Estado
La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Brindar soporte técnico a la Subgerencia de Promoción y Prevención relacionado con las actividades de detección temprana, protección específica, enfermedades de interés en salud y demás que se contraten con las entidades de salud en cumplimiento de la normatividad vigente y procedimientos establecidos.
Entidad
Ese Red Salud Oriente.
Requisitos de estudios
. Ingeniería de Sistemas
Requisitos de experiencia
Veinticuatro (24) meses de experiencia profesional relacionada.
Funciones del cargo
- Programar la entrega de informes según los lineamientos establecidos por la entidades de salud municipal, departamental, ministerio y demás a que allá lugar.
- Documentar todas las actividades de seguimiento, supervisión y/o actualización de las actividades de Detección temprana, protección específica, enfermedades de interés en salud pública y demás que se contraten en la empresa.
- Analizar las actividades en las propuestas o contratos para ser aplicadas en la facturación de servicios de actividades de detección temprana, protección específica, enfermedades de interés en salud pública y demás que sean contratadas.
- Notificar las inconsistencias en las bases de datos de las diversas entidades con las que la empresa suscriba convenios o contratos al área de facturación la subgerencia de promoción y prevención.
- Generar el informe de Registros Individuales de prestación de Servicios RIPS que soportan la ejecución de actividades realizadas según contratación, con base en lo definido en las matrices de programación anexas a los contratos de forma mensual.
- Supervisar la calidad de la información a reportar a los entes de control basados en la normatividad vigente de los diferentes archivos planos de los diversos contratos.
- Generar el informe del Registro Nominal y demás archivos planos que soporten las atenciones realizadas a la población contratada de los diversos convenios de forma mensual y según normatividad vigente.
- Generar informe para los entes de vigilancia y control de las actividades ejecutadas por la subgerencia de promoción y prevención, exigidas por la normatividad vigente, según procedimientos establecidos y cumplimiento de lineamientos normativos.
- Realizar custodia de los archivos planos según lineamientos normativos de los diversos contratos que la empresa haya tenido o tenga vigentes, siguiendo procedimiento establecido.
- Generar reportes para la Gerencia y/o subgerencia de promoción y prevención que apoye la toma de decisiones, en procesos administrativos, de acuerdo a requerimientos institucionales.
- Brindar inducción al personal asistencial y facturador de servicios, sobre las actividades de detección temprana, protección específica y enfermedades interés en salud pública y diligenciamiento de historias clínicas, según contratación vigente y lineamientos institucionales.
- Soportar las respuestas a glosas generadas por las entidades de salud, a las facturas de promoción y prevención de la entidad, según lo contratado.
- Dar soporte técnico a la subgerencia de promoción y prevención en las diversas reuniones a que haya lugar con personal de la empresa, EPS y/o entidades de control, relacionadas con prestación de los servicios contratados y ejecutados.
- Participar en los comités que le asignen de acuerdo a sus funciones, siguiendo lineamientos institucionales y normativos.
- Verificar la prestación de los servicios de salud de la entidad a los usuarios y/o entidades que lo soliciten, según lo contratado y lineamientos institucionales.
- Revisar las matrices de programación de actividades de detección temprana y protección específica anexos a los contratos establecidos por la empresa y generar correcciones en la programación donde allá lugar y notificar a la eps y la gerencia de la empresa.
- Reportar a la subgerencia de promoción y prevención los porcentajes de cumplimiento de manera mensual y oportuna de acuerdo a las matrices de programación.
- Supervisar la debida liquidación de las actividades de detección temprana, protección específica y enfermedades de interés en salud en el aplicativo de facturación de la entidad, según procedimiento establecido.
- Realizar seguimiento al porcentaje de cumplimiento de metas de las actividades de detección temprana y protección específica establecidas en las matrices de programación anexos a los contratos establecidos por las Entidades de Salud con las que tengamos contratos.
- Controlar y evitar la ocurrencia de glosas en la facturación de los servicios de detección temprana y protección específica, de la contratación vigente, siguiendo procedimientos establecidos.
- Reportar a la subgerencia de promoción y Prevención, las actividades de detección temprana y protección específica, pendientes por liquidar en el sistema de Información de la empresa asociada a los contratos vigentes.
- Formular acciones correctivas a los facturadores de servicios, personal médico-asistencial que se encuentre involucrado en la prestación y liquidación de servicios de detección temprana, protección específica, enfermedades de interés en salud y demás que se contraten en la empresa, en cumplimiento de lo contratado por la entidad.
- Desempeñar las demás funciones relacionadas con la naturaleza del cargo o del núcleo de conocimiento.
- Aplicar el control interno y administración del riesgo sobre las funciones propias de su cargo según lineamientos normativos y procedimiento.
- Realizar autocontrol en el desarrollo de sus actividades, según procedimiento
- Segregar los residuos generados por la entidad según norma y procedimiento
- Realizar acciones de control y vigilancia del medio ambiente, los recursos naturales y el saneamiento siguiendo lineamientos normativos y procedimiento.
- Cumplir los lineamientos de Gestión documental, según normatividad vigente y procedimiento.
- Cumplir con las directrices Institucionales relacionadas con la jornada laboral, imagen personal, identificación institucional siguiendo lineamientos normativos.
- Cumplir con los estándares de Gestión de la Calidad, según normatividad vigente y procedimientos Institucionales.
- Cumplir con los estándares de habilitación y/o acreditación de la entidad de su área o proceso, según normatividad vigente y procedimiento.
- Abstenerse de dar información o declaraciones a medio de comunicación sin previa autorización de Gerencia.