Estado
La convocatoria 426 – ESE ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Auxiliar Area Salud – 44 horas semanales.
Prestar servicios humanizados de nivel auxiliar al usuario, en procesos operativos de la prestación de servicios de terapia ocupacional, orientando al paciente, familia y comunidad en aspectos de promoción, prevención y rehabilitación, bajo la supervisión de un profesional en salud, garantizando la oportunidad y calidad de la contribución del empleo al cumplimiento de la Misión Social y Financiera de la E.S.E.
Entidad
Ese Hospital Departamental Psiquiatrico Universitario Valle.
Requisitos de estudios
– Título de Bachiller – Certificado de Aptitud Ocupacional por Competencias como Técnico Laboral en Auxiliar de Enfermería. FORMACIÓN: – Certificado de capacitación en Soporte Vital Básico (vigente). – Certificado de capacitación en atención integral en salud a víctimas de violencia sexual.
Alternativas:
- – Título de Bachiller – Certificado de aptitud ocupacional en Salud Pública o en Terapia Ocupacional o en Educación Especial. FORMACIÓN: – Certificado de capacitación en atención integral en salud a victimas de violencia sexual.
Requisitos de experiencia
Doce (12) meses de experiencia relacionada.
Alternativas:
- Doce (12) meses de experiencia relacionada
Funciones del cargo
- Registrar correcta y oportunamente en los formatos estandarizados todas las actividades pertinentes a su trabajo, relacionados con la evolución, los procedimientos realizados al paciente, los implementos utilizados y los registros administrativos relacionados con la atención del paciente, de acuerdo al procedimiento establecido, los sistemas de gestión de la institución y normatividad vigente.
- Las demás funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del cargo.
- Cumplir los procesos y procedimientos en los cuales participa, para que estos sean realizados de acuerdo con los estándares de calidad definidos por la normatividad vigente y la organización.
- Custodiar, responder y hacer uso racional de los insumos, inventarios y elementos devolutivos bajo su responsabilidad.
- Gestionar las necesidades y expectativas de las personas de acuerdo con políticas institucionales y normas vigentes, asegurando el entendimiento y su participación.
- Cumplir la normatividad que rige a las Empresas Sociales del Estado, los Sistemas de Gestión propios del sector, las políticas Institucionales y participar en las actividades programadas para dar cumplimiento del Plan de Desarrollo Institucional.
- Asistir a las personas durante la realización de las actividades de la terapia ocupacional según condiciones del usuario, asignación o delegación del profesional, vigilando la evolución del estado físico y mental, de conformidad con las normas y protocolos Institucionales vigentes, garantizando una atención libre de riesgos.
- Cumplir con las normas de bioseguridad y control epidemiológico, identificando y notificando todas las situaciones que sean factor de riesgo de infecciones en los usuarios y su entorno de acuerdo con las buenas prácticas sanitarias.
- Desarrollar las actividades de rehabilitación, recreativas, educativas y ocupacionales con los pacientes y su familia programadas por la terapeuta ocupacional.
- Brindar apoyo emocional, confianza a los pacientes, en un ambiente de seguridad y bienestar, antes y durante la realización de las actividades programadas (Carpintería, panadería, expresión corporal, artes plásticas y manuales) para lograr una participación activa.
- Cumplir con la política, objetivos, metas del SG-SST, acatar las instrucciones y participar en las actividades de SST.
- Generar actitudes y prácticas saludables en los ambientes de trabajo y participar en las actividades del sistema de seguridad y salud en el trabajo, para disminuir los riegos garantizando un ambiente seguro y sano.
- Participar en la inducción, reinducción, entrenamiento y capacitación del talento humano a partir de las necesidades detectadas y buscando alcanzar las competencias y el desarrollo de las habilidades que garanticen la calidad en la prestación del servicio.
- Garantizar la custodia, cuidado y protección de la propiedad del cliente.
- Lograr las competencias requeridas para el cumplimiento de las funciones establecidas, participando activamente del Plan Anual de Capacitación Institucional, inducción, reinducción y las reuniones programadas por el equipo de trabajo y la institución.
- Brindar cuidado integral con énfasis en la recuperación del desempeño ocupacional al usuario y la familia para la promoción, el mantenimiento y recuperación de la salud, en relación al ciclo vital, según su estado y/o intervención requerida, de acuerdo con los principios éticos, técnico-científicos y normativos vigentes, en el contexto social, político y cultural.
- Garantizar la Organización, uso, elaboración de inventarios documentales, manejo y conservación de los documentos de archivo que se deriven del ejercicio de sus funciones (Archivos de Gestión).
- Informar oportunamente al profesional responsable sobre situaciones de emergencia y riesgos que observe en los pacientes, familia, comunidad y medio ambiente.
- Brindar educación a los pacientes, familiares y visitantes respecto de las normas de la institución contenidas en la guía del usuario, evaluando su entendimiento para lograr mejor colaboración.