Estado
La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
CONTRIBUIR DESDE SU NIVEL Y AREA DE DESEMPENO EN LA GESTION Y EJECUCION DE ACCIONES PARA CONTRIBUIR AL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA, AL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES Y A LA DEBIDA PRESTACION DEL SERVICIO, DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
Entidad
Alcaldia Sabaneta Ascenso.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA DE SISTEMAS, TELEMATICA Y AFINES ,O, NBC: INGENIERIA INDUSTRIAL Y AFINES.
Requisitos de experiencia
NO REQUIERE EXPERIENCIA
Funciones del cargo
- CONTRIBUIR EN LA FORMULACION, CONSOLIDACION, EJECUCION Y SEGUIMIENTO DE PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL, Y DEMAS INSTRUMENTOS PARA LA GESTION PUBLICA TERRITORIAL (PLAN DE ACCION Y PLAN INDICATIVO), GARANTIZANDO EL REPORTE DE INFORMACION A ENTES DE CONTROL SOBRE EL AVANCE DE LOS MISMOS Y CUMPLIENDO CON LAS DISPOSICIONES NORMATIVAS Y LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS.
- COADYUVAR EN LA ELABORACION DE LOS PLANES ANUALES Y PLURIANUALES PARA LA ASIGNACION DE LOS RECURSOS DE INVERSION, ATENDIENDO LAS DIRECTRICES DEFINIDAS.
- APOYAR LA GESTION DE LOS RECURSOS PROVENIENTES DE LAS DISTINTAS FUENTES PARA LA FINANCIACION DE LOS PROYECTOS, CUMPLIENDO CON LOS LINEAMIENTOS DEFINIDOS.
- RECOPILAR LA INFORMACION DEL AVANCE DE LOS PROYECTOS PARA LA RENDICION DE CUENTAS E INFORMES A LOS ENTES DE CONTROL.
- ACOMPAÑAR EL DESARROLLO DE ACCIONES PARA CONTRIBUIR AL MEJORAMIENTO CONTINUO DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION DE SABANETA SIGSA, CONFORME CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- PARTICIPAR EN LA EJECUCION DE ACCIONES DERIVADAS DE LA PLANEACION INSTITUCIONAL Y EL DESARROLLO ORGANIZACIONAL QUE PROPENDAN POR EL FORTALECIMIENTO DE LAS CAPACIDADES DE LA ENTIDAD.
- APOYAR LA ELABORACION, CONSOLIDACION Y EL SEGUIMIENTO AL PLAN OPERATIVO ANUAL DE INVERSIONES – P.O.A.I DE TODA LA ENTIDAD, ATENDIENDO LAS DIRECTRICES DEFINIDAS.
- COADYUVAR EN EL PROCESO DE CONFORMACION Y DE ASISTENCIA TECNICA Y LOGISTICA AL CONSEJO TERRITORIAL DE PLANEACION Y ACOMPAÑAR EL DESARROLLO LAS SESIONES Y ACTIVIDADES QUE DESEMPEÑAN EN RELACION CON LA FORMULACION Y EL SEGUIMIENTO AL PLAN DE DESARROLLO.
- FORMULAR EL PLAN ANTICORRUPCION Y DE ATENCION AL CIUDADANO Y REALIZAR SEGUIMIENTO A LAS ACTIVIDADES A CARGO DE LA DEPENDENCIA.
- ACOMPAÑAR LA FORMULACION Y EL SEGUIMIENTO A PROGRAMAS Y PROYECTOS DE INVERSION, EN LAS METODOLOGIAS Y SISTEMAS DISPUESTOS POR EL DEPARTAMENTO NACIONAL DE PLANEACION Y OTRAS ENTIDADES COFINANCIADORAS.
- ASISTIR LOS PROCESOS DE RECOLECCION Y CONSOLIDACION DE LA INFORMACION PARA LA RENDICION DE CUENTAS, CON BASE EN LOS RESULTADOS DEL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL.
- FORMULAR, CONSOLIDAR Y REALIZAR SEGUIMIENTO AL MARCO DE LUCHA CONTRA LA POBREZA EXTREMA DE ACUERDO A LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS.
- PARTICIPAR EN LA FORMULACION, EJECUCION Y SEGUIMIENTO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS PROPIOS DE LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO CON LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES Y LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS.
- REALIZAR LAS GESTIONES NECESARIAS PARA EL DESARROLLO DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y PROYECTOS Y EL NORMAL FUNCIONAMIENTO DE LA DEPENDENCIA.
- APOYAR LA EJECUCION DE ACCIONES PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA Y SUPERVISAR LOS CONTRATOS Y CONVENIOS QUE LE SEAN ASIGNADOS, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y LAS DIRECTRICES DEFINIDAS.
- PROPONER E IMPLEMENTAR LOS PROCEDIMIENTOS E INSTRUMENTOS REQUERIDOS PARA MEJORAR LA PRESTACION DE LOS SERVICIOS A CARGO DE LA DEPENDENCIA.
- REALIZAR ESTUDIOS E INVESTIGACIONES PARA DETERMINAR LAS ACCIONES QUE DEBAN ADOPTARSE PARA EL CUMPLIMIENTO DE LAS FUNCIONES Y METAS DE LA DEPENDENCIA.
- ESTUDIAR Y CONCEPTUAR SOBRE LAS MATERIAS DE COMPETENCIA DEL AREA INTERNA DE DESEMPEÑO, Y ABSOLVER CONSULTAS DE ACUERDO CON LAS POLITICAS INSTITUCIONALES.
- APLICAR LAS ESTRATEGIAS, PROCEDIMIENTOS Y ACCIONES QUE PROPENDAN POR EL MEJORAMIENTO CONTINUO DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION.
- ADMINISTRAR LOS RIESGOS EN LOS PROCESOS PROPIOS DE SU DEPENDENCIA, DEFINIENDO ACCIONES DE CONTROL PARA SU DEBIDO TRATAMIENTO.
- PRODUCIR, CONSERVAR Y CUSTODIAR LOS DOCUMENTOS QUE SE GESTIONEN EN EJERCICIO DEL CARGO.
- ATENDER LOS TRAMITES, SERVICIOS, CONSULTAS, PETICIONES, QUEJAS, RECLAMOS, SUGERENCIAS (PQRS), Y DEMAS SOLICITUDES REALIZADAS POR LOS USUARIOS Y CIUDADANOS, SEGUN LAS POLITICAS ESTABLECIDAS Y LAS DISPOSICIONES NORMATIVAS.
- ACTUALIZAR LA INFORMACION EN LOS SISTEMAS, APLICATIVOS U OTROS MEDIOS TECNOLOGICOS DE SU COMPETENCIA, DE ACUERDO CON LOS ESTANDARES DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACION EN CUMPLIMIENTO DE LAS POLITICAS APROBADAS POR LA ADMINISTRACION MUNICIPAL.
- DESEMPENAR LAS DEMAS FUNCIONES QUE LE SEAN ASIGNADAS POR EL JEFE INMEDIATO, LAS QUE RECIBA POR DELEGACION Y AQUELLAS INHERENTES AL DESARROLLO DE LA DEPENDENCIA.