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Empleos / Antioquia 3

Profesional Especializado

En Medellín / Antioquia
$8.093.669 al mes

  • Disponible

  • OPEC #201656

  • Nivel Profesional

  • 18 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria Antioquia 3 está en etapa de inscripciones y puedes postularte a este empleo.

Descripción

ELABORAR, IMPLEMENTAR Y EVALUAR METODOLOGIAS, ESTRATEGIAS Y ACTIVIDADES QUE CONTRIBUYAN AL MEJORAMIENTO CONTINUO DE LOS PROCESOS Y OBJETIVOS DE LA DEPENDENCIA, MEDIANTE LA APLICACION DE CONOCIMIENTOS ESPECIALIZADOS, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE.

Entidad

Alcaldia Medellin Distrito Especial Ciencia Tecnologia Innovacion Ascenso.

Requisitos de estudios

Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y FINANZAS , ADMINISTRACION , ADMINISTRACION DE NEGOCIOS , ADMINISTRACION DE EMPRESAS , ADMINISTRACION PUBLICA TERRITORIAL , ADMINISTRACION PUBLICA ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA Disciplina Académica: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA Disciplina Académica: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA FINANCIERA Y DE NEGOCIOS , INGENIERIA ADMINISTRATIVA ,O, NBC: SIN CLASIFICAR Disciplina Académica: CONTADURIA. Titulo de POSTGRADO EN CUALQUIER MODALIDAD EN AREAS RELACIONADAS CON LAS FUNCIONES DEL EMPLEO.

Alternativas:

  • Título de PROFESIONAL en NBC: ADMINISTRACION Disciplina Académica: ADMINISTRACION PUBLICA TERRITORIAL , ADMINISTRACION , ADMINISTRACION PUBLICA , ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y FINANZAS , ADMINISTRACION DE EMPRESAS , ADMINISTRACION DE NEGOCIOS ,O, NBC: CONTADURIA PUBLICA Disciplina Académica: CONTADURIA PUBLICA ,O, NBC: ECONOMIA Disciplina Académica: ECONOMIA ,O, NBC: INGENIERIA ADMINISTRATIVA Y AFINES Disciplina Académica: INGENIERIA ADMINISTRATIVA , INGENIERIA FINANCIERA Y DE NEGOCIOS ,O, NBC: SIN CLASIFICAR Disciplina Académica: CONTADURIA.

Requisitos de experiencia

Diez y ocho(18) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Alternativas:

