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Empleos / 426 – ESE

Enfermero

En Cali / Valle del Cauca
$2.858.674 al mes

  • No disponible

  • OPEC #6499

  • Nivel Profesional

  • 24 meses de experiencia

  • 6 vacantes

Estado

La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.

Descripción

Prestar servicios de enfermería dentro de los estándares establecidos para la disciplina, cumpliendo las metas institucionales, protocolos y guías según la normatividad vigente.

Entidad

Ese Red Salud Oriente.

Requisitos de estudios

Titulo en Enfermería De acuerdo al servicio asignado se requiere: Certificado de reanimación cardiopulmonar no mayor a dos años.

Requisitos de experiencia

Veinticuatro (24) meses de experiencia profesional relacionada.

Funciones del cargo

  • Planear actividades asistenciales y administrativas a desarrollar en cumplimiento de las metas institucionales.
  • Definir estrategias de educación según la población y temas seleccionados.
  • Identificar los factores de riesgo que inciden en la salud y calidad de vida de los usuarios según protocolos y normas establecidas.
  • Realizar la atención a los pacientes de los servicios o programas según protocolos, guías y metas institucionales.
  • Realizar plan educativo y cronograma dirigido a la población en manejo de factores de riesgo según lo definido en guías y protocolos de atención.
  • Diligenciar las historias clínicas y los formatos institucionales de acuerdo con los criterios establecidos en la normatividad vigente.
  • Involucrar la familia del paciente en el proceso de atención y recuperación de la salud según lo establecido.
  • Aplicar herramientas e instrumentos de seguimiento y evaluación según responsabilidades y criterios técnicos, que permitan el autocontrol.
  • Participar en los procesos de capacitación, información y orientación de los servicios de la entidad a los pacientes, familia y comunidad.
  • Cumplir con las metas de protección específica, detección temprana y enfermedades de interés en salud publica según metas establecidas en los contratos.
  • Supervisar las actividades y labores asignadas a los empleados que estén bajo su responsabilidad
  • Monitorear el proceso de notificación obligatoria de los eventos de interés en salud pública de conformidad con el procedimiento establecido.
  • Realizar seguimiento a los casos de notificación obligatoria según el protocolo de vigilancia.
  • Elaborar informes de evaluación, seguimiento y control de acuerdo al programa o servicio.
  • Realizar plan de mejoramiento de acuerdo a los hallazgos encontrados en la evaluación del programa o servicio.
  • Cumplir con los planes de mejoramiento formulados según lo establecido.
  • Garantizar el cuidado de los insumos, equipos e instrumental, dando un manejo adecuado de dichos recursos para garantizar eficiencia y eficacia de sus actividades.
  • Informar a la dependencia que corresponda sobre el deterioro, daño o pérdida de insumos, materiales o instrumentos para garantizar los correctivos necesarios.
  • Verificar el inventario de insumos del servicio o programa, incluyendo el carro de paro; en el formato establecido por la institución.
  • Reportar de manera oportuna los riesgos, incidentes o eventos adversos detectados durante la prestación del servicio; en los formatos establecidos por la institución.
  • Aplicar las barreras de seguridad implementadas por la institución en el desarrollo de la política de seguridad del paciente.
  • Cumplir con los estándares de habilitación con el fin de minimizar los riesgos inherentes a la prestación del servicio.
  • Mantener actualizado de acuerdo al servicio asignado el certificado de reanimación cardiopulmonar y el certificado de PAI
  • Priorizar la atención oportuna de los pacientes que se encuentran en sala de espera de partos, urgencias y hospitalización según sea el caso, teniendo en cuenta criterios de priorización y procedimiento establecido.
  • PROMOCION Y PREVENCION
  • Orientar al personal del área de la salud de todos los programas y proyectos, sobre las actividades que se deben ejecutar para el cumplimiento de las metas y políticas establecidas.
  • Divulgar los programas y actividades de acuerdo con el plan de acción formulado.
  • Coordinar la ejecución de los programas de Promoción y Prevención según modelo de atención favoreciendo la articulación de los servicios.
  • Diseñar estrategias de captación de pacientes para su atención según protocolos y guías establecidas.
  • Realizar seguimiento a usuarios remitidos e inasistentes de acuerdo a protocolos y normas técnicas de promoción y prevención.
  • PARTOS
  • Coordinar la ejecución de los programas de Promoción y Prevención según modelo de atención favoreciendo la articulación de los servicios.
  • Supervisar las actividades de apoyo y de asistencia relacionadas con diagnóstico, tratamiento y recuperación de los pacientes que ingresan a los servicios según procedimientos
  • Apoyar el proceso de referencia y contra-referencia de los pacientes asignados según procedimiento y lineamientos normativos
  • Administrar los medicamentos o biológicos según normas, criterios y procedimientos establecidos.
  • Realizar las monitorias fetales ante-parto e intra-parto que se requieran con el informe respectivo.
  • Realizar el listado de dietas de los pacientes hospitalizados siguiendo protocolos e indicaciones médicas
  • Mantener actualizado la relación de pacientes hospitalizados y/o remitidos según procedimiento establecido
  • Supervisar el cumplimiento de las órdenes médicas consignadas en la historia clínica del paciente asignado, siguiendo procedimiento y lineamientos normativos.
  • Apoyar al medico en el control del trabajo de parto de acuerdo al protocolo establecido.
  • Participar activamente en la adaptación neonatal en conjunto con el equipo de salud al igual que en las complicaciones que se presentan durante esta siguiendo procedimientos establecidos.
  • Participar en la educación a la madre en el posparto inmediato sobre la lactancia materna, vacunación, planificación familiar, signos de alarma, cuidados generales de la madre y del recién nacido de acuerdo a guas y protocolos
  • Contribuir con el proceso de cadena de custodia de acuerdo a la normatividad vigente
  • Participar en la entrega de turno y revista del servicio según procedimiento establecido y directrices institucionales.
  • URGENCIAS
  • Supervisar las actividades de apoyo y de asistencia relacionadas con diagnóstico, tratamiento y recuperación de los pacientes que ingresan a los servicios
  • Apoyar el proceso de referencia y contra-referencia de los pacientes asignados según procedimiento y lineamientos normativos
  • Mantener actualizado la relación de pacientes hospitalizados y/o remitidos.
  • Supervisar el cumplimiento de las órdenes médicas consignadas en la historia clínica del paciente asignado, siguiendo procedimiento y lineamientos normativos.
  • Contribuir con el proceso de cadena de custodia de acuerdo a la normatividad vigente
  • Participar en la entrega de turno y revista del servicio.
  • HOSPITALIZACION
  • Supervisar las actividades de apoyo y de asistencia relacionadas con diagnóstico, tratamiento y recuperación de los pacientes que ingresan a los servicios
  • Apoyar el proceso de referencia y contra-referencia de los pacientes asignados
  • Coordinar el ingreso y traslado del paciente de acuerdo a criterios definidos por la entidad.
  • Realizar el listado de dietas de los pacientes hospitalizados.
  • Mantener actualizado la relación de pacientes hospitalizados y/o remitidos.
  • Monitorear la estancia hospitalaria y cumplimiento de criterios de hospitalización.
  • Supervisar el cumplimiento de las órdenes médicas consignadas en la historia clínica del paciente asignado, siguiendo procedimiento y lineamientos normativos.
  • Contribuir con el proceso de cadena de custodia de acuerdo a la normatividad vigente
  • Participar en la entrega de turno y revista del servicio.

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