Estado
La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
EJECUTAR LAS LABORES TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS APLICANDO LOS CONOCIMIENTOS Y LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS ORIENTADOS A FORTALECER LOS OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.
Entidad
Alcaldia Medellin Distrito Especial Ciencia Tecnologia Innovacion Abierto.
Requisitos de estudios
Título de FORMACION TECNICA PROFESIONAL en NBC: DISENO Disciplina Académica: TECNICO PROFESIONAL EN DISEÑO GRAFICO ,O, Título de PROFESIONAL en NBC: DISENO Disciplina Académica: DISEÑO Y REALIZACION DE MEDIOS DIGITALES , DISEÑO GRAFICO Y MULTIMEDIAL , PROFESIONAL EN DISEÑO GRAFICO , DISEÑO DE COMUNICACION VISUAL , DISEÑO DE COMUNICACION GRAFICA , DISEÑO VISUAL DIGITAL , DISEÑO VISUAL ,O, Título de TECNOLOGICA en NBC: DISENO Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN DISEÑO GRAFICO PUBLICITARIO , TECNOLOGIA EN DISEÑO GRAFICO , TECNOLOGIA EN COMPUTACION GRAFICA , TECNOLOGIA EN PRODUCCION GRAFICA PUBLICITARIA , TECNOLOGIA EN DISEÑO Y ANIMACION GRAFICA , TECNOLOGIA EN COMUNICACION GRAFICA , TECNOLOGIA EN PRODUCCION GRAFICA DIGITAL , TECNOLOGIA EN DISEÑO GRAFICO Y MULTIMEDIAL , TECNOLOGIA EN DISEÑO GRAFICO Y PUBLICITARIO.
Requisitos de experiencia
Diez y ocho(18) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- PARTICIPAR EN LA ELABORACION DE PIEZAS GRAFICAS DIGITALES E IMPRESAS PARA APOYAR EL PROCESO DE COMUNICACION GRAFICA, MANTENIENDO LA IMAGEN INSTITUCIONAL DEL DISTRITO DE MEDELLIN.
- REALIZAR ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL DISEÑO DE PIEZAS PUBLICITARIAS PARA LA EJECUCION DE LAS CAMPAÑAS INSTITUCIONALES QUE SE DESARROLLAN EN LA DEPENDENCIA.
- ADAPTAR PIEZAS GRAFICAS DE LAS CAMPAÑAS QUE SE DESARROLLEN EN EL DISTRITO, A LOS FORMATOS Y DEMAS DOCUMENTOS INSTITUCIONALES.
- ELABORAR LOS ANALISIS, INFORMES O REPORTES RELACIONADOS CON LOS PROCESOS QUE SON RESPONSABILIDAD DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO A LAS METODOLOGIAS Y HERRAMIENTAS ESTABLECIDAS, CON EL FIN DE DESARROLLAR ESTRATEGIAS QUE PERMITAN ALCANZAR EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS ESTRATEGICOS.
- PARTICIPAR EN LA IMPLEMENTACION DE PROGRAMAS Y ESTRATEGIAS QUE APUNTEN A PROPICIAR Y FORTALECER LOS PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, MEDIANTE LA APLICACION DE ACCIONES Y CRITERIOS METODOLOGICOS REQUERIDOS, CON EL PROPOSITO DE ALCANZAR LAS METAS ESTABLECIDAS EN EL PLAN DE DESARROLLO.
- BRINDAR LA ORIENTACION E INFORMACION REQUERIDA SOBRE LOS ASUNTOS DE COMPETENCIA DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y PARAMETROS ESTABLECIDOS
- REALIZAR ACTIVIDADES DE APOYO EN LAS TAREAS RELACIONADAS CON LA SUPERVISION Y LA CONTRATACION QUE LE SEAN ASIGNADOS A LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y NORMAS DE OPERACION VIGENTES.
- APLICAR LOS INDICADORES DE GESTION, ESTANDARES DE DESEMPEÑO, MECANISMOS DE EVALUACION Y CONTROL A LOS PROCESOS QUE DESARROLLE EN EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES PROPIAS DEL CARGO
- CONTRIBUIR CON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA INTEGRAL DE GESTION AL IGUAL QUE LA PUESTA EN MARCHA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, ACORDE CON EL NIVEL DEL EMPLEO Y SU DENOMINACION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS Y LA NORMATIVA VIGENTE, CON EL PROPOSITO DE CUMPLIR LOS FINES DEL ESTADO Y LAS METAS DEL PLAN DE DESARROLLO.
- ADOPTAR EN EL AMBITO DE SUS FUNCIONES LOS VALORES ORIENTADORES DE LA FUNCION PUBLICA, COMO SON LA HONESTIDAD, COMPROMISO, RESPETO, DILIGENCIA, JUSTICIA, SOLIDARIDAD Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES CONTENIDOS EN EL CODIGO DE INTEGRIDAD.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR SU SUPERIOR JERARQUICO DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.