Estado
La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.
Descripción
CONTRIBUIR EN LA REVISION DE LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON LOS TRAMITES DE ESCALAFON DOCENTE Y DIRECTIVO DOCENTE Y EN LA GESTION Y EJECUCION DE PROYECTOS DE IDONEIDAD PARA LA REALIZACION DE NOMBRAMIENTOS Y TRASLADOS DEL TALENTO HUMANO DOCENTE Y DIRECTIVO DOCENTE DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS, DE ACUERDO CON LAS NORMAS Y LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES, PROPENDIENDO POR EL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD Y LA EFICIENCIA DE LOS PROCESOS EN LOS QUE PARTICIPA.
Entidad
Gobernacion Antioquia Abierto.
Requisitos de estudios
Título de PROFESIONAL en NBC: DERECHO Y AFINES.
Requisitos de experiencia
Veinticuatro(24) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA
Funciones del cargo
- REVISAR LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON LOS TRAMITES DE ESCALAFON DOCENTE, VERIFICANDO SU CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMATIVIDAD VIGENTE.
- CONSTATAR LA VERACIDAD DE LOS TITULOS ACADEMICOS Y DEMAS DOCUMENTACION PRESENTADA PARA LOS DIFERENTES TRAMITES DE ESCALAFON DOCENTE, DE ACUERDO CON LA INFORMACION APORTADA POR LA HOJA DE VIDA Y LA SUMINISTRADA POR LAS INSTITUCIONES DE EDUCACION SUPERIOR.
- GESTIONAR EL REGISTRO PUBLICO DE CARRERA Y SU ACTUALIZACION ANTE LA COMISION NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL, DE CONFORMIDAD CON LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- TRAMITAR LA EXCLUSION DE LOS DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES EN EL SISTEMA DE ESCALAFON, DE ACUERDO CON LAS CAUSALES ESTABLECIDAS EN LA LEY Y DEMAS NORMATIVIDAD VIGENTE.
- REVISAR Y APROBAR LOS PROYECTOS DE IDONEIDAD REQUERIDOS PARA LA REALIZACION DE NOMBRAMIENTOS Y TRASLADOS DE DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES EN LAS DIFERENTES INSTITUCIONES EDUCATIVAS DONDE SE PRESENTA LA NECESIDAD DEL SERVICIO.
- PREPARAR PROYECTOS DE RESPUESTA A RECURSOS DE REPOSICION INTERPUESTOS CONTRA LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS QUE PROFIERE EL DESPACHO DEL SECRETARIO CON RESPECTO A LA CARRERA DOCENTE.
- PARTICIPAR EN LA PLANEACION, EJECUCION Y SEGUIMIENTO DE LOS PROGRAMAS Y PROYECTOS DE LA DEPENDENCIA, SEGUN LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
- PARTICIPAR EN LA GESTION DE LOS PROCESOS CONTRACTUALES Y EFECTUAR LA SUPERVISION DE LOS CONTRATOS ASIGNADOS, APLICANDO EL MARCO LEGAL VIGENTE Y LOS PROCEDIMIENTOS INSTITUCIONALES ESTABLECIDOS PARA TALES FINES.
- EJECUTAR LAS ACCIONES REQUERIDAS PARA LA ATENCION Y SERVICIO AL CIUDADANO, APORTANDO AL FORTALECIMIENTO DE LA RELACION ENTRE LOS GRUPOS DE VALOR Y LA ENTIDAD, DE CONFORMIDAD CON LAS POLITICAS, PLANES Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS.
- REALIZAR ACCIONES QUE CONTRIBUYAN AL MANTENIMIENTO Y FORTALECIMIENTO DEL SISTEMA INTEGRADO DE GESTION -SIG-, PROPENDIENDO POR EL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LA ENTIDAD Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS ORGANIZACIONALES, DE CONFORMIDAD CON LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS Y LA NORMATIVA VIGENTE.
- DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR LA AUTORIDAD COMPETENTE, DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL EMPLEO.