Estado
La convocatoria 1137 a 1304 – Boyacá, Cesar y Magdalena ya pasó por la etapa de inscripciones y no es posible postularse a este empleo.
Descripción
Adelantar las acciones administrativas necesarias que garanticen la prevención y resolución de conflictos que surgen de las relaciones entre los ciudadanos y que afectan la seguridad, la salubridad, la tranquilidad, la moralidad, la convivencia y en general el orden público interno en el sector rural, a través del ejercicio de la función de policía en el Municipio de El Copey.
Entidad
Alcaldia Copey.
Requisitos de estudios
Las establecidas en la Ley 1806 de 2016 y demás que la modifiquen o adicionen: Terminación y aprobación de estudios en Derecho
Requisitos de experiencia
No se requiere
Funciones del cargo
- Realizar el trámite al proceso verbal abreviado de conformidad a lo dispuesto con el Articulo 223 de del CODIGO NACIONAL DE POLICIA Y CONVIVENCIA CIUDADANA.
- Dar trámite y respuesta oportuna a las solicitudes, requerimientos y demás solicitudes emanados de los órganos de control, en materia de su competencia.
- Dar trámite y respuesta oportuna a los derechos de petición, tutelas y demás solicitudes de los ciudadanos, materia de competencia.
- Conocer en primera instancia las contravenciones ordinarias que trata el CODIGO NACIONAL DE POLICIA Y CONVIVENCIA CIUDADANA, y demás leyes que regulan cada caso.
- Apoyar técnicamente los mecanismos y medidas que permitan mantener el orden público y la tranquilidad ciudadana.
- Tramitar los asuntos de competencia de la Inspección de Policía Municipal de conformidad a la ley vigente y las normas que lo modifiquen.
- Apoyar técnicamente la formulación, diseño y organización ejecución y control de los planes y programas de área interna y/o dependencia atendiendo lo de su competencia.
- Apoyar técnicamente con la coordinación de manera permanente, adecuada, eficiente, eficaz y oportuna con el personal uniformado de la Policía Nacional y Autoridades especiales de policía, planes y acciones en aras de preservar o restaurar las condiciones necesarias para la convivencia en materia de: SEGURIDAD, TRANQUILIDAD, AMBIENTE Y RECURSOS NATURALES, DERECHO DE REUNIÓN, PROTECCIÓN A BIENES Y PRIVACIDAD, ACTIVIDAD ECONOMICA, URBANISMO, ESPACIO PÚBLICO Y LIBERTAD DE CIRCULACIÓN.
- Desempeñar las demás funciones que le sean asignadas por el jefe inmediato, las que reciba por delegación y aquellas inherentes al desarrollo de su dependencia.
- Rendir los informes que sean solicitados, los que deben presentarse a los organismos externos y los que normalmente deben presentarse acerca de la marcha del trabajo desarrollado en el área.
- Responder por el inventario y el buen uso delos bienes muebles e inmuebles a su cargo.
- Conocer el recurso de apelación contra la orden de policía o medida correctiva que impongan los uniformados de la policía nacional, en el trámite del proceso verbal de conformidad con el código nacional de Policía vigente.
- Cumplir con normas reglamentación impartida por el Alcalde Municipal, en las áreas de su competencia; así como también las funciones contenidas en la Constitución y la ley, Ordenanzas, Acuerdos, Decretos, Manual de Funciones y Reglamentos internos de la Administración Municipal.
- Conocer y fallar las quejas y querellas relativas a normas de construcción y urbanismo, de oficio o a solicitud de un funcionario o dependencia competente.
- Coadyuvar con la aplicación normativa, para el cumplimiento efectivo de la función de Policía en el Municipio, utilizando los medios de policía, salvaguardando la naturaleza del asunto y su competencia.
- Conocer y aplicar medidas de los comportamientos contrarios a la convivencia pacífica respecto de: A-SEGURIDAD, B- TRANQUILIDAD, C- AMBIENTE Y RECURSOS NATURALES, D- DERECHO DE REUNIÓN, E- PROTECCIÓN A BIENES Y PRIVACIDAD, F- ACTIVIDAD ECONOMICA, G- URBANISMO, H- ESPACIO PÚBLICO, I- LIBERTAD DE CIRCULACIÓN.
- Aplicar sus conocimientos técnicos, a fin de imponer y ejecutar las medidas autorizadas en las leyes, que son de su competencia.
- Conocer y tramitar las querellas de la Policía que se susciten en la justificación a su cargo; de conformidad con la ley y los procedimientos vigentes.
- Aplicar e implementar estrategias y acciones del Sistema de Gestión de Calidad y el Modelo Estándar de Control Interno, que le correspondan a su área.