Desde el 11 de mayo de 2020, la Comisión Nacional del Servicio Civil (CNSC) divulgó los acuerdos de la convocatoria 1358 al 1417 de 2020 – Contralorías Territoriales.
Si quieres optar por un empleo público necesitas conocer algunos elementos básicos que lo componen, así como sus características, finalidades y formas de acceso.
Al Grupo GEARD han llegado muchos correos y solicitudes por parte de los aspirantes a esta convocatoria, donde solicitan información acerca de las etapas que se van a surtir en el proceso de selección. Estas son las etapas para la Convocatoria 828 a 979 y 982 a 986 de la CNSC – Municipios Priorizados para el Posconflicto
Ser un empleado de carrera administrativa otorga excelentes derechos que muy pocos conocen y que se mencionan en este artículo. A continuación compartiremos tres (3) de los más importantes derechos que ofrece la carrera administrativa:
Este simulacro te dará una idea de cuán listo estás para responder este tipo de preguntas.
¿Sabes cuál es la función de una pregunta de juicio situacional en las pruebas escritas?
Las preguntas de juicio situacional reflejan las habilidades sociales y mentales; su función es mostrar aspectos de la personalidad del aspirante de la convocatoria. Estas dos (2) estrategias te serán de mucha utilidad para responderlas:
La CNSC evalúa a los aspirantes por medio de una prueba escrita que se divide en tres subpruebas: competencias básicas, competencias funcionales y competencias comportamentales. Estas subpruebas suman un 80% de todo el proceso. El 20% restante lo abarca la Valoración de Antecedentes.
La CNSC evalúa tres (3) competencias: conocimientos básicos, comportamentales, y funcionales; cada competencia con diversos temas que conocerás en este artículo.