Estado
La convocatoria 1419 a 1460 – Entidades de la Rama Ejecutiva del Orden Nacional y Corporaciones Autónomas Regionales ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Realizar actividades operativas de mantenimiento de las instalaciones de la Corporación.
Entidad
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Requisitos de estudios
Aprobación de tres años de educación básica secundaria.
Equivalencias:
- Los requisitos de que trata la presente reglamentación no podrán ser disminuidos ni aumentados. Sin embargo, de acuerdo con lo previsto en el artículo 2.2.2.5.1 del Decreto No. 1083 de 2015, teniendo en cuenta la jerarquía, las funciones, las competencias y las responsabilidades de cada empleo, CORPOAMAZONIA, al fijar los requisitos específicos de estudio y de experiencia para su ejercicio
Requisitos de experiencia
No requiere experiencia
Equivalencias:
- Los requisitos de que trata la presente reglamentación no podrán ser disminuidos ni aumentados. Sin embargo, de acuerdo con lo previsto en el artículo 2.2.2.5.1 del Decreto No. 1083 de 2015, teniendo en cuenta la jerarquía, las funciones, las competencias y las responsabilidades de cada empleo, CORPOAMAZONIA, al fijar los requisitos específicos de estudio y de experiencia para su ejercicio
Funciones del cargo
- Mantener en adecuadas condiciones de uso las instalaciones eléctricas, plomería, albañilería y pintura, tanto de las oficinas, pasillos, albercas, bodegas, vestidores, estacionamientos y áreas comunes que forman parte de la corporación.
- Colaborar en el mantenimiento de las instalaciones físicas y el traslado de elementos necesarios para el normal funcionamiento de la dependencia donde sea requerido el servicio.
- Adelantar acciones de mantenimiento preventivo y correctivo en todas las áreas de la corporación, en aras de propender por las adecuadas condiciones laborales de los funcionarios de la Corporación.
- Realizar reportes periódicos de averías en instalaciones, bienes muebles e inmuebles y programar su mantenimiento y/o reparación definitiva.
- Elaborar y presentar oportunamente los informes propios del ejercicio de su labor y aquellos que le sean solicitados, en concordancia con las directrices establecidas.
- Promover y desarrollar la implementación, mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión Integral, de acuerdo con los lineamientos establecidos.
- Organizar la documentación de la dependencia, aplicando las tablas de retención documental, y realizar la transferencia anualmente al archivo central, de acuerdo con los procedimientos del Sistema de Gestión y la gestión documental.
- Las demás que el Director General le asigne y que correspondan a la naturaleza del empleo.