Estado
La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Brindar atención odontológica a los usuarios de la E.S.E Hospital de La Ceja con acciones de promoción y prevención, diagnósticos, tratamiento y rehabilitación en salud bucal, basándose en la tecnología disponible y la legislación vigente.
Entidad
Ese Hospital Ceja.
Requisitos de estudios
– Título Profesional en Odontología
Requisitos de experiencia
-Experiencia Un (1) año de experiencia profesional relacionada con el cargo
Funciones del cargo
- Apoyar la adecuada implementación de los Sistemas de Control Interno, Archivistico y de Gestión de la Calidad, garantizando una adecuada integración.
- Realizar seguimiento y medir los indicadores del proceso que tiene a cargo y los productos en relación con las políticas, los objetivos y los requisitos,
- Cumplir con el reglamento interno de trabajo.
- Tratar con respeto, imparcialidad y rectitud a las personas con que tengan relación por razón del servicio.
- Diligenciar correctamente la historia clínica y los registros exigidos para efectos de análisis estadísticos, administrativos y para el reporte de las enfermedades de notificación obligatoria, según procedimientos establecidos.
- Adoptar las normas de seguridad establecidas para los bienes bajo su responsabilidad y custodia.
- Participar en la elaboración del diagnóstico y pronóstico del estado de salud de la población del sector
- Las demás que le señale la ley o las normas legales vigentes, o le sean asignadas por el Superior Inmediato.
- Participar en actividades de coordinación intra e intersectorial para el desarrollo de los programas de salud en el municipio.
- Establecer los objetivos y procesos necesarios para obtener los resultados, de conformidad con los requisitos del usuario y las políticas de la organización.
- Contribuir en la administración del personal de odontología asegurándose que este cumple con los perfiles y competencias.
- Prestar atención odontológica en el momento en que se requiera diagnosticando y determinando la terapia y tratamiento de los pacientes.
- Participar en los convenios docencia servicio que tienen que ver con el área y supervisar el trabajo de los estudiantes que estén realizando prácticas en el hospital
- Rendir informes, solicitudes y/o requerimientos que se encuentren bajo su competencia, dentro de los términos señalados.
- Presentar informes de actividades realizadas a su jefe inmediato y demás organismos que lo soliciten.
- Garantizar en el área de odontología el desarrollo e implementación de las Políticas Gerenciales de ambiente de trabajo y Salud Ocupacional establecidas para la Empresa.
- Realizar y asegurarse que en el área asistencial delegada para su coordinación se realice la atención asistencial de los usuarios de acuerdo a los protocolos y guías clínicas de atención adoptadas por la institución, bajo los parámetros de Calidad y seguridad
- Garantizar la utilización adecuada de los recursos tecnológicos puestos a disposición para el desarrollo de sus actividades.
- Contribuir desde el desarrollo de sus funciones a la transformación de una cultura organizacional.
- Participar en actividades de odontología legal; en la elaboración de cartas dentales para el reconocimiento de personas desaparecidas y N.N
- reconocimiento para personas con lesiones personales que comprometa el área estomatológica, reconocimiento para establecer la edad y servir de apoyo a la administración de justicia.
- Contribuir a la operación del sistema de riesgos de la ESE a través de la identificación y reporte de no conformidades potenciales y reales y la implementación de acciones de contingencia estandarizadas y acciones preventivas definidas para asegurar el control del riesgo.
- Realizar conjuntamente con el comité de vigilancia epidemiológica, las acciones de vigilancia epidemiológica en los casos que sean factor de riesgo para la población.
- Verificar que el área delegada para su coordinación realiza una adecuada administración de los recursos.
- Participar en la realización de actividades, despliegue y monitorización del Modelo de Responsabilidad Social, humanización, manuales, protocolos y guías relacionadas con el proceso
- Realizar acciones para promover la mejora del desempeño de los procesos que se encuentran a su cargo.