Estado
La convocatoria 990 a 1131, 1135, 1136 – Territorial 2019 ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Aplicar los conocimientos profesionales en la Secretaría de Bienestar Social y Comunitario, brindando asesoría y asistencia social a la población adulto mayor y discapacitados en el Municipio de Envigado, cumpliendo con los lineamientos y normas legales vigentes
Entidad
Alcaldia Envigado.
Requisitos de estudios
Título de formación Profesional en las disciplinas académicas del núcleo básico del conocimiento: NBC Sociología, Trabajo Social y Afines
Requisitos de experiencia
Veintidós (22) meses de experiencia Profesional relacionada con las funciones del cargo.
Funciones del cargo
- Realizar la supervision e interventoria de los contratos que se le asignen, de conformidad con la normatividad aplicable, la naturaleza, el area de desempeno y el alcance de las funciones del cargo, haciendo el seguimiento de la ejecucion de los proyectos y velando porque los objetivos propuestos sean alcanzados.
- Hacer seguimiento a los procesos, proyectos y programas bajo su responsabilidad, a traves de las herramientas que disponga la entidad, con el fin de asegurar el cumplimiento de las metas institucionales.
- Realizar visitas domiciliarias de seguimiento a los beneficiarios de programas de subsidios de discapacidad y adulto mayor, con el fin de verificar que cumplan con los requisitos exigidos de ubicacion y supervivencia.
- Cumplir con las disposiciones existentes en materia disciplinaria, sobre Derechos, Deberes, Prohibiciones, Inhabilidades, Incompatibilidades y Conflicto de Intereses, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el area de desempeno del cargo.
- Las demas funciones que le sean asignadas por la autoridad competente, que correspondan a la naturaleza del cargo y al area de desempeno.
- Participar activamente en la organizacion y realizacion de los talleres de sensibilizacion, formacion y capacitacion que se dictan a los beneficiarios de los programas y subsidios de discapacidad y adulto mayor, con el objetivo de informar sobre sus derechos y deberes frente al beneficio adquirido.
- Realizar las remisiones necesarias a los diferentes programas, establecimientos de salud y dependencias de la Secretaria, de acuerdo con las situaciones de vulnerabilidad detectadas en las visitas domiciliarias efectuadas al entorno familiar de los usuarios de los programas asignados.
- Liderar y participar en el comite tecnico de calidad, al interior de la dependencia, en cuanto a grupos primarios, actas de revision, grupos de mejoramiento continuo y acciones frente a los procesos y procedimientos del area, con el fin de contribuir en la ejecucion de los planes de mejoramiento derivados de las auditorias internas y externas de calidad.
- Elaborar los informes requeridos sobre su area de desempeno, de manera que se evidencie la gestion administrativa y la ejecucion de los planes, programas y proyectos.
- Mantener actualizada la informacion sobre la gestion realizada con las solicitudes en relacion al subsidio de discapacidad y programa del adulto mayor, de manera que se les de respuesta de manera oportuna.
- Participar en la identificacion y evaluacion de los riesgos que afectan a cada uno de los procesos del area, aplicando los conocimientos que sean necesarios dentro del analisis y ejecucion de los estudios e investigaciones que hacen parte de los mismos, desarrollando las acciones que deban adoptarse para el mejoramiento y mantenimiento continuo de los procesos de la Institucion.
- Realizar estudios e investigaciones relacionados con las materias de su competencia en el area de desempeno, de acuerdo con las politicas y disposiciones Institucionales, con el fin de proponer la implementacion de procedimientos e instrumentos requeridos para mejorar la prestacion de los servicios a su cargo.
- Desarrollar las acciones pertinentes para el logro de los objetivos y metas propuestas en la dependencia, aplicando los conocimientos propios de su disciplina profesional, con el fin de contribuir en la formulacion, ejecucion y control de los planes, programas y proyectos institucionales.
- Apoyar las visitas domiciliarias en los diferentes programas relacionados con la asignacion de subsidios de la Secretaria, con el fin de verificar las condiciones familiares reales de dichos grupos familiares.
- Apoyar los tramites administrativos de organizacion y actualizacion del archivo del programa de subsidios del discapacidad y adulto mayor, de acuerdo a lo requerido en las tablas de retencion documental.
- Elaborar los estudios socieconomicos y demas tramites pertinentes de los usuarios que solicitan el ingreso a los programas de adulto mayor y el subsidio por discapacidad, con el fin de verificar las condiciones habitacionales y familiares requeridas para el acceso a dichos beneficios.
- Presentar al comite evaluador el informe sobre los estudios necesarios para la asignacion de cupos y de subsidios a la poblacion vulnerable de adultos mayores y de discapacitados, teniendo en cuenta la priorizacion de las necesidades y los lineamientos legales vigentes.
- Contribuir en la implementacion, mantenimiento y mejoramiento continuo del Sistema de Gestion de la Calidad y el Sistema de Control interno, participando y respondiendo a las actividades, estrategias y programas definidos por la Administracion Municipal, con el objetivo de dar cumplimiento a las metas y objetivos de la Institucion.