR LAS DIFERENTES DEPENDENCIAS.
- ADELANTAR ACCIONES Y PARTICIPAR EN LA IMPLEMENTACION DE CAPACITACIONES, SIMULACROS Y ENTRENAMIENTO A TODO EL PERSONAL DE ACUERDO AL PLAN DE EVACUACION Y DEL PLAN DE EMERGENCIAS U OTROS QUE REQUIERA EL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
- PROGRAMAR Y COORDINAR LA ENTREGA DE LOS ELEMENTOS DE PROTECCION PERSONAL DE ACUERDO A LAS NECESIDADES PROPIAS DEL CARGO.
- SUMINISTRAR INFORMACION SOLICITADA PARA ELABORACION DE INFORMES SOLICITADOS POR LAS DIFERENTES ENTIDADES DE CONTROL Y AUTORIDADES COMPETENTES.
- MONITOREAR LOS PROCEDIMIENTOS QUE UTILICE PARA EL DESARROLLO NORMAL DE LAS FUNCIONES E INFORMAR OPORTUNAMENTE LOS RESULTADOS AL SUPERIOR INMEDIATO PARA APLICAR LAS ACCIONES NECESARIAS CON EL PROPOSITO DE MEJORAR CONTINUAMENTE LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE ACUERDO CON EL PROCESO DE ANALISIS Y MEJORA.
- IMPLEMENTAR LOS PROCESOS, PROCEDIMIENTOS Y FORMATOS ESTABLECIDOS POR EL SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD, Y PARTICIPAR ACTIVAMENTE DE LOS EQUIPOS DE MEJORAMIENTO CONTINUO DE LA ENTIDAD EN LOS QUE SEA INCLUIDO
- CONSERVAR LOS REGISTROS Y DOCUMENTOS QUE GENERE LA DEPENDENCIA PARA GUARDAR EVIDENCIAS DE LAS ACCIONES DE ACUERDO CON LAS DIRECTRICES DEL PROCESO DE GESTION DOCUMENTAL.
- CUMPLIR CON LOS ROLES, AUTORIDADES Y RESPONSABILIDADES ESTABLECIDAS PARA LOS SISTEMAS DE GESTION DE LA CALIDAD Y SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO-SST, SEGUN EL NIVEL Y NATURALEZA DEL CARGO, LAS POLITICAS INSTITUCIONALES Y LA NORMATIVA VIGENTE.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES SEÑALADAS EN LA CONSTITUCION, LA LEY Y LAS NECESIDADES PROPIAS DEL AREA DE TRABAJO A LA QUE PERTENECE, DE ACUERDO CON EL NIVEL Y LA NATURALEZA DEL CARGO.