Estado
La convocatoria 507 a 591 – Cundinamarca ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Aplicar sus conocimientos profesionales para realizar la coordinación de los programas desarrollados por la Secretaria orientados a la población en condición de discapacidad.
Entidad
Alcaldia Tocancipa.
Requisitos de estudios
Título Profesional en el NBC en Fisioterapia, o Fonoaudiología o Terapia Ocupacional o afines. Tarjeta o matricula profesional en los casos reglamentados por la ley.
Requisitos de experiencia
No requiere
Funciones del cargo
- Controlar y hacer seguimiento a los programas de discapacidad del municipio.
- Coordinar el funcionamiento y buena marcha de los programas diseñados para atender población en condición de discapacidad.
- Realizar actividades propias de su profesión en la atención de usuarios de los programas de discapacidad.
- Elaborar informes de gestión, estadísticos, de rendición de cuentas y demás que le sean requeridos por la administración, organismos de control, otras Entidades y comunidad, aplicando metodologías e indicadores definidos, con el fin de evaluar su cumplimiento y dar respuesta a los requerimientos.
- Responder por el inventario asignado a su cargo, en lo que respecta a cantidad y calidad de los bienes.
- Mantener al día y hacer seguimiento a los inventarios de los programas de discapacidad.
- Apoyar el proceso contractual de la Secretaría cuando le sea requerido, de acuerdo con sus funciones, teniendo en cuenta la normatividad vigente y los procedimientos establecidos.
- Realizar programas especiales orientados a la población en discapacidad.
- Realizar reuniones interdisciplinarias para entregar resultados a los usuarios sobre los avances de los casos atendidos en los programas asignados.
- Aplicar los conocimientos propios de su profesión en los procesos y procedimientos de trabajo que se le determinen, conforme a las necesidades de la dependencia.
- Alimentar las bases de datos de los programas de discapacidad para realizar los reportes a las entidades que así lo requieran.
- Formular las políticas públicas de discapacidad y hacer seguimiento a la misma.
- Preparar el calendario de actividades de los asignados, para cada periodo.
- Desempeñar las demás funciones asignadas, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del cargo.
- Realizar el levantamiento del diagnóstico de población con discapacidad y mantenerlo actualizado.
- Asesorar a los diferentes tipos de usuarios de conformidad con los requerimientos y utilizando el saber específico para emitir las respuestas y las recomendaciones pertinentes.
- Realizar el archivo de los documentos generados de acuerdo al desempeño de sus funciones y cumpliendo lo establecido en las tablas de retención documental y las normas generales de archivo.
- Realizar visitas de diagnóstico y seguimiento a los casos de discapacidad que se detecten en el municipio.
- Desarrollar los proyectos que permitan avanzar en la garantía de los derechos de la población en condición de discapacidad del municipio atendidos por la Secretaría.
- Brindar soporte al desarrollo, implementación, mejoramiento y seguimiento de los procesos y procedimientos del área o equipo de trabajo, de acuerdo con la normatividad, conceptos jurídicos y parámetros establecidos, con el fin de dar respuesta a los requerimientos de la Administración.