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Empleos / 426 – ESE

Médico General

En Anserma / Caldas
$3.773.733 al mes

  • No disponible

  • OPEC #1971

  • Nivel Profesional

  • 24 meses de experiencia

  • 2 vacantes

Estado

La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Aplicar los conocimientos profesionales en actividades de prevención, protección, asistencia y rehabilitación del paciente, tanto en las dependencias de consulta externa, urgencias y hospitalización de la ESE Hospital San Vicente de Paul.

Entidad

Ese Hospital San Vicente Paul Anserma.

Requisitos de estudios

Título profesional en Medicina General. Certificación en Reanimación Cardiopulmonar avanzada, con vigencia menor a dos años. Registro Departamental para el ejercicio profesional en Caldas.

Alternativas:

  • NO ALTERNATIVA VIGENTE

Requisitos de experiencia

Dos años (2) años de experiencia específica en funciones relacionadas con el respectivo cargo

Funciones del cargo

  • Cumplir las normas, procedimientos y reglamentos internos de la Empresa.
  • Cumplir con las estipulaciones del Plan de Emergencia de la Institución para la atención oportuna y efectiva de las situaciones que así lo ameriten.
  • Desempeñarse en todas las actividades acordes con la misión, principios y reglamentos, como parte motivadora e integradora a efecto del logro efectivo de los objetivos de la entidad.
  • Evaluar permanentemente la calidad y eficiencia de la dependencia a su cargo y proponer alternativas para el mejoramiento continuo.
  • Procurar la comodidad y seguridad del usuario, manteniendo un ambiente agradable a él y su familia.
  • Promover la buena imagen institucional, dentro y por fuera de la empresa.
  • Acordar con su superior jerárquico el plan de trabajo de su cargo y responder debidamente por su cumplimiento.
  • Velar por el cuidado y buen manejo de los equipos y material a su cuidado y custodia.
  • Procurar la consecución oportuna y racionalización de los elementos necesarios para la buena prestación de su servicio.
  • Mantener la disponibilidad permanente para prestar sus servicios cuando sea requerido para atender algún paciente.
  • Cumplir debidamente los horarios y turnos asignados por su superior inmediato.
  • Brindar atención profesional oportuna de conformidad con sus conocimientos, así humana y dar información al paciente y a su familia.
  • Dar las recomendaciones a la enfermera y a las auxiliares de enfermería para el cuidado y atención del paciente, aspirando su pronta recuperación.
  • Participar en el diagnóstico y pronóstico del estado de salud de la población de una respectiva área de influencia.
  • Practicar exámenes de medicina general, formular diagnósticos y prescribir el tratamiento que debe seguirse, respetando los derechos del enfermo.
  • Prescribir y/o realizar procedimientos especiales para ayuda en el diagnóstico o en el manejo de las condiciones del paciente, según sea el caso.
  • Cumplir con las actividades de consulta interna y remitir los pacientes a médicos especialistas cuando se requiera y de acuerdo a las normas del sistema de remisión de pacientes.
  • Consignar en la historia clínica del paciente la evolución del enfermo y las órdenes médicas, solicitar los exámenes de laboratorio o paraclínicos que se requieran.
  • Pasar revista diaria a cada uno de los pacientes de las dependencias de hospitalización, evaluar su estado clínico y prescribir los medicamentos necesarios para su recuperación.
  • Estar pendiente del estado de los pacientes de hospitalización para darlos de alta, cuando sea oportuno y no haya riesgo para su estado de salud.
  • Realizar actividades de control médico periódico a pacientes laboralmente expuestos a situaciones de contaminación ambiental que impliquen riesgo para su salud.
  • Diligencia en forma correcta y legible la papelería propia del servicio.
  • Dar buen uso, realizar el mantenimientos de os equipos puestos a su disposición y de dotación en su servicio.
  • Velar por la consecución oportuna de los recursos necesarios para el cumplimiento de sus funciones y por la racional utilización de disponibles, así como por los demás bienes a su cargo.
  • Orientar la prestación de primeros auxilios y la remisión de pacientes solicitados por radioteléfono.
  • Participar en la evaluación de las actividades de impacto en la prestación de los servicios de salud.
  • Participar en la elaboración y desarrollo de programas de promoción y prevención de salud para la comunidad.
  • Realizar vigilancia epidemiológica en todas aquellas situaciones que sean factor de riesgo para la población.
  • Llevar controles estadísticos con fines científicos y administrativos y reportar las enfermedades de notificación obligatoria.
  • Promover en su área de trabajo la participación de la comunidad en actividades de salud e impulsar la conformación de los comités de salud y formación de líderes comunitarios en salud.
  • Participar en investigaciones de tipo aplicado, tendientes a esclarecer las causas y soluciones a los problemas de salud de la comunidad.
  • Establecer y mantener las relaciones de coordinación necesarias para lograr una eficaz prestación de los servicios de salud.
  • Elaborar los registros vitales de nacimiento y/o defunción.
  • Elaborar y entregar oportunamente los informes que le sean solicitados por su superior inmediato a las autoridades competentes.
  • Entregar cuentas de cobro de turnos médicos realizados, dentro del término concedido en los manuales de procedimiento de la institución.
  • Lucir el uniforme institucional de manera completa, absteniéndose de usar prendas que no hagan parte del mismo, ni tampoco usarlo en establecimientos públicos ni en horarios no laborales.
  • Ejercer funciones de Coordinador del área asistencial, cuando sean debidamente asignadas mediante acto administrativo por la Gerencia o por el funcionario competente.
  • Participar en los cursos de capacitación programados por la empresa y demás entidades encargadas, con el fin de mejorar la prestación del servicio dentro de la dependencia y en general de la empresa.
  • Asistir y participar activamente en los comités y reuniones en que se le invite o sea requerido.
  • Las demás que les sean asignadas por autoridad competente y que estén acordes con las normas legales y la naturaleza del cargo.

Personaliza tu experiencia

Cuéntanos más sobre ti, para que puedas recibir información en la Convocatoria 426 - ESE.

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