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Empleos / Antioquia 3

Tecnico Administrativo

En Medellín / Antioquia
$4.183.336 al mes

  • Disponible

  • OPEC #201585

  • Nivel Técnico

  • 24 meses de experiencia

  • 3 vacantes

Estado

La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.

Descripción

EJECUTAR LAS LABORES TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS APLICANDO LOS CONOCIMIENTOS Y LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS ORIENTADOS A FORTALECER LOS OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.

Entidad

Alcaldia Medellin Distrito Especial Ciencia Tecnologia Innovacion Ascenso.

Requisitos de estudios

Título de TECNOLOGICA en NBC: DERECHO Y AFINES Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN PROCEDIMIENTOS JUDICIALES , TECNOLOGIA JURIDICA , TECNOLOGIA EN INVESTIGACION JUDICIAL , TECNOLOGIA EN GESTION JURIDICA DE LA INFORMACION ,O, Aprobación de Tres(3) Años de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES Disciplina Académica: DERECHO.

Requisitos de experiencia

Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA

Funciones del cargo

  • PARTICIPAR EN LA EJECUCION DE LOS PROGRAMAS A CARGO DE LA COMISARIA DE FAMILIA QUE PERMITAN GARANTIZAR, PROTEGER, RESTABLECER Y REPARAR LOS DERECHOS DE LOS MIEMBROS DE LA FAMILIA VULNERADOS POR SITUACIONES DE VIOLENCIA INTRAFAMILIAR Y REALIZANDO LAS INTERVENCIONES TECNICAS NECESARIAS Y REQUERIDAS, CON EL FIN CONTRIBUIR AL FORTALECIMIENTO SOCIAL Y BRINDAR PROTECCION A TODOS LOS MIEMBROS DE LA FAMILIA, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
  • TRAMITAR LAS DENUNCIAS Y RESOLUCIONES DE LAS MEDIDAS DE EMERGENCIA Y DE PROTECCION ADOPTADAS POR LA COMISARIA DE FAMILIA, EN CASOS DE DELITOS CONTRA LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES, AL IGUAL QUE EN LOS GENERADOS POR VIOLENCIA INTRAFAMILIAR, TENIENDO EN CUENTA LAS NORMAS Y DISPOSICIONES VIGENTES.
  • BRINDAR ASESORIA A LOS USUARIOS, ACLARANDO OBJETIVOS, ALCANCES, COMPETENCIAS Y MISION DE LA INSTITUCION ORIENTANDO DE MANERA CORRECTA SOBRE LAS INSTITUCIONES A DONDE DEBE REMITIRSE, EN EL EVENTO DE QUE ESTE NO SEA DE COMPETENCIA DE LAS COMISARIAS DE FAMILIA, DAR CUMPLIMIENTO AL MODELO DE INTERVENCION EN LAS FASES DE ATENCION Y DERIVACION DE MANERA TECNICA Y JURIDICA.
  • BRINDAR ASISTENCIA TECNICA EN LA IMPLEMENTACION DE PROGRAMAS Y ESTRATEGIAS PARA LA ATENCION Y TRAMITE DE LAS SOLICITUDES QUE SEAN SUSCEPTIBLES DE CONCILIAR AL INTERIOR DE LA FAMILIA Y A QUE HAYA LUGAR, DENTRO DE LOS PROCESOS QUE LLEVA A CABO EN LAS COMISARIA DE FAMILIA.
  • PROYECTAR LAS RESPUESTAS A LOS DIFERENTES REQUERIMIENTOS QUE LLEGUEN AL DESPACHO Y LE SEAN ENCOMENDADOS POR LOS COMISARIOS DE FAMILIA, TOMANDO COMO BASE LA NORMATIVIDAD Y LAS ESPECIFICACIONES TECNICAS, DEL CASO CONCRETO.
