Ejemplos de preguntas de las Pruebas Escritas del Concurso Fiscalía General

Antes de que leas sobre las preguntas y las pruebas, te recordamos que dicho examen se presentará el próximo domingo 24 de agosto. Ten presente que será una única jornada de aplicación, desde las 8:00 a. m. hasta las 12:00 del mediodía.

¿Cuáles son los componentes de las Pruebas Escritas?

Las Pruebas Escritas constarán de 150 preguntas, distribuidas en tres componentes de la siguiente manera:

• Componente de Competencias Generales, conformado por un total de 20 preguntas.
• Componente de Competencias Funcionales, conformado por un total de 80 preguntas.
• Componente de Competencias Comportamentales, conformado por un total de 50 preguntas.

Ejemplo de Competencias Generales

Caso

Un servidor de la Fiscalía General de la Nación es el encargado de apoyar la socialización a los demás servidores de su área sobre el Direccionamiento Estratégico de la entidad para la actual vigencia. Por tanto, en primer lugar, debe contribuir con el diseño de una pieza gráfica, desde su contenido, pues su compañero, encargado de esta actividad, tiene dudas sobre la visión de la entidad; adicionalmente, debe responder las preguntas e inquietudes que surjan durante la socialización, específicamente las relacionadas con la implementación de indicadores compatibles con las metas institucionales, dado que se evidencia un desconocimiento frente a ello. Finalmente, su superior le solicita que valide que los servidores encargados de la atención al usuario actúen bajo los principios y valores que rigen el quehacer en la entidad.

Enunciado 

Para que el servidor pueda aclarar la duda a su compañero sobre el contenido de la pieza, debe

Opciones de respuesta

A. indicar que la entidad se articula con los distintos sectores y actores sociales, así como la generación de justicia social.

B. precisar que la entidad responde al cambio social a nivel local y global, así como a las transformaciones estructurales.

C. mencionar que la entidad prioriza el talento humano, así como la implementación y uso de tecnologías innovadoras.

Ejemplo de Competencias Funcionales

Caso 

La Fiscalía General de la Nación (FGN) designó a un servidor para que, teniendo en cuenta el Manual de Identidad Visual y el Plan de Medios de la entidad, presente un diseño que la Fiscalía General de la Nación debe liderar, para la publicación interinstitucional con otra entidad – haciendo uso correcto de los logos de apoyo. Adicionalmente, debe encargarse de las publicaciones impresas y asegurarse de tenerlas listas antes de la fecha de entrega, pero el día de la publicación identifica que las dependencias encargadas de allegar las fotografías las enviaron en un formato diferente al solicitado. Además de lo anterior, le llega una solicitud para atender a un estudiante que llegó a la entidad con el objetivo de realizar videos para un trabajo universitario.

Enunciado 

Con el fin de realizar la creación para la publicación interinstitucional y, teniendo en cuenta los logos mencionados, al servidor le corresponde:

Opciones de respuesta 

A. situar el logo de la Fiscalía en la parte superior izquierda y el de las otras entidades en la parte superior derecha.

B. disponer de todos los logos de las entidades participantes y el de la Fiscalía, en la parte inferior izquierda.

C. ubicar los logos de las entidades en la parte inferior izquierda y el de la Fiscalía en la parte inferior derecha.

Ejemplo Competencias Comportamentales

Caso

Usted es el responsable de ejecutar varias tareas esenciales dentro de su área, cuyo resultado influye también en otros grupos. Sin embargo, en los últimos días ha estado teniendo contratiempos de último momento que están afectando su capacidad para cumplir con una de las tareas que se le han encomendado. Generando así incumplimiento de los plazos establecidos para el desarrollo de dicha actividad, lo que a su vez, ha provocado inconvenientes para otros compañeros que dependen de su trabajo para continuar con el desarrollo de sus actividades. Por lo anterior, se le hace la solicitud expresa de solucionar los retrasos presentados con eficiencia, garantizando la calidad de los resultados y el debido cumplimiento de las metas de su área

Enunciado 

Con el objetivo de evitar que su contratiempo siga afectando el desarrollo de la actividad pendiente y procurando una solución efectiva, usted decide

Opciones de respuesta

A. proponer que se revise la asignación de actividades, analizando las causas del inconveniente.

B. ajustar su plan de trabajo a las nuevas necesidades, revisando las razones de los imprevistos.

C. pedir apoyo a sus compañeros con la tarea pendiente, explicando el origen de las dificultades.

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