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Empleos / 507 a 591 – Cundinamarca

Técnico Administrativo

En Mosquera / Cundinamarca
$1.642.916 al mes

  • No disponible

  • OPEC #65727

  • Nivel Tecnico

  • 6 meses de experiencia

  • 1 vacante

Estado

La convocatoria 507 a 591 – Cundinamarca ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Ejecutar actividades de cierta complejidad que demandan los conocimientos de normas, métodos y procedimientos técnico-administrativos, preestablecidos y de necesaria aplicación en el desarrollo de procesos y atención de servicio a cargo de la dependencia

Entidad

Alcaldia Mosquera.

Requisitos de estudios

Título técnico o tecnólogo en los NBC y afines descrito en el área de conocimiento de ciencias sociales y humanas del Decreto 2484 de 2014.

Equivalencias:

  • Podrá hacerse equivalencia conforme al artículo 25 del decreto 785 de 2005 y/o normas que lo modifiquen.

Requisitos de experiencia

Seis (06) meses de experiencia relacionada

Equivalencias:

  • Podrá hacerse equivalencia conforme al artículo 25 del decreto 785 de 2005 y/o normas que lo modifiquen.

Funciones del cargo

  • Registrar, analizar y mantener actualizada la información, estadísticas, cuadros y documentos que se le encomienden en los tiempos y procedimientos establecidos.
  • Realizar y adelantar el trabajo de campo y elaboración de informes que requiera el proceso asignado o área funcional, de acuerdo con los protocolos, procedimientos y disposiciones sobre la materia.
  • Diseñar, coordinar, aplicar y supervisar la implantación de métodos y procedimientos técnicos y administrativos relacionados con en el manejo de los documentos, procesos y/o tramites propios de la gestión que desarrolle la dependencia, de acuerdo con los parámetros, directrices, protocolos y procedimientos establecidos.
  • Aplicar las normas y procedimientos propios del sistema de control interno, el Sistema de gestión de calidad en el desarrollo de la gestión y de procesos asignados, conforme a las disposiciones, lineamientos y requerimientos establecidos.
  • Generar los conceptos técnicos, informes y demás documentos que se requieran en la dependencia, de acuerdo con los parámetros, términos, metodologías y procedimientos establecidos para tal fin.
  • Cumplir con las normas, planes, programas y procesos relacionados con el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, conforme a las disposiciones sobre la materia.
  • Promover y participar junto con el inspector, las actuaciones que se deban realizar y/o dar a conocer a las autoridades competentes que tengan injerencia en los asuntos de dependencia y que tiene a cargo, conforme a los términos y procedimientos para tal fin.
  • Analizar, proponer, registrar y/o ejecutar la implementación de sistemas de información que garanticen la agilidad, confiabilidad de la información, estadísticas, proyecciones y cálculos, para apoyar el proceso de toma de decisiones y la interacción entre las dependencias.
  • Realizar y/o desarrollar procesos relacionados con el sistema de gestión documental, tramite documental y atención de PQRs, conforme a las disposiciones, reglamentos y procedimientos establecidos.
  • Administrar y operar las bases de datos, tecnologías y demás sistemas de información, propios de la dependencia, área funcional o proceso que maneje o le sea asignado.
  • Ejecutar actividades y procesos de organización, diseño, consolidación y/o sistematización de información y documentos oficiales de carácter técnico de la dependencia o área funcional concordantes con las políticas administrativas, metodologías y procedimientos establecidos.
  • Aplicar conocimientos técnicos, propios de su especialidad para la ejecución de programas, proyectos y procesos de la dependencia observando los protocolos, metodologías y procedimientos establecidos.
  • Proponer e implementar procesos, procedimientos, métodos e instrumentos requeridos para mejorar la prestación de los servicios a su cargo.
  • Brindar asistencia técnica, administrativa, y operativa en su área de conocimiento y de desempeño, para el desarrollo de programas, proyectos y/o procesos de la dependencia o área funcional asignada, para el logro de los objetivos institucionales, de acuerdo con los protocolos, métodos y procedimientos establecidos.
  • Participar activamente junto con el equipo interdisciplinario en las audiencias de conciliación celebradas ante la Inspección, conforme a los requerimientos y procedimientos y competencias asignadas para tal fin.

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Cuéntanos más sobre ti, para que puedas recibir información en las Convocatorias 507 a 591 - Cundinamarca.

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