Estado
La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Realizar funciones de apoyo administrativo a los procedimientos del servicio de farmacia contribuyendo a la adecuada atención clínica de los pacientes.
Entidad
Ese Hospital Departamental Maria Inmaculada.
Requisitos de estudios
Auxiliar de farmacia, certificado por la autoridad competente.
Alternativas:
- No aplica.
Requisitos de experiencia
Un (01) año de experiencia relacionada
Funciones del cargo
- Registrar, revisar y dispensar oportunamente los medicamentos y el material médico solicitado por los servicios en el software autorizado por la Institución. 2. Verificar, revisar e informar al jefe inmediato los consumos diarios de Farmacia, al igual que los insumos que se están agotando. 3. Hacer recepción y revisión de medicamentos y dispositivos médicos. 4. Cumplir con el procedimiento de suministro de material de osteosíntesis. 5. Determinar las necesidades diarias de medicamentos y dispositivos médicos y realizar el procedimiento. 6. Dispensar los medicamentos y dispositivos médicos de acuerdo a la solicitud realizada en el software de historia clínica autorizada por la institución. 7. Garantizar que todos los medicamentos y dispositivos médicos se encuentren registrados y confirmados oportunamente en el software autorizado por la institución y evitar traumatismos en la facturación y salida del usuario. 8. Verificar que los medicamentos e insumos no pos, solicitados por los servicios cumplan con el formato establecido por la normatividad vigente. 9. Informar diariamente a los directores asistenciales el no diligenciamiento de los formatos no pos por parte del personal médico y realizar el seguimiento pertinente. 10. Dar respuesta oportuna a las glosas que se generen por el servicio farmacéutico. Participar activamente en la realización de los inventarios en el servicio de farmacia. Apoyar con el proceso de semaforización de los medicamentos y dispositivos médicos. Cumplir con el Sistema de Gestión de Calidad Institucional. (Caracterización, procedimientos, manuales, programas, protocolos, guías, instructivos, formatos y demás documentos relacionados con el sistema de gestión de calidad) del proceso asignado. Realizar seguimiento a la implementación del sistema integrado de gestión de calidad de los procesos a su cargo. Cumplir con las políticas Institucionales. 16. Rendir los informes en forma oportuna, confiable y veraz a los entes de control y vigilancia que lo requiera. 17. Velar por el correcto uso, custodia, conservación y cuidado de los equipos y elementos a su cargo. 18. Asistir y participar activamente en las reuniones de tipo administrativo, educativo, inducción, reinducción que programe la institución y a las cuales sea convocado. 19. Cumplir con el código de ética y buen gobierno institucional. 20. Contribuir desde el desarrollo de sus funciones con la plataforma estratégica. 21. Participar de las actividades que se desarrollan de responsabilidad social contribuyendo con la salud y el bienestar de la comunidad que atiende la ESE, con las buenas prácticas ambientales a través de una conducta transparente y ética. 22. Guardar la debida reserva y discreción de toda la información que por el desarrollo de su trabajo llegare a conocer acerca de la empresa, usuario o compañero. 23. Entregar adecuadamente el cargo garantizando el empalme de funciones de tal manera, que se asegure la continuidad de la Gestión pública. 24. Las demás funciones asignadas, según las disposiciones legales de acuerdo a la naturaleza del cargo, por el jefe inmediato o Gerente.