Estado
La convocatoria 828 a 979 y 982 a 986 – Municipios Priorizados para el Posconflicto ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Apoyar técnicamente en la formulación de políticas, programas, planes y proyectos del sector agropecuario y ambiental, que propendan por el desarrollo sostenible y mejoramiento de la calidad de vida de los habitantes del Municipio
Entidad
Alcaldia Cajibio.
Requisitos de estudios
Título de formación técnica ,tecnológica o terminación y aprobación del pensum académico de educación superior en formación profesional en disciplina académica del núcleo básico de conocimiento en: Ingeniería Agrícola, Forestal y Afines, Ingeniería Agroindustrial, Alimentos y Afines, Ingeniería Agronómica, Pecuaria y Afines, Ingeniería Ambiental, Sanitaria y Afines; Agronomía, Medicina Veterinaria y Zootecnia
Requisitos de experiencia
Veinticuatro (24) meses de experiencia relacionada o específica
Funciones del cargo
- Promover la conformaci�n y fortalecimiento de organizaciones de base y grupos de hecho mediante el acompa�amiento t�cnico y apoyo interinstitucional a fin de acceder a los recursos destinados por los programas del sector.
- Gestionar y participar en la formulaci�n de proyectos de educaci�n ambiental.
- Desempe�ar las dem�s funciones que en el marco de su objeto se deriven de los planes, programas y proyectos a cargo de su dependencia y que le san asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el nivel, naturaleza del cargo y �rea de desempe�o.
- Efectuar labores de recepci�n atendiendo con eficacia, v�a telef�nica, escrita y personal al p�blico para satisfacer las solicitudes y suministrar la informaci�n requerida.
- Implementar el fomento forestal de especies nativas en la zona rural del Municipio.
- Proyectar respuesta oportuna a solicitudes radicadas en el despacho, actos administrativos, certificaciones, publicaciones, constancias y apoyar la elaboraci�n de informes a presentar ante las diferentes entidades que lo requieran.
- Velar por la conservaci�n, control y restituci�n de los recursos naturales renovables mediante programas de manejo adecuado del ecosistema.
- Realizar acompa�amiento a las actividades propuestas en los diferentes Planes de Gesti�n Ambiental que se adelanten en la regi�n.
- Llevar a cabo procesos de capacitaci�n y taller en el manual de buenas pr�cticas agropecuarias con el prop�sito de fomentar la producci�n sostenible.
- Realizar el Tr�mite del proceso de Gesti�n Documental para cumplir de conformidad con lo establecido por el Archivo General de la Naci�n y con objeto misional de la dependencia.
- Promocionar y fomentar eventos agropecuarios, campa�as, mingas y programas educativos, en articulaci�n con organismos externos a fin de mejorar la sostenibilidad del sector.
- Apoyar el proceso de gesti�n contractual de la entidad en lo relacionado con los asuntos de la dependencia.
- Administrar la base de datos con el prop�sito de planificar, y controlar la ejecuci�n de los programas del sector.
- Ejecutar los programas de desarrollo rural integrado y asistencia t�cnica, dirigido a las �reas econ�micas y sectores productivo y ambiental con asiento en la jurisdicci�n en asocio con las entidades interinstitucionales, gremios y organizaciones del sector y con el fin de garantizar a largo plazo la sostenibilidad, producci�n sana y propender por la conservaci�n del medio ambiente.
- Apoyar el proceso de gesti�n del riesgo del Municipio en lo relacionado con el sector.
- Participar activamente en los concejos municipales existentes y que se relacionen con el sector.
- Adelantar programas de reforestaci�n con el fin de proteger fuentes h�dricas y humedales del municipio en coordinaci�n con corporaciones ambientales y otras instancias p�blicas y privadas.