Estado
La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
EJECUTAR LAS LABORES TECNICAS Y ADMINISTRATIVAS APLICANDO LOS CONOCIMIENTOS Y LA INFORMACION NECESARIA PARA EL DESARROLLO DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS ORIENTADOS A FORTALECER LOS OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE.
Entidad
Alcaldia Medellin Distrito Especial Ciencia Tecnologia Innovacion Ascenso.
Requisitos de estudios
Título de FORMACION TECNICA PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: TECNICA PROFESIONAL EN PROCESOS ADMINISTRATIVOS , TECNICA PROFESIONAL EN ADMINISTRACION PUBLICA , TECNICA PROFESIONAL EN PROCESOS DEL TALENTO HUMANO ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES Disciplina Académica: TECNICA PROFESIONAL EN SISTEMAS , TECNICA PROFESIONAL EN INFORMATICA , TECNICA PROFESIONAL EN ADMINISTRACION INFORMATICA ,O, Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION DE EMPRESAS , ADMINISTRACION DE SISTEMAS INFORMATICOS , ADMINISTRACION INFORMATICA , ADMINISTRACION HUMANA , ADMINISTRACION DE GESTION HUMANA , ADMINISTRACION , ADMINISTRACION EN RECURSOS HUMANOS , ADMINISTRACION PUBLICA ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA EN CIENCIA DE DATOS , INGENIERIA DE SISTEMAS Y COMPUTACION , INGENIERIA EN INTELIGENCIA DE NEGOCIOS , INGENIERIA DE SISTEMAS E INFORMATICA , INGENIERIA INFORMATICA , INGENIERIA DE SISTEMAS ,O, Título de TECNOLOGICA en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN GESTION PUBLICA , TECNOLOGIA EN ADMINISTRACION FINANCIERA , TECNOLOGIA EN GESTION ADMINISTRATIVA , TECNOLOGIA EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES Disciplina Académica: TECNOLOGIA EN SISTEMAS DE INFORMACION , TECNOLOGIA EN SISTEMAS.
Requisitos de experiencia
Diez y ocho(18) meses de EXPERIENCIA RELACIONADA
Funciones del cargo
- ELABORAR ANALISIS, INFORMES O REPORTES RELACIONADOS CON LOS COMPONENTES DEL MODELO PEDAGOGICOS DE LOS PROCESOS DE FORMACION Y CAPACITACION, DE ACUERDO CON LAS METODOLOGIAS Y HERRAMIENTAS ESTABLECIDAS, CON EL FIN DE DESARROLLAR ESTRATEGIAS QUE PERMITAN ALCANZAR EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS ESTRATEGICOS DE LA DEPENDENCIA.
- RECOPILAR Y ANALIZAR LA INFORMACION REQUERIDA PARA GESTIONAR Y EJECUTAR EL PLAN INSTITUCIONAL DE FORMACION Y CAPACITACION ANUAL (PIFC), DE ACUERDO CON LAS NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS PARA EL LOGRO DE OBJETIVOS ORGANIZACIONALES.
- BRINDAR ASISTENCIA EN LA EJECUCION DE LOS PROGRAMAS DE APRENDIZAJE ESTABLECIDOS EN EL PLAN INSTITUCIONAL DE FORMACION Y CAPACITACION DE LA ENTIDAD PARA EL LOGRO DE OBJETIVOS ORGANIZACIONALES.
- ELABORAR LOS INFORMES REQUERIDOS PARA EL SEGUIMIENTO Y EVALUACION DEL PLAN INSTITUCIONAL DE FORMACION Y CAPACITACION ANUAL (PIFC) DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS Y PROTOCOLOS ESTABLECIDOS.
- INGRESAR, REVISAR Y ACTUALIZAR LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS Y LAS BASES DE DATOS DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y PARAMETROS ESTABLECIDOS.
- REALIZAR ACTIVIDADES DE APOYO EN LAS TAREAS RELACIONADAS CON LA SUPERVISION Y LA CONTRATACION QUE LE SEAN ASIGNADOS A LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LAS POLITICAS Y NORMAS DE OPERACION VIGENTES.
- REALIZAR LA GESTION DOCUMENTAL DE LA DEPENDENCIA DE ACUERDO CON LAS NORMAS ARCHIVISTICAS VIGENTES PARA LA CUSTODIA DE LOS DOCUMENTOS Y FACILITAR SU CONSULTA Y ACCESO.
- APLICAR LOS INDICADORES DE GESTION, ESTANDARES DE DESEMPEÑO, MECANISMOS DE EVALUACION Y CONTROL A LOS PROCESOS QUE DESARROLLE EN EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES PROPIAS DEL CARGO.
- CONTRIBUIR CON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA INTEGRAL DE GESTION AL IGUAL QUE LA PUESTA EN MARCHA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, ACORDE CON EL NIVEL DEL EMPLEO Y SU DENOMINACION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS Y LA NORMATIVA VIGENTE, CON EL PROPOSITO DE CUMPLIR LOS FINES DEL ESTADO Y LAS METAS DEL PLAN DE DESARROLLO.
- ADOPTAR EN EL AMBITO DE SUS FUNCIONES LOS VALORES ORIENTADORES DE LA FUNCION PUBLICA, COMO SON LA HONESTIDAD, COMPROMISO, RESPETO, DILIGENCIA, JUSTICIA, SOLIDARIDAD Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES CONTENIDOS EN EL CODIGO DE INTEGRIDAD.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR SU SUPERIOR JERARQUICO DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.