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Empleos / Antioquia 3

Profesional Universitario

En El Carmen de Viboral / Antioquia
$4.349.189 al mes

  • Disponible

  • OPEC #208389

  • Nivel Profesional

  • 12 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.

Descripción

EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS PROPIOS DE LA GESTION DE LA SECRETARIA EN LOS PROCESOS TRIBUTARIOS DEL MUNICIPIO DE EL CARMEN DE VIBORAL, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES ESTABLECIDOS Y EL MARCO NORMATIVO VIGENTE.

Entidad

Alcaldia Carmen Viboral Ascenso.

Requisitos de estudios

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION DE EMPRESAS , ADMINISTRACION PUBLICA ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA Disciplina Académica: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA Disciplina Académica: ECONOMIA Y FINANZAS ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA ADMINISTRATIVA , INGENIERIA FINANCIERA Y DE NEGOCIOS.

Requisitos de experiencia

Doce(12) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL

Funciones del cargo

  • DESCRIPCION DE FUNCIONES ESENCIALES
  • PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION, SEGUIMIENTO Y EVALUACION DE LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LA GESTION CONTABLE Y FINANCIERA DEL MUNICIPIO DE EL CARMEN DE VIBORAL, DE ACUERDO CON EL PLAN DE ACCION DEL AREA, LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES Y PROCEDIMIENTOS VIGENTES.
  • APLICAR LAS POLITICAS DE OPERACION FINANCIERA QUE PERMITAN DIFUNDIR Y FORTALECER LOS PROCESOS DE LA DEPENDENCIA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS Y NORMATIVA VIGENTE.
  • PARTICIPAR DE MANERA ARTICULADA CON LAS DEMAS AREAS INTERNAS DE LA DEPENDENCIA EN LA ELABORACION DEL PRESUPUESTO ANUAL DE INGRESOS Y GASTOS, ASI COMO EN LO CONCERNIENTE PARA EL MARCO FISCAL DE MEDIANO PLAZO DE LA ENTIDAD, DE ACUERDO CON LOS PRINCIPIOS DE PLANEACION FINANCIERA Y REGLAMENTACION VIGENTE.
  • DESARROLLAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LIQUIDACION, FACTURACION Y FISCALIZACION DE LOS IMPUESTOS MUNICIPALES, ASI COMO SU SISTEMATIZACION, DE ACUERDO CON LOS LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
  • EJECUTAR LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LOS PROGRAMAS DE FIDELIZACION, CAPACITACION Y RECONOCIMIENTO ORIENTADOS A FORTALECER LA GESTION FINANCIERA EN EL MUNICIPIO, Y EL CUMPLIMIENTO DE METAS, OBJETIVOS E INDICADORES QUE SE ARTICULAN A LA PLANEACION FINANCIERA, DE CONFORMIDAD CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES VIGENTES.
  • APOYAR LA EMISION PERIODICA DE INFORMES DEL ESTADO DE LA GESTION FINANCIERA INTEGRAL Y DISPONER OPORTUNAMENTE LA INFORMACION PARA SER TRASLADADA A LAS AREAS INTERNAS ENCARGADAS DE SU PROCESAMIENTO, FACILITANDO SU ADECUADO REGISTRO Y TRATAMIENTO.
  • PROYECTAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON INCENTIVOS, EXENCIONES, RESPUESTA A TUTELAS, REQUERIMIENTOS DE INFORMACION DE ORGANISMOS JUDICIALES Y DE CONTROL DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN LA ENTIDAD.
  • BRINDAR ASESORIA Y ASISTENCIA A LAS DIFERENTES DEPENDENCIAS EN RELACION CON LOS TRAMITES DE PLANEACION, GESTION Y EJECUCION DE LOS TRAMITES FINANCIEROS DE LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS TECNICOS Y NORMATIVOS VIGENTES.
  • GARANTIZAR LA ACTUALIZACION DE LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS, APLICATIVOS U OTROS MEDIOS TECNOLOGICOS DE SU COMPETENCIA, ASI COMO LA GENERACION DE INFORMES REQUERIDOS DE ACUERDO CON LOS ESTANDARES DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACION EN CUMPLIMIENTO DE LAS POLITICAS INSTITUCIONALES VIGENTES.
  • COORDINAR DENTRO DE LAS ACTIVIDADES A SU CARGO, LA APLICACION DE LAS POLITICAS DE GESTION PARA RESULTADOS, ADMINISTRACION DE RIESGOS Y CONTROLES, CON CRITERIOS DE CALIDAD Y QUE PERMITA SU DEBIDO USO EN LA TOMA DE DECISIONES BASADAS EN EVIDENCIA, CONFORME AL MODELO DE OPERACION VIGENTE EN LA ENTIDAD.
  • EJECUTAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL AREA DE DESEMPEÑO Y LA NATURALEZA DEL EMPLEO.
  • FUNCIONES GENERALES DEL NIVEL PROFESIONAL
  • EJECUTAR LAS ACCIONES NECESARIAS PARA ASEGURAR EL DESARROLLO, MONITOREO, SEGUIMIENTO, CONTROL, EVALUACION Y MEJORA DEL SISTEMA DE GESTION DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES TECNICAS Y NORMATIVAS VIGENTES.
  • GARANTIZAR LA ACTUALIZACION DE LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS, APLICATIVOS U OTROS MEDIOS TECNOLOGICOS DE SU COMPETENCIA, ASI COMO LA GENERACION DE INFORMES, REPORTES Y REGISTROS DOCUMENTALES REQUERIDOS DE ACUERDO CON LOS ESTANDARES DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACION Y DEMAS POLITICAS INSTITUCIONALES VIGENTES.
  • ATENDER LOS USUARIOS INTERNOS Y EXTERNOS, ASI COMO LAS PQRSFD DE ACUERDO CON LA NATURALEZA DE SUS FUNCIONES Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES ESTABLECIDOS CON RELACION AL SERVICIO AL CIUDADANO.
  • PARTICIPAR EN LA FORMULACION, DISEÑO, ORGANIZACION, EJECUCION, CONTROL Y EVALUACION DE PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCESOS ESTABLECIDOS Y LINEAMIENTOS VIGENTES.
  • COORDINAR, PROMOVER Y PARTICIPAR EN LOS ESTUDIOS E INVESTIGACIONES QUE PERMITAN MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS DE SU DEPENDENCIA Y EL OPORTUNO CUMPLIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS, PARA LA EJECUCION Y UTILIZACION OPTIMA DE LOS RECURSOS DISPONIBLES, EMITIENDO LOS INFORMES RESPECTIVOS.
  • APOYAR O ASUMIR LA SUPERVISION REQUERIDA PARA LA EJECUCION DE LOS PROYECTOS DE ACUERDO CON LOS TERMINOS Y ESPECIFICACIONES TECNICAS ESTABLECIDAS.
  • PROYECTAR, DESARROLLAR, RECOMENDAR O IMPLEMENTAR PROCESOS, PROCEDIMIENTOS, METODOS, INSTRUMENTOS Y ACCIONES REQUERIDAS PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y LAS METAS PROPUESTAS, Y MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A SU CARGO.

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