  • PROYECTAR LAS RESOLUCIONES, PROVIDENCIAS Y ACTUACIONES ADMINISTRATIVAS QUE SEAN NECESARIAS EN LOS PROCESOS ASIGNADOS A LA COMISARIA, EN FORMA PERMANENTE, OPORTUNA Y CON EL CUMPLIMIENTO DE TERMINOS ESTABLECIDOS EN LA LEY.
  • PARTICIPAR EN LA PRACTICA DE RESCATES PARA APOYAR LAS SITUACIONES DE PELIGRO EN QUE PUEDA ENCONTRARSE UN NIÑO, NIÑA Y ADOLESCENTE, CUANDO LA URGENCIA DEL CASO LO DEMANDE, DE CONFORMIDAD CON LOS PARAMETROS CONSTITUCIONALES, LEGALES Y JURISPRUDENCIALES .
  • BRINDAR ASISTENCIA TECNICA AL NIVEL PROFESIONAL EN LA RECEPCION Y TRAMITE ANTE LA AUTORIDAD COMPETENTE DE LAS DENUNCIAS POR INFRACCION A LA LEY PENAL QUE ATENTEN CONTRA LOS DERECHOS DEL MENOR Y LA FAMILIA, GESTIONANDO EL TRASLADO DEL INFRACTOR Y LOS ELEMENTOS DE DELITO PUESTOS A DISPOSICION, CON EL FIN DE CUMPLIR CON LA CADENA DE CUSTODIA Y LA NORMATIVIDAD VIGENTE.
  • BRINDAR ASISTENCIA TECNICA REQUERIDA PARA EL DESARROLLO DE PROGRAMAS Y CAMPAÑAS CIVICAS Y SOCIALES DE TIPO PREVENTIVO EN MATERIA DE VIOLENCIA INTRAFAMILIAR, DELITOS SEXUALES Y PROMOCION DE VALORES SOCIALES Y FAMILIARES, APOYADO CON ENTIDADES DEDICADAS AL SERVICIO SOCIAL, CON EL FIN DE CONTRIBUIR AL FORTALECIMIENTO DE LA FAMILIA, COMO NUCLEO BASICO DE LA SOCIEDAD, LOGRANDO UN MEJOR MANEJO DE LAS RELACIONES Y PRESENTAR ALTERNATIVAS DIFERENTES A LA VIOLENCIA PARA LA SOLUCION DE CONFLICTOS.
  • INGRESAR, REVISAR Y ACTUALIZAR LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS Y LAS BASES DE DATOS DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y PARAMETROS ESTABLECIDOS.
  • REALIZAR ACTIVIDADES DE APOYO EN LAS TAREAS RELACIONADAS CON LA SUPERVISION Y LA CONTRATACION QUE LE SEAN ASIGNADOS A LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y NORMAS DE OPERACION VIGENTES.
  • REALIZAR LA GESTION DOCUMENTAL DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LAS NORMAS ARCHIVISTICAS VIGENTES PARA LA CUSTODIA DE LOS DOCUMENTOS Y FACILITAR SU CONSULTA Y ACCESO.
  • APLICAR LOS INDICADORES DE GESTION, ESTANDARES DE DESEMPEÑO, MECANISMOS DE EVALUACION Y CONTROL A LOS PROCESOS QUE DESARROLLE EN EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES PROPIAS DEL CARGO.
  • CONTRIBUIR CON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA INTEGRAL DE GESTION AL IGUAL QUE LA PUESTA EN MARCHA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, ACORDE CON EL NIVEL DEL EMPLEO Y SU DENOMINACION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS Y LA NORMATIVA VIGENTE, CON EL PROPOSITO DE CUMPLIR LOS FINES DEL ESTADO Y LAS METAS DEL PLAN DE DESARROLLO.
  • ADOPTAR EN EL AMBITO DE SUS FUNCIONES LOS VALORES ORIENTADORES DE LA FUNCION PUBLICA, COMO SON LA HONESTIDAD, COMPROMISO, RESPETO, DILIGENCIA, JUSTICIA, SOLIDARIDAD Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES CONTENIDOS EN EL CODIGO DE INTEGRIDAD.
  • DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR SU SUPERIOR JERARQUICO DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.

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