Estado
La convocatoria 507 a 591 – Cundinamarca ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
El ejercicio de las funciones y competencias de este empleo estarán enfocadas al apoyo técnico administrativo para el manejo de los asuntos relativos a la Administración del Sisbén y ser además soporte para procesos estadísticos y técnicos de la dependencia.
Entidad
Alcaldia Granada.
Requisitos de estudios
ÁREA DEL CONOCIMIENTO: Ingeniería, Arquitectura, Urbanismo y afines. NÚCLEO BÁSICO DEL CONOCIMIENTO NBC: Título de formación técnica en Sistemas, Telemática o afines.
Equivalencias:
- Terminación y aprobación del pensum académico de educación técnica de formación en las áreas solicitadas, y un año de experiencia relacionada, o Bachiller en cualquier modalidad y curso específico de sesenta (60) horas en Sistemas o Secretariado
Alternativas:
- ÁREA DEL CONOCIMIENTO: Economía, Administración, Contaduría y afines. NÚCLEO BÁSICO DEL CONOCIMIENTO: Título de formación Técnica en Contabilidad, o Título de formación Técnica en Secretariado.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia relacionada
Equivalencias:
- Terminación y aprobación del pensum académico de educación técnica de formación en las áreas solicitadas, y un año de experiencia relacionada, o Bachiller en cualquier modalidad y curso específico de sesenta (60) horas en Sistemas o Secretariado
Alternativas:
- Doce (12) meses de experiencia Relacionada
Funciones del cargo
- Organizar el proceso y procedimientos tendientes a la identificación de las necesidades económicas, sociales y culturales de la comunidad para así diseñar y ejecutar acciones tendientes a su satisfacción, de conformidad con la base de datos del Sisbén.
- Rendir los informes periódicos que los diversos organismos de control exijan, así como los necesarios para el buen funcionamiento de la Administración Municipal del Sisbén.
- Cumplir con los lineamientos del MECI y del Sistema de Gestión de Calidad.
- Rendir los informes periódicos exigidos por jefe inmediato, Alcalde Municipal y autoridades u organismos de control.
- Participar en el diseño e implementación de software de consolidación de información estadística municipal.
- Participar en la caracterización, implementación, documentación, mantenimiento de los procesos y procedimientos propios del ejercicio de su empleo.
- Realizar y responder por los registros que con ocasión del desempeño de su empleo tenga que llevar, de acuerdo al respectivo procedimiento documentado.
- Participar en los procesos de interventoría de revisión y depuración de la base de datos.
- FUNCIONES GENERALES:
- Coordinar y apoyar proyectos, programas, procesos y procedimientos técnicos administrativos en temas como Estadísticas y Proyectos.
- Coordinar y ejecutar proyectos, programas, procesos y procedimientos técnicos administrativos prestando apoyo técnico en la dependencia.
- Coordinar, administrar y mantener actualizada la base de datos del Sisbén del Municipio.
- Suministrar toda la información necesaria y pertinente que arroje la base de datos del Sisbén de manera periódica.
- Acatar el cumplimiento de las disposiciones que expida la Administración Municipal.
- FUNCIONES COMO ADMINISTRADOR DEL SISBÉN:
- Formular y diseñar políticas de administración de la base de datos.
- Planear y coordinar con la Secretaria de Salud las acciones de aseguramiento en salud municipal.
- Participar en la elaboración y ejecución de las herramientas de Planeación Estratégica municipal, en los temas resorte de las funciones de la dependencia, Plan Indicativo, Planes de acción e Informes SICEP a Planeación Nacional y Departamental.
- Suministrar y dar información sobre el estado de los documentos y asuntos que cursan trámite en su empleo.