Estado
La convocatoria 507 a 591 – Cundinamarca ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Efectuar en el desarrollo de los procedimientos de transporte, mantenimiento a vehículos y demás que le sean asignados conforme a las directrices impartidas
Entidad
Alcaldia Chia.
Requisitos de estudios
Título de formación técnica profesional o tecnólogo profesional, o terminación y aprobación del pensum académico de educación superior en formación profesional en los núcleos básicos del conocimiento en las disciplinas académicas o profesiones del núcleo básico del conocimiento en Economía, Administración, Contaduría Pública y afines.
Requisitos de experiencia
Tres (3) meses de experiencia laboral
Funciones del cargo
- Manejar el itinerario de los conductores al servicio de la alcaldía conforme a las solicitudes de trasporte realizadas por las diferentes dependencias.
- Apoyar la elaboración de los diferentes estudios contemplados en la etapa precontractual procurando la celeridad de los procesos de contratación de la dependencia.
- Realizar actividades de registro, actualización y mantenimiento de la base de datos y de los sistemas de información existentes conforme a los procedimientos establecidos.
- Validar y registrar el suministro de combustible a los diferentes vehículos con el fin de controlar el servicio contratado por la alcaldía
- Coordinar y verificar el mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos ,en los concesionarios destinados para tal efecto con el fin de garantizar la disposición y seguridad del servicio
- Proyectar respuesta a las peticiones, consultas y demás requerimientos que le sean solicitados con oportunidad, celeridad y de acuerdo con los procedimientos establecidos.
- Elaborar y presentar oportunamente los informes que le sean solicitados en concordancia con los parámetros establecidos
- Aplicar el sistema de gestión de calidad y el control interno en su puesto de trabajo para mejorar continuamente su eficacia en la dependencia, en concordancia con la normatividad legal vigentes sistemas.
- Las demás que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del empleo y al área de desempeño.