  • Cuarenta y dos(42) meses de EXPERIENCIA PROFESIONAL RELACIONADA

Funciones del cargo

  • ANALIZAR LA INFORMACION DERIVADA DE LOS DISTINTOS PROCESOS DE PLANEACION, ANALISIS, SEGUIMIENTO Y CONTROL FINANCIERO Y PRESUPUESTAL REQUERIDO PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS PROGRAMAS Y PROYECTOS DE ACUERDO A LAS DIRECTRICES O LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR LAS SECRETARIAS QUE DIRECCIONAN ESTOS PROCESOS.
  • DISEÑAR INDICADORES DE GESTION, UTILIZANDO LA BASE DE DATOS, Y LOS APLICATIVOS PROPIOS DE LA DEPENDENCIA, CON EL FIN DE CONTRIBUIR A UNA EFECTIVA TOMA DE DECISIONES, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
  • DESARROLLAR ESTUDIOS Y PROYECTOS RELACIONADOS CON LA GESTION Y ADMINISTRACION ASI COMO LOS PRESUPUESTOS ASIGNADOS A LA SECRETARIA, PARA CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS Y METAS INSTITUCIONALES DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
  • EMITIR CONCEPTOS Y BRINDAR INFORMACION Y ASESORIA TECNICA EN LA REALIZACION DE TRAMITES, APLICACION DE NORMAS Y EN LA ELABORACION DE ESTUDIOS, PROYECTOS, PLANES Y PROGRAMAS QUE SE LLEVEN A CABO EN LA DEPENDENCIA, DE ACUERDO A LAS POLITICAS Y DISPOSICIONES VIGENTES.
  • ATENDER A LOS DIFERENTES TIPOS DE USUARIOS DE CONFORMIDAD CON LOS REQUERIMIENTOS USANDO EL SABER ESPECIFICO PARA EMITIR LAS RESPUESTAS Y LAS RECOMENDACIONES PERTINENTES, DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE PARA LA CONSTRUCCION, IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO DE ESTRATEGIAS PARA LA MEJORA LA PRESTACION DE LOS MISMOS.
  • EVALUAR LOS PROYECTOS QUE SE PONGAN EN MARCHA Y ESTABLECER LOS SISTEMAS DE CONTROL DE ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE, PARA PARA EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL EQUIPO.
  • COORDINAR LOS ANALISIS DE LAS RENTAS MENSUALES Y ANUALES DE LA SECRETARIA DE ACUERDO A LOS PROCEDIMIENTOS Y LINEAMIENTOS VIGENTES.
  • REALIZAR INFORMES DE SEGUIMIENTO FINANCIERO Y PRESUPUESTAL DE LA SECRETARIA , DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
  • ELABORAR INFORMES DE GESTION, ESTADISTICOS, DE RENDICION DE CUENTAS Y DEMAS QUE LE SEAN REQUERIDOS POR LA ADMINISTRACION, ORGANISMOS DE CONTROL, OTRAS ENTIDADES Y COMUNIDAD, APLICANDO METODOLOGIAS E INDICADORES DEFINIDOS, CON EL FIN DE EVALUAR SU CUMPLIMIENTO Y DAR RESPUESTA A LOS REQUERIMIENTOS, DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS Y NORMAS VIGENTES.
  • PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE CONTRATACION REQUERIDOS PARA LA EJECUCION DE LOS PROYECTOS Y REALIZAR LA SUPERVISION DE LOS DIFERENTES CONTRATOS QUE LE SEAN ASIGNADOS, DE ACUERDO CON LOS TERMINOS Y ESPECIFICACIONES TECNICAS ESTABLECIDAS PROPONIENDO LOS AJUSTES NECESARIOS QUE CONDUZCAN AL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL EQUIPO DE TRABAJO.
  • DAR RESPUESTA A LOS DERECHOS DE PETICION, PQRSD Y DEMAS REQUERIMIENTOS DE LOS ENTES DE CONTROL, ENTIDADES PUBLICAS Y PRIVADAS Y CIUDADANIA EN GENERAL, DE CONFORMIDAD CON LA NORMATIVA VIGENTE Y DENTRO DE LOS TERMINOS LEGALES.
  • CONTRIBUIR CON LA IMPLEMENTACION DEL SISTEMA INTEGRAL DE GESTION AL IGUAL QUE LA PUESTA EN MARCHA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, ACORDE CON EL NIVEL DEL EMPLEO Y SU DENOMINACION, DE CONFORMIDAD CON LAS DIRECTRICES ESTABLECIDAS Y LA NORMATIVA VIGENTE, CON EL PROPOSITO DE CUMPLIR LOS FINES DEL ESTADO Y LAS METAS DEL PLAN DE DESARROLLO.
  • ADOPTAR EN EL AMBITO DE SUS FUNCIONES LOS VALORES ORIENTADORES DE LA FUNCION PUBLICA, COMO SON LA HONESTIDAD, COMPROMISO, RESPETO, DILIGENCIA, JUSTICIA, SOLIDARIDAD Y LOS LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES CONTENIDOS EN EL CODIGO DE INTEGRIDAD.
  • DESEMPEÑAR LAS DEMAS FUNCIONES ASIGNADAS POR SU SUPERIOR JERARQUICO DE ACUERDO CON EL NIVEL, LA NATURALEZA Y EL AREA DE DESEMPEÑO DEL CARGO.

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