Estado
La convocatoria 1333 a 1354 – Territorial II ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Aplicar conocimientos técnicos en las actividades administrativas y operativas que se
desarrollen en la dependencia para dar cumplimiento a lo establecido en los planes, programas y proyectos del sector.
Entidad
Alcaldia Zipaquira.
Requisitos de estudios
Terminación de materias en carrera técnica o tecnológica en gestión y administración de empresas o gestión empresarial o administración o administración de empresas; o aprobación de cuarto semestre de pensum académico en educación superior modalidad profesional en disciplina académica: Administración de empresas, correspondiente al área de conocimiento de Economía, Administración, Contaduría y Afines en los siguientes núcleos básicos de conocimiento: Administración.
Requisitos de experiencia
Seis (6) meses de experiencia laboral.
Funciones del cargo
- Participar en la definición del plan de acción del área y apoyar en las actividades que se requieran para su desarrollo.
- Registrar y alimentar las estadísticas de la gestión realizada para la consolidación respectiva de los indicadores del proceso.
- Proporcionar el manejo adecuado de los registros documentales generados en el desarrollo de los procedimientos, bajo los lineamientos definidos por la entidad.
- Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por autoridad competente, de acuerdo con el nivel, la naturaleza y el área de desempeño del empleo.
- Apoyar la elaboración de informes o documentos que sean requeridos por elSecretario, de manera eficiente, oportuna y de calidad.
- Administrar y operar las bases de datos y demás sistemas de información propios de la dependencia que le sea asignado.
- Apoyar la constitución de unidades y proyectos productivos para el trabajo con jóvenes y comunidades y población vulnerables en el marco de los programa de prevención social del delito.
- Apoyar la elaboración, revisión y modificación de los instrumentos de planeación estratégica y sectorial de la Secretaría.
- Administrar, operar y salvaguardar los equipos, elementos y demás bienes asignados para el logro de las funciones y/o competencias de la dependencia de acuerdo con los protocolos, instrucciones y procedimientos establecidos.
- Implementar los Sistemas de Gestión que se definan para la entidad en lo que le compete a su proceso, mediante la aplicación de las herramientas que se definan, el planteamiento y desarrollo de acciones de mejora cuando se requiera.
- Llevar el registro y establecer canales de comunicación con los frentes de seguridad; así como apoyar su constitución y funcionamiento.
- Elaborar actos, oficios, registros, actas y demás documentos que sean requeridos dentro del procedimiento a su cargo.