Este simulacro de preguntas situacionales para la Convocatoria Territorial II, te retroalimentarás de tus propias respuestas, sean correctas o incorrectas, en otras palabras, es que al finalizar este simulacro sabrás en que te equivocaste y cuál era la respuesta correcta.

¿Has visualizado lo que significa ser un empleado de carrera administrativa del Estado?

En este artículo te mostramos las ventajas de serlo.

Conoce en este artículo los conceptos básicos del empleo público, a que se refiere y las maneras que existen para acceder al sector público.

Las convocatorias a cargo de la vigilancia y control de la CNSC se caracterizan por estar divididas en varias etapas, en cada una se realiza una función específica para la convocatoria en curso.

Revisemos de forma detenida las etapas y la función que cumple cada una dentro de la convocatoria DIAN.

En este artículo te contamos algunos beneficios de ser empleado de carrera administrativa en la Convocatoria 1357 de la CNSC – INPEC Administrativos.

Es fundamental conocer cuáles ejes temáticos evaluarán en las pruebas escritas de la convocatoria territorial II, pero también es importante saber cómo lo evaluarán.

Los servidores públicos gozan de un beneficio constitucional que les da tranquilidad en sus trabajos, y que más seguridad que tener estabilidad laboral absoluta.

En este artículo haremos una explicación más detallada.

Cada OPEC de la CNSC es muy exigente con lo que respecta a los requisitos mínimos que se necesitan para aplicar a una vacante determinada. Analizaremos los diferentes tipos de experiencia que puede requerir el empleo al cual te postularás.

Solo las pruebas escritas comprenden un 80% de la calificación final de la convocatoria, y ¿no te piensas preparar?

Te vamos a señalar en este artículo tres (3) etapas para prepararte:

Más de cincuenta mil (50.000) aspirantes han sido nombrados para ejercer un empleo de carrera administrativa otorgado por los concursos de mérito de la Comisión Nacional del Servicio Civil.

Bastantes son las personas que creen que por ser provisionales tienen más ventajas sobre quienes no han tenido algún tipo de contacto con la entidad a la que se presentan, pero la realidad es otra.